每個月工資先交稅還是交社保

『壹』 是交了五險一金再交稅 還是交了稅 再扣五險一金

根據工資的多少，先繳納五險一金，再繳納個人所得稅。

例：廣州某人月工資6000，按規定19%將繳納社保，

那麼「應納稅額」=6000x19%-3500=1360，對應稅率和速算扣除數分別為3%和0，因而個=1360x3%-0=40.8元。

2015年最新個人所得稅計算器，自新個稅法實施，起征點從原來的2000元提高到3500元。個稅=應納稅額×稅率 - 速算扣除數，其中應納稅額=工資 -三險一金- 起征點，稅率和速算扣除數分別與不同的應納稅額對應。

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工資、薪金所得

工資、薪金所得，是指個人因任職或受雇而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或受雇有關的其他所得。這就是說，個人取得的所得，只要是與任職、受雇有關，不管其單位的資金開支渠道或以現金、實物、有價證券等形式支付的，都是工資、薪金所得項目的課稅對象。

『貳』 個人工資中是先扣個人所得稅還是先繳社保能否給出一個具體的計算例子。謝謝！

社保繳納的基數是單位申報繳納社保的依據，所以實際繳納基數當然是扣除個人所得稅的實際收入了

『叄』 企業辦理員工社保，在工資中先扣後繳，還是先繳後扣

應該可以，但是你要及時去社保中心辦理手續。 如果辭職的時間在社保中心繳納通知書下來最後，可能來不及。

『肆』 工資中先扣個人所得稅還是先交納社保基金

稅前扣除項目有：按國家規定比例計提並實際交付的基本養老保險費、醫療保回險費、失業保險費、住房公積金，答以及符合稅法規定的差旅費津貼和誤餐補貼。
超過國家或地方政府規定的比例繳付的住房公積金、醫療保險金、基本養老保險金、失業保險費，應將其超過部分並入個人當期的工資、薪金收入計繳個人所得稅。

『伍』 個人所得稅是按扣除五險一金之後的工資計算還是按扣之前的計算

個人所得稅應納稅所得額，是按扣除五險一金之後的工資計算，每月的獎金是不扣除的。某人月工資2000元，獎金1000元，那麼其應納稅所得額就是3000（2000+1000）元。

個人所得稅是按扣除五險一金之後的工資計算

應納稅所得額 = 工資收入金額 － 各項社會保險費－ 起征點(3500元)

應納稅額 = 應納稅所得額 x 稅率 － 速算扣除數

註：新個稅法於2019年1月1日起施行，2018年10月1日起施行最新起征點和稅率。新個稅法規定，自2018年10月1日至2018年12月31日，納稅人的工資、薪金所得，先行以每月收入額減除費用五千元以及專項扣除和依法確定的其他扣除後的余額為應納稅所得額，依照個人所得稅稅率表（綜合所得適用）按月換算後計算繳納稅款，並不再扣除附加減除費用。

拓展資料：

征稅對象

法定對象

我國個人所得稅的納稅義務人是在中國境內居住有所得的人，以及不在中國境內居住而從中國境內取得所得的個人，包括中國國內公民，在華取得所得的外籍人員和港、澳、台同胞。

居民納稅義務人

在中國境內有住所，或者無住所而在境內居住滿1年的個人，是居民納稅義務人，應當承擔無限納稅義務，即就其在中國境內和境外取得的所得，依法繳納個人所得稅。

非居民納稅義務人

在中國境內無住所又不居住或者無住所而在境內居住不滿一年的個人，是非居民納稅義務人，承擔有限納稅義務，僅就其從中國境內取得的所得，依法繳納個人所得稅。

『陸』 個稅，保險那個先交

對於先交社保問題還是先交稅的相關問題，是先交社保後繳稅，《個人所得稅法回實施條例》第答二十五條規定：「按照國家規定，單位為個人繳付和個人繳付的基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、住房公積金，從納稅義務人的應納稅所得額中扣除」。月工資先扣除五險一金，之後再計稅。

工資個人所得稅計算方法：應納個人所得稅稅額=應納稅所得額（扣除三險一金後月收入-扣除標准）×適用稅率-速算扣除數。

當前，扣除標准為3500元。實行7級超額累進稅率，全月應納稅所得額不超過1500元，稅率3%，速算扣除率0元；全月應納稅所得額超過1500元至4500元，稅率10%，速算扣除率105元；全月應納稅所得額超過4500元至9000元，稅率20%，速算扣除率555元；全月應納稅所得額超過9000元至35000元，稅率25%，速算扣除率1005元；全月應納稅所得額超過35000元至55000元，稅率30%，速算扣除率2755元；全月應納稅所得額超過55000元至80000元，稅率35%，速算扣除率5505元；全月應納稅所得額超過80000元，稅率45%，速算扣除率13505元

『柒』 每個月社保和交稅時間

首先，辦社保和交稅，是沒有直接關系的。
一般社保局要求每月15日完成公司增員，並繳的是當月的社辦費用，您是10月20日辦的，辦的是10月份的社保費。
交稅，您這里是不是講的是，個人所得稅，這個稅是在工資表上所做，按實際收入超過納稅標准，按公式計算出的稅金，因為11月份發的是10月的工資，所以11月繳的稅是10月份的。
就是說，10月的社保費，單位在10月份支付，個人部分和稅在11月份扣。

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『捌』 個人社保是當月交當月的還是交上月的

用人單位給員工交社保是本月交上月的。

社會保險的主要項內目包括養老保險、醫療保險、失業保容險、工傷保險、生育保險。是國家為了預防和強制社會多數成員參加的，具有所得重分配功能的非營利性的社會安全制度。

根據《社會保險費申報繳納管理規定》：

第一條為規范社會保險費的申報和繳納管理工作，根據《中華人民共和國社會保險法》(以下簡稱社會保險法)、《社會保險費征繳暫行條例》，制定本規定。

第二條用人單位進行繳費申報和社會保險經辦機構徵收社會保險費，適用本規定。

本規定所稱社會保險費，是指由用人單位及其職工依法參加社會保險並繳納的職工基本養老保險費、職工基本醫療保險費、工傷保險費、失業保險費和生育保險費。

『玖』 工資是先交稅，還是先交保險

工資是先交稅，還是先交保險，這是實際繳納的動作。具體要看各地的具體要求和單位的操作情況而論。只要在規定的時間內繳款，誰先誰後並不重要。

但是，在計算個稅時，是要先扣掉應由個人承擔的社保部分。