1. 幹部介紹信由誰開具
看你單位是什麼性質的，有沒有幹部管理許可權。一般區（縣）級以下事業單位人員調動，需要區（縣）級人力資源和社會保障局開具幹部介紹信
2. 幹部介紹信和報到證問題
你說第一家人才打電話（就是我簽訂三方協議的那家），他說讓你把檔案、回報到證、三方協答議都帶過去，可能他是要給你補開幹部介紹信。這就對了噻，補就補嘛。轉正定級第一家應該也可以補辦的。但你應該找第二家辦理上述手續更合適。
3. 關於幹部介紹信和工資介紹信的辦理！！！！
既然是原單位弄丟的，當然找原單位。
不知你是事業單位還是公務員還是企版業
公務員又分一權般辦事員還是科級或是縣級以上幹部。
如是辦事員或科級幹部（縣級幹部自然有人幫忙辦理相關事項）
。
請原單位出證明，寫明原件已丟失，重新填寫幹部履歷表（最好請當初錄用的組織或人事部門也蓋章），重新補一張幹部介紹信和工資介紹信到目前所在單位。
4. 幹部介紹信與職工介紹信的區別
幹部介紹信由組幹部門出，工人介紹信由工資部門出。
5. 幹部介紹信和工資介紹信的格式是什麼樣的
人員調動,首先雙方單位厲行商調函,在厲行商調簽章過程中,接收單位發出調檔案函,調出單位可將其檔案密封郵寄,或由本人隨身帶去.現在有通過網上查看的.檔案接受單位審查後,無疑義,商函簽字蓋章.雙方單位及單位主管部門以及當地勞動部門簽完章後,正式厲行調動手續.調出前需交齊自己的養老保險金,而後才能開調令,並隨調令轉養老保險手續.工資關系隨調令一起走,由工資發放單位開出,主管單位和當地勞資部門(幹部在人事部門)審查簽章.隨人到接受地勞動部門報到,開出派遷通知,再到工作單位報到上班.工資關系需由接受地按照當地地區工資標准重新核定.一般介紹信,工資關系都有一個固定格式,就是事先有個空白表,一填就行了.介紹信大致是:標題是<<XXX單位幹部(工人)調動通知>>正文是:XXX單位:根據需要,決定你單位XXX於X年X月X日,來我處報到,另行分配.特此通知.<<XXX單位幹部(工人)調動介紹信>>正文是:XXX單位:茲介紹我單位XXX.於X年X月X日去你處報到,請接恰.工資關系:<<工資轉移證>>姓名:性別,年齡,職稱,參加工作時間,工種,工資總額( XXXX 元 )其中:1.XXX多少元;2.XXX多少元;3........根據本單位工資結構寫清即可.說明工資發到X年X月.最後加蓋單位財務章.調檔在先,轉工資在後,調檔不一定調動.轉工資是最後調動程序.
介紹信樣: 北京市幹部(工人)調動介紹信
_________: 茲有我公司_________同志,於______年____月____日前去你處報到,請接恰!
此致
北京市百貨公司(蓋章)
年 月 日
工資轉移證樣: 工資轉移介紹信
姓名__________,性別____,年齡____,職務_______,參加工作時間_________.
文化程度__________,職稱_________,工資級別________,工資總額_______元,
其中崗位工資_______元,職務工資_______元,工齡工資_______元,其它工資__
___元.工資巳發到_____年_____月.此致.
北京市百貨公司 (蓋章)
年 月 日
財務科_________(蓋章) 財務負責人________(簽章)經辦人_________(簽章)
6. 關於幹部介紹信怎麼辦
看來這幫人事工作者不是故意的話,那就是業務水平太差了.
1.你還有轉成幹部,就辭職了,目前版當然沒地方權給你出幹部行政關系介紹信了.
2.第一家公司就錯了,你辭職了檔案是給你轉人才中心才對,
3.勞動就業辦也錯了,統招畢業生檔案不是他們給接的.
4.現在公司也錯了,不是幹部還給你調干
唉!
處理方法:
1.去人才中心開調檔函將你的檔案調入人才中心.
2.在人才中心辦理人事代理,,並辦理轉正,轉干手續,你就是幹部了.
3.你現公司發函給人才中心.就可以是正常的調動了,
4.到時人才中心會出給你要的全部資料,,包括你說的,幹部行政介紹信..
7. 什麼是幹部介紹信，有什麼作用
現在還有並正在使用幹部介紹信,作為幹部實現從一個地區到另一個地區（或另一個部門）工作變動的「調令」，俗稱「行政關系介紹信」。
8. 幹部介紹信是幹部身份嗎
你如果在管理崗,既是幹部,哪怕只是個會計、品檢員倉庫管理員、出納員也算幹部。如果是在非專管理崗位就是工人屬身份.國企機制存在用人上的弊端,能體現"說你行,不行也行;說你不行,行也不行",不完全是靠能力和機遇,很大部分的因素是人為因素.
不管人事局還是勞動局都是分幹部工人的。
9. 關於大學本科畢業生轉正定級、幹部介紹信、工資介紹信，急！！！
工齡計算：因為國家規定從1996年元月一日起建立養老保險個人帳戶。在建立個人帳戶前屬於視同繳費年限。96年起繳納個人養老金，這屬於實際繳費年限。繳納了多少年，就有多少實際繳費年限。視同繳費年限和實際繳費年限加和之後就是你退休前的繳費年限，就是俗稱的工齡。
養老保險繳費年限中斷的前後可以合並計算。可以依據當地政策進行補費。
具體的要怎麼辦，要看人事代理那邊的要求，你仔細問問代理那邊，不要自己瞎想。
10. 幹部介紹信 有啥作用
幹部介紹信是指公務出差、人事調動、協調事務等時機使用的一種書面憑證，體現持有者的姓名、性別、職務、辦事內容等信息。