⑴ 15號發工資社保繳納是當月還是上月
社保部門是扣當月的。單位一般每月底做人員增加,月初做申報並繳費,月中扣費。
社會保險是指國家為了預防和強制社會多數成員參加的,具有所得重分配功能的非營利性的社會安全制度。
社會保險 是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。
社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
(1)5號發當月工資社保擴展閱讀:
社保繳費金額=繳費基數*繳費比例。
1、社保繳費基數
社保的繳費基數,是指企業或者職工個人用於計算繳納社會保險費的工資基數,用此基數乘以規定的費率,就是企業或者個人應該繳納的社會保險費的金額。
各地的社保繳費基數與當地的平均工資數據相掛鉤。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來確定的。每年確定一次,且確定以後,一年內不再變動,社保基數申報和調整的時間,一般是在7月。
企業一般以企業職工的工資總額作為繳費基數,職工個人一半則以本人上一年度的月平均工資為個人繳納社會保險費的工資基數。在我國,繳費基數由社會保險經辦機構根據用人單位的申報,依法對其進行核定。
2、繳費比例
繳費比例,即社會保險費的征繳費率。我國《社會保險法》對社會保險的征繳費率並未作出具體明確的規定。按照我國現行的社會保險相關政策的規定,對不同的社會保險險種,我們實行不同的征繳比例。
⑵ 我在5號急辭,我要交當月的全額社保么
是這種情況社保是可以補繳的。
社保補繳流程
以個人名義參保的,如回果漏繳不能夠進行補答繳,只有是單位原因造成的漏繳才能夠進行補繳,並且補繳五險。如果單位沒有做申報(沒有給開戶)的只能補繳養老。
繳納一段時間後,中斷想補繳地可以找代理公司給補繳
繳費單位(不含個體、自由職業者)漏繳職工養老保險費的,應帶以下材料到各社保經辦機構辦理基本養老保險費個案補繳:
1.職工檔案和養老保險手冊;
2.《補繳基本養老保險費申請表》;
3.勞動合同、工資發放明細表等;
4.其他相關材料。
⑶ 2019年12月5日,發放上月工資139850元,並從工資扣除個人應承擔的社保11772.5元
借 應付工資 139850
貸 銀行存款 128077.5
貸 其他應付款-應付社保基金 11772.5
上交社保時:
借 其他應付款-應付社保基金 11772.5
貸 銀行存款 11772.5
⑷ 當月發上月工資,工資中的社保是哪個月的數
工資中扣除的社保是上個月的。
工資發放形式是本月發放上月工資,那本月工資發放表中代扣代繳中所扣除,所扣除的是上月的社保,本月的社保在下月扣除。
⑸ 我工資是當月發當月的工資,然後社保是扣哪個月的
有的公司會在前一個月扣除後一個月的社保金,例如你12月的社保實際上是11月就扣了,如果離職公司會返還提前扣除的社保金。您最好直接詢問財務,了解清楚情況避免後期因此出現不必要的糾紛。
⑹ 單位每個月5號繳社保費用是當月的還是上個月的
單位每個月繳納的社保費是當月為員工先代繳的社保費,比如7月份的社保費用單位會先代繳,但8月份核算7月份的薪資時就會在社保費代扣欄扣除掉了
⑺ 深圳社保是當月交當月社保還是交下個月社保我5月5號上班,現在6月份發了5月份工資社保個人部分扣了
社保是當月繳當月的。
⑻ 我工資是月底發當月工資,請問社保是扣哪個月
其實這個要看來具體公司怎自么操作的
一般來說,對於大部分公司,社保都會提前扣款,然後再繳納,防止員工離職相應繳納的社保沒款可扣
也就是說你11月工資,扣了12月應交的社保也是正常的,具體你可以咨詢公司的人資
社保一般當月中旬,去辦理下個月繳費的核定,所以企業一般都可以提前一個月扣款後在繳納
⑼ 當月發上月工資,工資中的社保是哪個月的數當月交還是上月交的
工資中扣除的社保是上個月的。
工資發放形式是本月發放上月工資,那本月工資發放表中代扣內代繳中所扣除容,所扣除的是上月的社保,本月的社保在下月扣除。