城鄉居民大病保險自由職業者

① 沒工作的人怎麼買社保醫保

沒有工作的人可以自由職業者身份參保，可以按你們當地的最低基數交費到社保中心和醫保中心去辦理。

本地人需要購買社保的，可以直接去當地的地稅局購買，個人掛靠單位辦理社保，是以人力資源公司的名義去購買。個人與人力資源代理公司簽訂代理合同，提交相關資料，繳納社保費與服務費（社保費：由企業繳納部分、個人繳納部分組成）。辦理時需要持本人身份證及照片就可以辦理了，自由職業者參保是一年一交。

未就業者，可以參加戶籍所在地的新農村合作醫療或者城鎮居民醫療保險，該兩個保險都是在當事人戶籍所在地村委會、居委會辦理參保繳費手續。參保時應攜帶當事人身份證、戶口本、照片及參保費用，該項工作每年集中時間辦理，請注意當地辦理時間。

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個人掛靠單位購買，總的社保費都是由個人支付。代理公司就按月為個人繳納社保。個人可以上社保局網（或者地稅網）查詢自己購買的社保明細，並在次月領取社保卡（以前是）。需要掛靠單位購買社保的人群：自由職業者，創業者，靈活就業者，暫時失業或者短期工作的人。

以個人名義掛靠到人力資源公司購買社保的，主要也是為了享受：養老保險、生育保險、醫療保險。工傷與失業保險也是享受不到的（工傷與失業保險都是單位為員工承擔費用的，但個人只是掛靠人力資源公司購買，是不存在勞動關系的，代理公司無法證明個人是出現工傷，或者是非本人意願失業）。

任何人的失業險都是要在：非本人意願下失業，如企業倒閉，企業裁員，合同到期企業不續簽，等。工傷險也是在正常單位上班狀態，因工負傷，才可以享受到工傷險的待遇。

雖然國家大力推行社會保障體系，但是它僅僅是一種社會福利，無法滿足個人需求。對於個人醫療保障體系來說，社會醫療保險是根本。

社會醫療保險優勢在於按統一標准享受待遇。同樣的准入條件，收費標准相同，享受的待遇也相同，不存在高低差別。員工門診費用可從個人賬戶中扣除，扣完以後由員工自行付費。員工住院費用按比例報銷：1萬元費用三級醫院報銷86%；1萬至2萬元費用三級醫院報銷88%；

2萬至4萬元費用三級醫院報銷92%。如果員工連續幾年不生病個人賬戶資金可以累計滾存。社會醫療保險中每一次住院有一個基本起付線的免賠額，分別為：一級醫院500元，二級醫院750元，三級醫院1000元，這些費用需要員工自行承擔。甲類葯和乙類葯按比例報銷，進口葯不予報銷，超過4萬元保障額度就得自行付錢。

因此，個人醫療保障需要商業醫療保險做補充。商業醫療保險優勢在於有較強的選擇性。單位可以根據員工從事不同的工作類型，參保不同類型的商業保險，而遵循的原則是「多投多保，少投少保，不投不保」。

② 自己買社保怎麼交錢，到哪裡交，按什麼標准交

個人繳納社保，只能繳納養老金和醫療保險這兩部分，個人繳納社保可以以自由職業者的身份上社保(養老+醫療)。

辦理地點：去戶口所在區的社保局辦理，或區縣一級的社保局(勞動保障局)，最好去之前打電話到當地的社保局先了解一下。

個人繳納社保所需基本資料：戶口本、身份證和復印件，2張1寸照片；

繳費標准：以上一年本地社平工資為基礎，養老繳費比例是20%，醫療約9%，目前尚有80%和100%兩檔可以選擇。

一、養老保險

1、般每月交多少錢，在辦理的時候工作人員會給你算好，是根據當地去年社平工資進行計算的，個體工商戶或其他靈活就業人員在參加養老保險時，將按照在崗職工月平均工資的20%繳納基本養老保險費。

2、養老保險最少要累計交滿15年。必須等到你退休的時候，才可以申請按月領取養老金。養老保險是多繳多得。

二、醫療保險

1.如果是城鎮居民的話，購買城居醫療保險，到戶口管轄的社區居委會或者社保所繳費登記，即可購買。

2.農村居民可以參加農村合作醫療，一般村委會會通知你什麼時候交，會統一辦理。

3.如何你是個體戶參保，可以選擇只建統籌基金，不建個人帳戶，按當地上年度月平均工資4.2%繳納基本醫療保險費；也可以選擇按當地上年度月平均工資的8%繳納，建立個人帳戶。

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個人社保是指我們通常所說的以個人名義參加社會保險，按照文件的話說，應該是「個體勞動者、自由職業人員參加社會保險」。個人社保是對未來生活的一種基本保障。

注意事項

個人參加社保能夠得到社會最基本的保障，是非常有必要的，那麼個人參加社保有哪些注意事項呢？以下就該部分問題進行詳細介紹。

1、只能參加養老、生育、醫療保險三險，不能參加工傷、失業險。

2、被保險人初次繳費6個月後發生的大病醫療費用，方可享受大病醫療保險待遇。參加大病醫療保險的被保險人須連續繳費，不應間斷。逾期三個月未繳費的，視為間斷。間斷前連續繳費滿5年並沒有報銷過大病醫療費的，其再次繳費的時間前後相加連續計算；繳費不滿5年或雖滿5年但享受了大病醫療保險待遇的，其再次繳費時，6個月以後發生的大病醫療費用，按本辦法的規定享受大病醫療保險待遇。 並且，只報銷一次性住院的醫療費用超過1300元的，門急診費用不予報銷。

③ 靈活就業人員的醫保交合算還是不合算

靈活就業人員交醫保劃算，在退休年齡時享受養老保險，也解除了後顧之憂，放開手去創業。

靈活就業人員或自主創業者，因為種種客觀因素限制，在繳納社保金時會遇到諸多現實困難，如工作不穩定，無法建立穩固的社保關系或按時繳費；或一時資金緊張，社保金時常斷繳；或遇到其他特殊原因導致社保金無法繳納等等。

因此，這部分人群的社保繳費確實不能按固定就業者同等要求。以往廣東曾對這部分群體開了個「口子」，即符合條件者一次性補繳養老保險金後，達到法定退休年齡時便可享受社保待遇。兼顧了靈活就業人員繳納社保金的特殊性，但由於和國家有關法規相抵觸，不得不終止。

而對靈活就業人員來說，今後在繳納社保金時，勢必要向政策的剛性約束靠攏，否則就可能利益受損。國家法規和政策必須貫徹執行，但是，作為地方政府，在合法合規前提下，積極探索有利於靈活就業人員的社保繳納方案，亦應是不容迴避的問題。

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社保養老雖有針對靈活就業群體政策措施，但這些政策總體上靈活性不足。如何照顧其就業特點，提高對社保服務，相關政策和措施在這方面都亟待完善。相較於有企業統籌繳納的群體，靈活就業人員的社保繳納顯然更需要靈活、多樣，政策要更多體現人性化和人文關懷。

由於社會就業的多元化，更由於「大眾創業，萬眾創新」的政策引導，今後靈活就業人員勢必會愈來愈多，而社保養老等公共服務對他們無疑是極為關注的現實問題。只有社會的公共服務為其解除了後顧之憂，才能讓其放開手腳去創業創新。

參考資料來源：人民網-靈活就業者社保金繳納應更人性化

④ 沒工作單位，自己交社保劃算嗎

首先，衡量劃算不劃算的一個重要指標是，這兩種繳納方式，投入相同的錢，哪一個的收益更高，就說明哪個劃算。那麼，我們不妨來算一下。由於身處的戶籍所在地不一致，繳納的費用多少也不一致，所以這其中會出現下面幾種可能。

第三種：公司代繳。正式員工，公司與個人強制繳納社保。一般由企業和員工共同繳納，企業繳納20%，個人繳納8%。假設你的工資為3000一個月，繳滿15年，就是4.32萬 。收回成本需要兩年半。

⑤ 請問：沒有工作單位的個人怎樣繳納社保

可以通過社保掛靠的形式繳納社保，社保掛靠是指想要購買社保的個人，由於某些原因，沒有公司為其繳納社保，所以就將社保掛靠在專門辦理社保代繳的代理機構，由代理機構為其購買社保。

代繳的社會保險主要包括五種：養老保險，醫療保險，工傷保險，失業保險，生育保險。通常也包含了住房公積金的代繳服務，部分省市還會設立大病統籌保險。

通過掛靠在代理公司來繳納社保，產生的費用主要由服務費和社保保費組成。服務費：代理公司為個人代繳社保的服務費用，通常在幾十元每月到一百元每月不等。社保保費，由個人選擇的社保基數和當地的社保比例決定，一般是按照當地最低的社保基數來計算繳納。

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社保掛靠的原因：

1，按照現行的社保政策，個人必須和企業存在勞動關系才能參保，而且社保保費是公司和個人共同承擔，由企業來繳納。本地戶籍居民允許以個人身份在個人繳費窗口繳納社保，但非本地戶籍的居民則只能由單位為其繳納社保。

2，部分城市，如北京、上海、廣州、深圳等，一些市民待遇，如購房資格、買車搖號、子女上學等，都對外來居民有社保連續繳納時間的要求，所以對於沒有公司為其繳納社保的外來居民，如果想要享受以上待遇，則只能通過社保掛靠來繳納社保，以符合要求。

3，個人在換工作期間，沒有公司為其繳納社保，所以會出現社保斷繳，可能會影響其在所在城市的一些資格與待遇，所以為了在換工作期間不出現社保斷繳，只能通過社保掛靠，由代理公司為其繳納社保。

⑥ 自由職業者患大病後養老保險政策

基本養老保險就是由國家通過立法強制實行，保證勞動者在年老喪失勞動能力時，給予基本生活保障的制度。基本養老保險實行社會統籌和個人賬戶相結合的方式。它具有強制性、保障性、互濟性和福利性。
一、相關政策
1、繳費標准
繳費基數為全省上年度在崗職工平均工資（每年7月1日調整），繳費比例目前為20%，入個人賬戶比例為8%。
①全省上年度在崗職工月平均工資×60%×20%（本人書面申請，經社保機構批准）；
②全省上年度在崗職工月平均工資×100%×20%；
③全省上年度在崗職工月平均工資×200%×20%；
④全省上年度在崗職工月平均工資×300%×20%；
※ 2009年全省在崗職工平均工資為28383元，月平均為2365元。2010年7月至2011年6月繳費年度的繳費標准確定為四檔：①284元（2365×60%×20%）；②473元（2365×100%×20%）；③946元（2365×200%×20%）④1419元（2365×300%×20%）。
2、有關年限
（1）實際繳費年限
是指企業和職工個人按規定向社會保險機構共同繳納養老保險費的年限。具體地說，我市固定職工從1993年1月起開始個人繳費；勞動合同制職工從1986年10月起開始繳費；臨時工從1990年3月起開始繳費。
（2）視同繳費年限
是指在實行企業和職工個人共同繳費的養老保險制度之前，按照國家和省有關規定計算的連續工齡或工作年限。視同繳費年限由同級勞動行政部門按有關規定認定。
（3）繳費年限
當職工達到法定退休年齡、辦理退休手續時，實際繳費年限與視同繳費年限合並計算為繳費年限。繳費年限以周年計算，不足一周年的繳費月份計算成零點幾年。即：以實際繳費除以十二個月，小數點後保留二位。
3、個人賬戶
按照全省統一規定，我市從1996年1月起建立養老保險個人賬戶。目前個人賬戶記入比例為繳費基數的8%。
（1）個人賬戶計息
市社保局每年根據省勞動和社會保障廳公布的個人賬戶記賬利率和計算辦法，對上一年以前個人賬戶累計儲存額，以及退休人員個人賬戶中未領完的累計儲存額，按記賬當年末整存整取一年期儲蓄存款利率與上一年全省職工社平工資增長率之和的平均數計息。
當年正常繳納養老保險費的，按銀行當年末整存整取一年期儲存利率的50%計息。
當年不正常繳納養老保險費的，當年繳費部分按當年末當地活期存款利率計息。
（2）個人賬戶對賬
①市社會保險局每年為參保人員列印一次《個人賬戶對賬單》（上面記載了繳費月數、存儲額、存儲額利息、個人繳費、欠費補繳等情況），發給參保人員。
②參保人員以繳費收據為憑證，與《對賬單》貼在《職工養老保險手冊》上，作為退休時計算退休待遇的依據。
③本人可以到市社會保險局二樓業務大廳，通過觸摸自動查詢系統查詢個人的賬哀悼儲存額情況。
（3）個人賬戶支付形式
①職工辦理退休手續後，按月支付的基本養老金中個人賬戶養老金和調整養老金增加額中的部分金額，從個人賬戶儲存額中列支。
②職工到達法定退休年齡，繳費不滿15年的，個人賬戶全部存儲額（含利息，以下同）一次性支付本人，同時終止養老保險關系。
③職工退休前死亡，個人賬戶儲存額中的個人繳費部分，由法定繼承人或指定受益人一次性領取。
④職工退休前出國定居的，個人賬戶儲存額中的個人繳費部分，由本人一次性領取，終止養老保險關系。
⑤農民合同制職工在與企業終止或解除勞動關系後，經本人申請自願退保的，個人賬戶儲存額中的個人繳費部分，由本人一次性領取，同時終止養老保險關系。
⑥職工退休後死亡，個人賬戶儲存額有餘額的，其餘額中的個人繳費部分可一次性結清，由其法定繼承人或指定受益人領取。
⑦一直從事個體勞動經營的私營企業主、個體勞動者或其他非工薪勞動者出國（境）定居或死亡，一次性支付其個人賬戶儲存額，同時終止養老保險關系。
⑧原為單位職工，後從事私營企業個體勞動經營的私營企業主、個體勞動者或其他非工薪勞動者出國（境）定居或死亡的，按下列辦法支付：
a、在單位職工期間，一次性支付個人賬戶中個人繳費儲存額部分。
b、從事私營企業，個體勞動後，一次性支付個人賬戶儲存額。

⑦ 請問社保醫療保險的報銷額度有沒有上限

社保醫療保險的報銷額度有上限。

1、門、急診醫療費用：在職職工年度內（1月1日~12月31日）符合基本醫療保險規定范圍的醫療費累計超過2000元以上部分。

2、結算比例：合同期內派遣人員2000元以上部分報銷50%，個人自付50%；在一個年度內累計支付派遣人員門、急診報銷最高數額為2萬元。

參保人員要妥善保管好在定點醫院就診的門診醫療單據（含大額以下部分的收據、處方底方等），作為醫療費用報銷憑證。

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根據我國基本醫療保險待遇支付的基本要求，參保人到醫療保險機構報銷自己看病就醫發生的醫療費用，一般要符合以下條件：

1、參保人員必須到基本醫療保險的定點醫療機構就醫購葯，或持定點醫院的大夫開具的醫葯處方到社會保險機構確定的定點零售葯店外購葯品。

2、參保人員在看病就醫過程中所發生的醫療費用必須符合基本醫療保險保險葯品目錄、診療項目、醫療服務設施標準的范圍和給付標准，才能由基本醫療保險基金按規定予以支付。

3、參保人員符合基本醫療保險支付范圍的醫療費用中，在社會醫療統籌基金起付標准以上與最高支付限額以下的費用部分，由社會醫療統籌基金統一比例支付。

參考資料來源：網路——醫療保險