職工養老城鄉居民

1. 城鎮職工養老保險和城鄉居民養老保險有啥區別

城鎮職工養老保險。是在職人員繳納的社會保險。繳費比較高。繳費年限需要到15年以上。到符合退休年齡時候享受到的待遇比較高。居民養老保險沒有繳費年限。退休時待遇比較低。

2. 城鎮職工養老保險和城鄉居民養老保險區別

職工養老保來險繳費額度自高，一般每年7000-35000元左右不等，男六十周歲，女五十或五十五周歲享受待遇。退休後養老金一般每月1000-5000元不等（根據繳費年限、繳費金額等計算），退休後每年調整一次養老金。每年調整100-300元/月左右。
城鄉居民養老保險繳費額度低，一年100（去年起調整到200）元至3000元不等。六十周歲享受待遇，待遇標准約每月為103-200元左右（各別省如上海、北京、天津300-1100元）。幾年才能調整一次。每月調整幾元/每月。
有工作單位人員，國家強制用工單位為職工參加職工養老保險。
沒有工作單位人員，自己可以隨便選擇參加職工養老保險或者城鄉居民養老保險 。
沒有戶口性質的限制。

3. 職工養老保險和城鄉居民養老保險有什麼不同

公務員、企事業單位職工、靈活就業人員通過不同渠道繳費，但繳納的都是同一種養老保險，就是繳費高、待遇好的城鎮職工養老保險。養老保險針對的是年老無勞動能力時喪失收入的風險。將來退休金領的多少，受到繳費總額，繳費年限和當地經濟水平影響，多繳多得，長繳多得。能夠保證生存期間一直有收入，並且相對於其他理財方式，有可對抗通脹、風險低、收益高等優勢。職工養老保險繳費，在職職工由公司和個人一起交納，個人部分約佔8%，單位統籌部分在16%左右。靈活就業人員自己全額承擔個人和統籌費用，但統籌部分有減免。城鎮職工養老保險滿足15年並達到退休年齡可以退休，參與每年的養老金上漲和終生領取養老金。並且在死亡後會有喪葬費和撫恤金的發放，並退還個人賬戶里未領完的部分。