① 單位給掛靠人員代繳社保，不發工資，如何做賬
工資表上掛靠人員做進去，增加了費用稅務局是否會追究？勞動保障局規定公司不發工資不能代繳社保，這樣子怎
② 掛靠交社保公積金怎麼做賬
別人（個人）在自己單位掛靠交養老保險費用全部自付，做賬如下：
借：應付回職工薪酬——養老保險費
貸：答銀行存款或現金
借：其他應收款
貸：應付職工薪酬——養老保險費
應付職工薪酬是企業根據有關規定應付給職工的各種薪酬，按照「工資，獎金，津貼，補貼」、「職工福利」、「社會保險費」、「住房公積金」、「工會經費」、「職工教育經費」、「解除職工勞動關系補償」、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務相關的支出"等應付職工薪酬項目進行明細核算。
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③ 掛靠別的單位交社保，我單位怎麼做賬，不用做分錄
社保掛在其他單位名下，其他單位申報交納時掛其他應收款，
其他單位開收據給公司，支付給其他單位時，計入成本費用。
④ 別人掛靠在公司的社保如何記賬啊
借：其他應收款——代XX付社保
貸：銀行存款
收到錢後，借：庫存現金
貸：其他應收款
⑤ 掛靠的工資怎麼做賬
假如復員工社保為200元
公司繳納制社保時：借：管理費用/銷售費用——養老等社保明細 5000（公司承擔）
其他應收款 —社保 5000（個人承擔
貸：銀行存款 — 10000
扣員工工資時 借：應付職工薪酬—應發工資 300000
貸：其他應收款 —社保 4800（個人承擔）
銀行存款 295200
收到非本公司員工社保200元現金時：
借：庫存現金200
貸：其他應收款—社保 200
下設其他應收明細，收到非本公司員工社保時沖減其他應收就行了。
⑥ 社保 掛靠公司 分錄
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
計提應交社保費（單位負擔部分）回借：管理費用-社保費貸：應交稅費答-社保
代扣個人自負部分借：其他應收款-個人自負社保貸：應交稅費-社保
從工資代付個人自付部分借：其他應付款（從代扣工資轉入的，分錄略）
貸：其他應收款-個人自負社保
地稅從銀行劃款收繳社保費借：應交稅費-社保貸：銀行存款
⑦ 掛靠的社保怎麼做賬
假如員工社保為200元
公司繳納社保時：借：管理費用/銷售費用——專養老等社保明細屬 5000（公司承擔）
其他應收款 —社保 5000（個人承擔
貸：銀行存款 — 10000
扣員工工資時 借：應付職工薪酬—應發工資 300000
貸：其他應收款 —社保 4800（個人承擔）
銀行存款 295200
收到非本公司員工社保200元現金時：
借：庫存現金200
貸：其他應收款—社保 200
下設其他應收明細，收到非本公司員工社保時沖減其他應收就行了。
⑧ 掛靠社保，在外賬中怎麼做賬
假如員工社保為200元
公司繳納社保時：借：管理費用/銷售費用——養老等社保明細 5000（公司承擔）
其他應收款 —社保 5000（個人承擔
貸：銀行存款 — 10000
扣員工工資時 借：應付職工薪酬—應發工資 300000
貸：其他應收款 —社保 4800（個人承擔）
銀行存款 295200
收到非本公司員工社保200元現金時：
借：庫存現金200
貸：其他應收款—社保 200
下設其他應收明細，收到非本公司員工社保時沖減其他應收就行了。