2018成都社保個體戶繳費標准6

㈠ 2020年7月至2021年6月個人醫保繳費金額是多少錢

你好，個人來醫療保險費用繳納多源少？是根據自己的月工資多少來定，一般他的金額是自己總工資的4%。
因此你只要將你的月工資存4/100，就知道自己每個月繳納醫療保險費用是多少了。當然不同的單位計算方式有可能不一樣，有些單位只存存計算基礎工資，有些福利比較好的單位會將所有的進步題都會納入計算范圍，這樣職工的醫療保險費用較多一些。

㈡ 社保個人和企業繳納的比例是多少，我在成都月工資2500，扣完社保還有1940，怎麼計算的是否合理

成都社會保險險種主要包括養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險。參保人身份不同，參保比例不同。同時每個參保險種繳費比例不同，2015標准具體如下：
一、養老保險：
1、城鎮職工：單位繳費20%，個人繳費8%；
2、原綜保本市戶籍勞動者：單位繳費12%，個人繳費8%；
3、非成都農村戶籍人員：單位繳費12%，個人繳費8%。
二、醫療保險：
1、城鎮職工：單位繳納6.5%，個人繳納2%；
2、原綜保本市戶籍勞動者：單位繳納6.5%，個人繳納2%；
3、非成都農村戶籍人員：單位繳納2.5%，個人不繳納。
三、生育保險：單位繳納0.6%，個人不繳納。
四、失業保險：單位繳費2%，個人繳費1%。
五、工傷保險：一類行業0.6%，二類行業1.2%，三類行業2%。
然後為了保證較低工資收入的勞動者也能享受社會平均線的社會保障，社保基數核定時不得低於去年的社平標准。以2015年成都為例，養老保險1634 其它四險2382。如果月工資高於社平標准，據實核定。
公積金2015繳納標准：財政撥款單位、國有企業和國有控股企業繳存比例上限為12%，其他單位繳存比例超過12%的部分，應按國家稅收政策規定納稅;繳存比例下限不低於6%。
所以你的月工資2500，應發工資=2500-2500×（8%+2%+1%+6%）=1875

考慮到每年地方的五險一金繳存比例有細微調整，你所在公司扣款基本合理。

㈢ 社會養老保險繳費標准分幾檔，每檔要繳多少錢所說的60%、80%、100%是什麼意思

成都靈活就業人員養老保險繳費基數按照上一年當地的平均工資計算，可以分為四檔，靈活就業人員選擇其中一檔繳費基數，再按照繳費比例繳費即可。

一檔：社保平均工資40%;

二檔：社保平均工資60%;

三檔：社保平均工資80%;

四檔：社保平均工資100%;

2017年度成都市城鎮全部單位就業人員平均工資（以下簡稱「市平工資」）為65098元，個體參保人員基本養老保險繳費標准，2018年6月起為：40%檔477.6元/月，60%檔716.4元/月，80%檔955元/月，100%檔1193.8元/月。

(3)2018成都社保個體戶繳費標准6擴展閱讀：

據了解，參保人員可在2018年12月31日前，自願在成都高新區各街道社保經辦點辦理今年1月至5月的繳費同檔次補差；另外，基本醫療保險也將從6月起由388.46元/月調整為412.30元/月。

成都市階段性降低社會保險費率，政策期限延長至2019年4月30日。其中，企業職工基本養老保險單位繳費比例從20%降至19%；工傷保險繳費比例下調30%（按實際費率x70%徵收）；失業保險總費率在2015年已降低1個百分點基礎上階段性降至1%，其中用人單位繳費費率從1.5%降至0.6%，職工個人繳費費率從0.5%降至0.4%。