單位移除員工社保需要什麼手續

Ⅰ 原單位不辦理社保移除手續，新單位交不了社保，怎麼辦

已經離職的，原復公司就不制會繼續為你交社保了，原單位會去社保局辦理減員手續，這樣你的社保就自動封停了。
如果你去外地了，那麼得將社保轉移至外地，你只需到原交費地的社保部門開一張「繳納憑證」帶到新地方新單位，就可以了，其餘的事由單位來辦。
如果轉移到本地的新單位，則只需將你的社保號告訴新單位就行了，單位就可以為你辦理社保續交手續（若不知道自己的社保號又不想到原單位去問，只需憑身份證到社保部門查詢即可）。
如果你離職以後沒有單位，而且自己還想繳納社保，可以去社保局自己辦理繳納。

Ⅱ 當月社保扣了,公司當月移除了還會返那個錢嗎

正常情況下，社保已經扣除了相應的金額，那麼個人部分的話也會給你返回到社保卡里的。

Ⅲ 社保移除企業最後一名員工對企業有什麼影響

繳費單位不按規定辦理社會保險登記，或者不按時足額繳納社會保險費的，由人力資源社會保障行政部門責令限期繳納；逾期仍不繳納的，從欠繳之日起，按日加收千分之二滯納金。滯納金並入社會保險基金。
第二十八條 （對欠繳單位的處理）
繳費單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險經辦機構進行催繳；當月內仍不繳納的，從次月起移送勞動監察機構依法處理。
《勞動保障監察條例》第二十七條用人單位向社會保險經辦機構申報應繳納的社會保險費數額時，瞞報工資總額或者職工人數的，由勞動保障行政部門責令改正，並處瞞報工資數額1倍以上3倍以下的罰款 。

Ⅳ 辭職後,拿著單位移除的社保,在社會上怎麼交個人社保

如果一個人辭職後沒有找到新的正式工作，同時又沒有以自己的名字起營業執照，就可以以內靈活就業人員容身份自己繳納社保，一般去社保局問一下具體手續，累計達到15年工齡就可以在達到法定退休年齡後辦理退休手續了。如果是就業困難人員，還可以辦理靈活就業人員社保補貼，這是國家對就業困難人員的照顧。

Ⅳ 上一家公司把我社保停保了,但沒移除,在新公司還可以幫我購買社保嗎

購買社保要提供相應的身份證明，如果已參保會有統一的社會保險編號，只要查詢到編號，提供相應的證明就可以進行社保續費繳費。

Ⅵ 公司停工後，員工工資不發，沒有任何通知的情況下社保被移除，這官司怎麼打

這個問題比較麻煩，
你必須找到原來的老闆（法人代表），
才可以去勞動局告他，
或者去法院起訴他，
要求賠償！
原來的領導，只是管理人員！
最多能把你做證，
無法告領導的！

Ⅶ 公司擅自停發工資、停繳保險，甚至擅自將員工社保移除公司賬戶

直接勞動仲裁，16年12到17年3，有工資社保憑證，違法用工了

Ⅷ 員工離職，社保怎麼停掉

1、第一步找到社保局的官方網站，進入找到企業申報。輸入單位編碼和密碼登陸，進入辦事大廳後，選擇單位申報業務。

4、下一步選擇需要停交的人員，並選擇原因為「本人意願中斷就業」，保存確定即可。

(8)單位移除員工社保需要什麼手續擴展閱讀：

社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配製度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。

在我國，社會保險 (Social Insurance) 是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居於核心地位。另外，社會保險是一種繳費性的社會保障，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府財政給予補貼並承擔最終的責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務，並在符合法定條件的情況下，才能享受相應的社會保險待遇。