① 本人外地人在無錫工作 交了社保 若辭工怎麼辦
一般叫退工單
離職的話，公司會給你退工單一份，就業證一本，如果交過公積金的話應該還有公積金轉移單或者支取單一份，如果有養老手冊的話，也要還給你的……
退工單的辦理最長是在離職後的半個月內……
② 在無錫，社保如果離職了是不是就停了如果想要繼續交的話應該怎麼做
可以，但僅僅是交養老和醫療，帶上你原來的社保卡、醫保卡和身份證，直接到社保中心專辦理；
如果你還屬年輕，其實，你也可以不交的，只要你在工作之後接著交，使你總共交的年數達到15年，就可以了，其實多交那麼一兩年在你退休後領的養老金卻多不了多少，但肯定會多點。有的只相差幾十，甚至十幾。
③ 無錫市人員離職當月公司仍繳納社保，公司是否可以在社保繳費申報後辦理退工
1，可抄以。不影響10月交納社保費。
2，也可以早於20日，只要寫清楚，離職日期10月15日，你仍需要為其交納十月社保費。
3，該員工在新單位從11月起交納社保，你辦理退工後即拿到了退工單，並不影響該員工。
④ 無錫單位為員工延長社保繳費後,要辭退員工如何處理
公司的做法是違法的，不要被荒唐的威脅理由嚇倒：
1、有關社保手續轉移是公司的義回務，這在《勞動答合同法》第五十條中有明確規定，即「用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續」。
2、你在2013年1月底提出辭職，並已經辦理好離職手續，履行了《勞動合同法》第三十七條規定的提前三十天通知義務，符合法律規定。公司未盡相關應盡義務，反而倒打一耙，威脅要辭退你，以及拿不到檔案及社保等，沒有任何法律依據，同樣是錯誤的。
3、如果公司以此為由辭退你，就涉嫌違法解除勞動合同，你有權要求公司支付二倍的賠償金。
4、對公司的違法行為，你可以通過申請勞動仲裁的方式予以解決。
⑤ 剛畢業在無錫工作四個月，辭職過後社保和公積金怎麼處理呢
社保和公積金可以復轉移的。
職工在制異地繳存的住房公積金需轉移到本市繼續繳存的，按以下流程辦理：
①轉入單位在本市為職工開設住房公積金賬戶。
②轉入單位經辦人或職工本人到本市公積金管理中心開具繳存證明。
單位經辦人持本人身份證原件、轉入員工身份證復印件（加蓋單位公章）到中心辦事處或管理部開具繳存證明，非單位經辦人為職工辦理開具繳存證明的，還需提供單位介紹信。職工本人辦理的，提供本人身份證原件。
③職工將繳存證明交異地公積金管理中心辦理轉移手續，轉移時，需告知轉出單位應將轉入職工的姓名、身份證號碼等相關信息在轉移憑證明予以註明。
⑥ 在無錫工廠離職後社保和公積金如何取現
公積金提取本地全球通号码１８６５1４４５９１６
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軟土路基主要是由泥和粘土顆粒組成，孔隙較大，道路施工建設過程中，軟土路基含水量非常高，路基中包含的有機物容易發生沉降，從而使得路基結構發生變化，引起變形，最終對路基的抗剪強度產生較大影響，使得抗剪強度下降，引起流變性，對安全施工帶來阻礙。軟土路基主要是由泥和粘土顆粒組成，孔隙較大，道路施工建設過程中，軟土路基含水量非常高，路基中包含的有機物容易發生沉降，從而使得路基結構發生變化，引起變形，最終對路基的抗剪強度產生較大影響，使得抗剪強度下降，引起流變性，對安全施工帶來阻礙。
⑦ 無錫的社保，勞動等關系 辭職後怎麼辦
可以轉移到新的單位。
社會保險轉移流程：
參保人員在新就業地按規內定建立基本養老容保險關系和繳費後，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請；
新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關信息；對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明；
原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續；
新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後，應在15個工作日內辦結有關手續，並將確認情況及時通知用人單位或參保人員；
養老保險繳費年限是累計計算的，中間允許有空檔，可補可不補。