社保繳費分哪兩種

1. 自己交社保有哪幾種

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一、社保包括養老保險、醫療保險、失業內保險、工傷容保險和生育保險。
1、如果是以自由職業者身份辦理社保繳費，那麼可以有選擇兩三項，如養老險、醫療必辦，若是女性建議還要選擇生育險。
2、如果是公司集體繳費，那麼五險就得全部交齊。
二、不同地方繳費標准有所不同，相同地區不同公司繳費也有出入，因此，只以公司繳費為准。當然，公司也要在當地社保政策范圍內浮動。
三、社保可以自由轉移。如果有單位，可以轉到單位接續，也可以自己繳費。
四、如果公司不辦理生育險，作為女性，在懷孕後就應該辦理繳費，否則生BB時不能享受報銷優惠。
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2. 什麼是社保，分為哪幾個級別

社保就是社會保險，是指由國家管理的，由法律強制規定的，通過國民收入的再分配，多渠道籌集資金,對勞動者在因年老、失業、患病、工傷、生育而減少勞動收入時給予經濟補償,使他們能夠享有基本生活保障的一項社會保障制度。

社保不分等級，但繳費基數不同，最高不能超過上年社平工資的百分之三百，最低不能低於上年社平工資的百分之六十，再就是按本人工資為基數。

一般以上一年度本人工資收入為繳費基數。

（1）職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數.

（2）職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數.

（3）職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。

(2)社保繳費分哪兩種擴展閱讀：

調整情況

上海市勞動和社會保障局公布2008年本市社會保險費繳費標准。與2007年相比，2008年社會保險費繳費基數下限從1478元提高到1735元，增加了257元，上限則提高到8676元，提高1284元。

本次公布的標准運行期從2008年4月1日起到2009年3月31日止，上海市的機關、事業單位、企業、社會團體等單位，個體商戶，自由職業者，繳費基數下限為1735元，上限為8676元，工資平均數不到下限的按照下限算，超過上限的按照上限計算。

與2007年繳費基數從1478元到7392元比，繳費下限提高257元，上限提高1284元。同時，非正規勞動組織從業人員繳費基數比2007年也提升，從960元到8676元。2008年本市小城鎮社會保險繳費基數和外來從業人員繳納綜合保險費基數均為1735元，比2007年的1478元提高257元。

3. 社保分為哪幾種

社會保險的主要項目包括養老社會保險、醫療社會保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

養老保險

養老保險是勞動者在達到法定退休年齡退休後，從政府和社會得到一定的經濟補償物質幫助和服務的一項社會保險制度。

國有企業、集體企業、外商投資企業、私營企業和其他城鎮企業及其職工，實行企業化管理的事業單位及其職工必須參加基本養老保險。

醫療保險

城鎮職工基本醫療保險制度，是根據財政、企業和個人的承受能力所建立的保障職工基本醫療需求的社會保險制度。所有用人單位，包括企業(國有企業、集體企業、外商投資企業和私營企業等)、機關、事業單位、社會團體、民辦非企業單位及其職工，都要參加基本醫療保險，城鎮職工基本醫療保險基金由基本醫療保險社會統籌基金和個人賬戶構成。基本醫療保險費由用人單位和職工個人賬戶構成。

工傷保險

工傷保險也稱職業傷害保險。勞動者由於工作原因並在工作過程中受意外傷害，或因接觸粉塵、放射線、有毒害物質等職業危害因素引起職業病後，由國家和社會給負傷、致殘者以及死亡者生前供養親屬提供必要物質幫助。

失業保險

失業保險是國家通過立法強制實行的，由社會集中建立基金，對因失業而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助的制度。

各類企業及其職工、事業單位及其職工、社會團體及其職工、民辦非企業單位及其職工，國家機關與之建立勞動合同關系的職工都應辦理失業保險。

生育保險

生育保險是針對生育行為的生理特點，根據法律規定，在職女性因生育子女而導致勞動者暫時中斷工作、失去正常收入來源時，由國家或社會提供的物質幫助。生育保險待遇包括生育津貼和生育醫療服務兩項內容。生育保險基金由用人單位繳納的生育保險費及其利息以及滯納金組成。女職工產假期間的生育津貼、生育發生的醫療費用、職工計劃生育手術費用及國家規定的與生育保險有關的其他費用都應該從生育保險基金中支出。

4. 社會保險都包括哪幾項

社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

5. 社會保險包括哪幾種

一、社保包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。
1、如果內是以自由職業者身份辦理容社保繳費，那麼可以有選擇兩三項，如養老險、醫療必辦，若是女性建議還要選擇生育險。
2、如果是公司集體繳費，那麼五險就得全部交齊。
二、不同地方繳費標准有所不同，相同地區不同公司繳費也有出入，因此，只以公司繳費為准。當然，公司也要在當地社保政策范圍內浮動。
三、社保可以自由轉移。如果有單位，可以轉到單位接續，也可以自己繳費。
四、如果公司不辦理生育險，作為女性，在懷孕後就應該辦理繳費，否則生BB時不能享受報銷優惠。
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擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

6. 社會保險分為哪幾類

所謂社保，是城鎮職工社會保險的簡稱，它包括養老保險、醫療保險、版失業保險、生育保險和工權傷保險五個不可分割的險種。也就是說，交社保必須五個險種一起交，所以，沒什麼社保分哪幾種的說法，只有社保包括哪幾種保險的說法（是包括幾種，不是分幾種）。

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7. 社保有哪幾種

社保全稱是社會保險,目前我國社會保險有三種形式:城鎮居民養老保險(以下簡稱城居保)、農村戶口養老保險(以下簡稱新農保)和城鎮職工養老保險(以下簡稱職保)。
三種社保的有什麼區別？

保障對象不同

新農保保障對象為年滿16周(不含在校學生)、未參加城鎮職工基本養老保險的農村居民，可在戶籍地自願參保。
職保即城鎮有固定職業的居民，在公司的統一組織下在工作地區繳納保險金。

城居保是指不符合職工基本養老保險參保條件的城鎮非從業居民，應在戶籍地自願參保。

繳費方式不同

新農保基金由集體補助、和政府補貼和個人繳納共同構成。而且個人繳納部分分為一百元、兩百元、三百元、四百元、五百元的不同檔次。

職保由供職公司繳納基數的20%和職工繳納8%。在這里需要特別注意的是城鎮個體工商戶和靈活就業人員，繳費標準是當地上半年度在崗職工平均工資的20%，其中8%計入個人賬戶。

城居保由居民自主繳費和政府補貼兩部分組成，其中居民繳費分為十檔，最高為1000元，最低為100元。

領取條件不同

新農保需要年滿60周歲、未享受職保待遇的農村有戶籍的老年人，可以按月領取養老金。

城居保是參保居民積累繳費15年後，年滿60周歲，可按月領取包括基礎養老金和個人賬戶在內的養老金。以上兩種社保，已年滿60周歲、符合規定條件的城鎮居民，不用繳費，可按月領取基礎養老金。

職保需要企業職工達到法定退休年齡(男性職工60周年、女性幹部55周歲，女性工人50周歲)且個人繳滿15年，退休後可以按月領取養老金。