『壹』 上海2016年社保最低交多少
對於在公司上班的職工而言,具體的2016年上海社保最低繳費標准如下:
機關、事業、企業、社會團體等單位的養老保險單位繳費比例為20%,個人為8%;醫保單位繳費比例為10%,個人為2%;失業保險單位繳費比例為1%,個人為0.5%;生育保險單位繳費比例為1%;工傷保險單位繳費比例為0.2%至1.9%。
根據市人社局最新發布,2016年度本市職工社保繳費基數自4月1日起調整,上下限分別調整為17817元和3563元。2016年5月起,將按照新的標准徵收。機關、企事業、社會團體、個體工商戶等各類人群的社保繳費比例標准同時發布。
按照規定,單位繳費基數按單位內個人月繳費基數之和確定。按照《上海市工傷保險實施辦法》的規定,非全日制從業人員由用人單位繳納工傷保險費(0.2-1.9%)並享受相應的工傷保險待遇。
根據規定,對於未在規定時限內申報的單位,將從今年4月起,暫按單位上月繳費額的110%確定應當繳納數額。非城鎮戶籍的外來從業人員從今年4月1日起按照本市城鎮職工社會保險規定參加本市養老、醫療、失業、工傷和生育5險。
『貳』 2017年上海社保繳費標準是多少
2016上海市平均工資為6504元。
2017年4月-2018年3月上海社保繳費版基數下限為:權6504*60%=3902元;
2017年4月-2018年3月上海社保繳費基數上限為:6504*300%=19512元。
2017年4月1日起上海社保繳費基數調整說明:
1、2016年度上海平均工資6504元每月(2015年社平工資是5939元);
2、2017年度單位職工個人繳費基數上限為19512元,下限為3902元。單位繳費基數按單位內個人月繳費基數之和確定。
3、按照《上海市工傷保險實施辦法》的規定,非全日制從業人員由用人單位繳納工傷保險費(0.2-1.9%)並享受相應的工傷保險待遇。
4、上海市下調失業保險和醫療保險單位繳費各0.5個百分點。此次調整,單位繳費降低1個百分點,職工個人繳費比例不變。
『叄』 上海社保16年的每月多少錢
自2016年4月1日,不管是外地農村戶口或城鎮戶口,都統一繳納社保五險,包含養老專、醫療、屬失業、工傷和生育保險。
按3563元的最低繳費基數計算,公司每月要交1175.8元,個人要交374.1元。分別是:
養老保險
公司20%(712.6元)
個人8%(285元)
醫療保險
公司10%(356.3元)
個人2%(71.3元)
失業保險
公司1%(35.6元)
個人0.5%(17.8元)
工傷保險
公司1%(35.6元)
個人不繳納
生育保險
公司1%(35.6元)
個人不繳納
『肆』 2016年上海社保繳費新標准出來了嗎
一般都是每年 4月份開始調整!!
『伍』 2016年上海市社保繳費標准基數最低多少元表
現在這個時間下來2016繳費基數還為時過早,大約5、6月份還差不多。
『陸』 上海社保五險個人月繳額是多少
上海社保費繳費比抄例襲分別為:
養老保險,單位和個人分別繳納22%、8%;
醫療保險,單位和個人分別繳納12%、2%;
失業保險,單位和個人分別繳納2%、1%;
生育保險單位繳納0.50%;
工傷保險單位繳納0.50%。
公積金,單位和個人分別繳納14%。
『柒』 2017上海社保繳費比例是多少
2017年上海社保繳費比例:
1.養老保險:單位20%,個人8%,靈活就業人員(或非正規就業人員)28%。
2.醫療保險:單位9.5%,個人2%,靈活就業人員(或非正規就業人員)11.5%。
3失業保險:單位0.5%,個人0.5%,非正規就業勞動組織從業人員1%。
4.生育保險:用人單位或機構統一繳納1%,個人不繳費。
5.工傷保險:用人單位或機構統一繳納0.2%-1.9%,個人不繳費。
據上海市人社局消息,2017年度本市職工社會保險繳費基數自4月1日起調整,社保繳費基數上、下限分別調整為19512元和3902元。
社保繳費基數上限和下限,根據本市公布的上年度全市職工月平均工資的300%和60%相應確定。

(7)2016年上海社保繳費金額是多少年擴展閱讀
針對用人單位工資發放形式的多種化,職工在確定繳費基數時應注意以下幾個方面:
1.單位從職工工資中直接代扣代繳的各項社會保險費、住房公積金和個調稅等,應納入繳費基數。
2.單位以現金或銀行存款形式支付給職工個人的交通補貼、電話補貼、午餐補貼、過節費以及支付高溫、高空、井下、有毒有害等特殊崗位的津貼,應納入繳費基數。
3.單位通過稅後利潤提成或分紅的辦法支付給職工個人的工資,應納入繳費基數。
4.實行底薪制的職工,根據營業額或經營業績提成取得的收入,應納入繳費基數。
5.實行業務承包或費用包干,單位不再報銷差旅費用的職工,其承包收入中的60%應納入繳費基數。
『捌』 2017年上海社保繳費標準是多少
上海社保繳費標準是
職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的,以專當地上年度職工平均工資屬的300%為繳費基數;
職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的,以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數;
職工工資在300%-60%之間的,按實申報。職工工資收入無法確定時,其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定;
每年社保都會在固定的時間(3月或者7月,各地不同)核定基數,根據職工上年度的月平均工資申報新的基數,需要准備工資表這些證明。
『玖』 工資12000,2016年上海社保繳費多少
只要是按個人收入為基數繳費,那一年都一樣。12000繳費總額就是3600元,個人負擔1200元,單位承擔2400元。
『拾』 2016年上海社保繳費比例是多少
社保繳費比抄例
1、養老保險:
①個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資(最低數為上年全市職工工資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%)的8%繳納。
②單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起,人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶,單位繳納的19%劃轉為社會統籌,而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。
2、醫療保險:單位10%,個人2%+3元;
3、失業保險:單位1%,個人0.2%;
4、工傷保險:根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率,在0.5%~2%之間;
5、生育保險:單位0.8%,個人不交錢。