江西省社保繳費基數2020年還會下降了

㈠ 2020年交社保，為什麼要注意15年、繳費基數和醫保年限這三個因素

15年關系著你能否領取養老金、繳費基數關系著養老金的多少、醫保年限關系著退休後的醫保待遇，這3個因素很重要

寫在最後的總結:

交社保是一件技術活，並不是隨隨便便只要覺得公司給交了就可以。只有交夠【15年】，【繳費基數高】，【選擇好最佳的退休地】才能多領養老金；【醫保年限超過規定的標准線】就算退休後，也可以終生報銷醫療費，讓自己有個好身體，多賺養老金呢！

㈡ 江西省南昌市2020年個人交社保費全年是多少錢保費

這個也要看你的繳費基數，按最低的繳費基數，一年的話也大致是5000多塊錢的保費。

㈢ 2020年社保繳費基數調整

人社部剛剛發布，醫保賬戶取消、五險變四險，2020年，社保大變，社保繳費基數版大調整權，公積金與社保必須同時繳納，否則違法，養老金和醫保也迎來大變化，那麼2020年社保繳費基數調整了哪些內容呢?下面我們就一起來具體了解一下。

㈣ 2020年社社保多少錢今年社保交的少錢

各地情況不一樣，不好一概而論，提供幾個地方的標准可供參考。

一、舟山市的標准

2020年度社會保險費繳費基數調整了，最高封頂數按省月社平工資5960元的300%確定，調整為17880元，下限繼續執行2019年個人繳費基數下限3322元。記者8月22日從舟山市人社局獲悉，申報工作已全面啟動，用人單位要在8月底前完成繳費基數申報，未主動申報繳費基數的用人單位，屆時社保經辦機構將執行上浮10%的政策。

據舟山市社保中心工作人員介紹，以一家用人單位為例，該單位參保職工目前繳費基數為每月3322元，如在規定時間內單位不主動申報，則社保經辦機構將按照每月3654元的標准進行基數核定。「社會保險費繳費基數調整，事關個人退休後的待遇。」

該工作人員提醒，參保人員的退休待遇與其在職時的繳費年限、繳費基數相掛鉤，為不影響參保人員日後退休待遇，用人單位應主動為參保職工申報繳費基數。據了解，社保經辦機構將於9月20日後正式啟用新的繳費基數。

3、對按2019年度繳費基數下限繳納2020年基本養老保險費的參保人員，其繳費指數據實計算。

㈤ 2020年城鎮職工社保繳費基數，有什麼變化嗎

國家政策自今年2020年1月1日開始，所有用人單位對簽訂勞動合同的員工，社保繳費費率是百分之九十五，員工自己繳費費率是百分之五，其他臨時員工和未簽訂勞動合同的員工的，單位的社保繳費費率是百分之九十，員工自己社保繳費費率是百分之十。每個地區的社保繳費基數都不一樣實際按社保局為准。

依照國家相關政策，以鄉鎮非私營企業單位就業人員平均工資，和鄉鎮私營企業單位就業人員平均工資，加權計算全口徑城鎮單位就業人員平均工資，並以此核定社保個人繳費基數上下限。

㈥ 社保2020年我5月份就到了15年了,說沒有基數不給辦是咋回事

根據你的描述，是因為今年的社平工資尚未公布，所以暫時沒有確定你今回年的繳費基數答，同時沒有去年的社平工資，也就沒法計算養老金。
需要等當地公布上一年度社平工資方可。但是建議你及時提交資料，你不提交資料的話有可能導致你6月份開始到最終提交資料這段時間的養老金不予補發。提交了那就是社保原因導致，會補發的。

㈦ 2020年6月份已經把一年的社保都交了,如果基數變化怎麼辦

每年4月份不一定調整社保基數，一般社保基數上調都是上年度基本工資有所變動，或者當地最低工資所有調整，這樣社保基數才會調整。

㈧ 2020年6月份已經把一年的社保都交了,如果基數變化怎麼辦

你好，基數變化也不影響報銷呀，交一年就管一年。
以後繳納的時候在調整也不晚。