忘記給員工減少社保了怎麼辦

❶ 給員工少繳社保怎麼辦

公司是有義務補交的，因為從正式簽訂勞動合同起，給員工繳納社會保險是企業的一項法定義務。不過估計一定的法定程序了。

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❷ 公司少給員工買兩年社保要怎麼辦呢

因為我們參加社保都是由單位幫我們代扣代繳，那麼單位有沒有可能給我們多扣少交？這就需要我們知道自己的社保繳費基數是不是准確的，才能確保我們的權益。

❸ 忘記給員工停社保費用誰出

誰的責任誰承擔，人事部相關負責人員出，是由於他們的工作失誤給公司回造成了損失。法答定雙方解除勞動合同後，單位應該在十五日內轉移社保關系，離職員工已經不在公司上班了，不能要求離職人員承擔個人應交部分金額。可以跟社保局商量能否退保。

《勞動合同法》
第五十條用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。

❹ 員工離職社保忘記減員 社保忘了減員能退款嗎

對於員工離職當月底前任職單位應及時辦理社保減員手續，當月減員，次月生效，當月回的社保費仍需答繳納，次月起不再生成社保應征帳。凡是用人單位自身人事管理上的疏忽，未及時對已辭退、辭職、離職員工辦理停保減員的，造成誤繳多繳社保費的，不再給予辦理社保退費。
參保人員在本市內轉移、減少、停止繳費
指由本單位調出，轉入其他單位或因各種原因停止繳費的正常繳費人員（如暫時無單位接收、失業人員等）
辦理減少時所需材料
（1）如果被減人員是2004年11月前調入本單位的，減少時需提供本單位2004年的《參加失業保險人員基本情況表》（失業保險花名冊）或失業保險增加表
（2）醫療減少必須報盤
（3）填報報表：《XX市社會保險參保人員減少表》一式兩份（表裡個人停止繳費原因請填寫代碼或文字）
（4）辦理時間：每月5日至25日
（5）經辦流程：單位網上取號後攜帶所填報表及相關資料和報盤文件（U盤）到一層服務大廳收繳部窗口辦理

❺ 有員工離職忘記及時做社保的減少怎麼辦（員工10月底離職，現在1月份了）

跟員工協商，讓他支付企業和個人部分。

如果，人家不願意。難辦，自己承擔。

❻ 人力資源部給職工少繳了社保年份怎麼辦

單位為職工繳納的社會保險費用低於實際工資水平,職工不舉報,責官不究.
勞動者想要讓單位補繳，單位是有義務補繳的.否則,可要求社保局強制單位執行.

❼ 急，不小心把要離職的員工提前一個月減員了，社保怎麼補啊

用人單位可以在做增員，為勞動者繳納社保。
1、先在企業的所在轄區開立企業社保帳戶
2、將企業內已參保的員工社保關系轉入本企業帳戶
3、在社保繳費首月在社保列印繳費明細單（明細單上包括員工的姓名、身份證號、繳費基數等）
4、辦理同城委託扣繳社保手續（這是到企業開戶銀行辦理）
5、以後每月只需向社保提交參保人員增加或減少表
由於各地的開立企業社保帳戶所需資料不一樣及辦理增加員工社保手續也不一樣，政策也經常調整，所以具體所需資料應按所在轄區社保規定辦理。

❽ 公司社保經辦人忘記給員工停保了,列印繳費單後,還可以重新申請減少人員列印繳費單嗎

這要看社保系統是怎麼規定和控制的，如果有重新變更選項的內容，你可以試試，如果沒有，那麼你就得去社保中心查詢和咨詢，看看能不能撤銷，需要哪些手續等等