❶ 養老金!我的工資3000一月!交滿15年!那退休了,每月可以拿多少怎麼算的
社保,公司交,自己也交,但是你有算過這筆賬嗎?倘若月薪3000,繳滿15年,你能領多少?今天就跟著小安一起好好算清楚……
說到社保,我們不得不說一下,其中有一項叫做養老保險,相信很多小夥伴有這樣的迷惑,這筆錢是交到哪裡去了?什麼時候可以拿到?能拿多少呢?
什麼是養老金?
想弄清什麼是養老金,得從養老保險說起,養老保險大家都知道,就是傳說中的「五險一金」之一。
(PS:五險一金,是指養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險,還有住房公積金。)
而所謂的養老保險,就是相當於在你的養老金賬戶存錢,退休之後,每月有一筆錢發放給你,用來保障老年生活,發的這筆錢就是養老金,也叫退休金!
原因有下:
繳費時間越長,繳費基數越高,你退休後能拿到的錢就越多。
交社保的同時,公司也在幫你交(公司交的還更多)。如果你不交了,那公司的部分也停了,老闆的便宜你也占不到了。
養老金的多少,與當地的平均工資有關。如果你的工資低於當地平均工資水平,那你更要交了!因為你工作中只需繳納很少的養老保險,退休後反而能拿到較高的養老金。
如果停止參保,那麼其他的社保待遇就不能享受,比如醫保停了,去醫院看病就不能報銷。
未滿15年怎麼辦?
假如社保交了幾年,但是沒滿15年,這種情況如果想領養老金該怎麼辦呢?
路只有一條,那就是繼續繳費,直到滿15年!
據高大上的《社會保險法》規定,參加養老保險的個人,到法定退休年齡時累計繳費未滿十五年,可以繼續繳費至滿十五年。
此處有期限:如果延長繳費5-10年後,女職工已滿60周歲,男職工滿65周歲,還是未滿15年,那麼親愛的老寶寶們,你們就得一次性補齊剩下的錢了...
養老金去哪兒領?
當你老了,要領取養老金...
你必須先做這件事
養老金資格認證
其實是領取退休金的一個憑證,所有退休的人每年都必須通過認證,才會按時發放退休金。
帶上身份證原件、戶口簿原件和退休證原件,到居委會登記辦理即可!
外來務工人員繳滿15年社保,可以在當地領,也可以轉回老家領!
❷ 交3000元養老保險到60歲以後一個月能領多少錢
農村社會保障每年繳納3000元即可領取養老金數額,還涉及到你的參保繳費總額才能大概計算。
假設你每年繳納3000元,地方政府補貼100元,繳納15年,那麼按照現行政策,養老金=基本養老金+個人賬戶養老金=70+3100*15/139=404.53。
但當發行數量必須高於這個數字,因為在提高基本養老金,例如,北京基礎養老金並不局限於國家規定的70元/月,已經被調整到560元/月擴展信息企業繳納基本養老保險費的比例,一般不得超過企業工資總額的20%(包括劃入個人帳戶的部分),具體比例由省、自治區、直轄市人民政府規定。
(2)社保基數3000的領多少錢一個月擴展閱讀:
基本養老保險(也稱國家基本養老保險),是一種社會保險制度,國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家的工作年齡限制,解除勞動義務,或失去勞動能力的基本生活退出工作崗位因為年老和構建。
基本養老保險是以保障離退休人員的基本生活為原則。它是強制性的、互助性的、社會性的。其強制性體現是由國家立法和強制執行,企業和個人必須參與和不得違反;互助體現在養老保險費用的來源上,一般由國家、企業和個人共同承擔。
統一使用和支付,使企業員工享受生活保障,實現廣泛的社會互助。社會性體現在養老保險的影響力大、長期享受養老保險的人數多、費用大。
參考資料:中新網-城鎮居民養老保險待遇60歲可領取 參保需3條件
❸ 個人社保一年3000元交15年後每月能領多少錢
你個人社保一年只交3000元的話,那麼在15年後,你每個月所能領的社保金額大約是在400元左右。
養老金也稱退休金、退休費,是一種最主要的社會養老保險待遇。即國家有關文件規定:在勞動者年老或喪失勞動能力後,根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件,按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇,是造福社會的需要,主要用於保障職工退休後的基本生活需要。養老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時,所創造財富的一部分被投資於養老金計劃,以保證老有所養。
從2005年開始至2015年,盡管我國政府連續第11年提高企業退休人員養老金水平,但由於受養老金水平差異較大、貨幣貶值和物價上漲影響,社會各界並不「領情」,相反,卻是對養老金替代率連年下降的不滿和質疑。養老金占工資比例連降九年,已跌破國際警戒線。
截至2020年8月,全中國31個省份均已落地實施養老金調整工作。2020年養老金平均漲幅為5%,各地都對一些特殊群體落實了傾斜政策。
❹ 社保繳費基數3000元和5000元在退休時領取養老金大概能差多少錢一個月
社保繳費基金300元和5000元在退休時領取養老,每個月相差100。
公式為:基本養老金=基回礎養老金+答個人賬戶養老金+過渡性養老金。而(3000元×8%×12×10÷120)為個人賬戶養老金,(3000元×15%)為基礎養老金。
職工在退休領取養老金時,需達到國家法定的退休年齡,即男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周歲。
養老金待遇與繳費年限(含視同繳費年限)、歷年繳費水平高低(歷年繳費指數的平均數)、退休時當地社平工資有關系。而且社保養老金計發辦法過幾年就會有調整。
(4)社保基數3000的領多少錢一個月擴展閱讀:
中國養老金主要分為兩類:機關事業單位人員退休養老金和企業人員退休養老金。二者實行的不同制度,被輿論廣泛稱為養老「雙軌制」,兩者待遇差距巨大,是一種歧視性的制度,在中國已經持續20年。具體表現為三個不同:
一是統籌的辦法不一樣即企業人員是單位和職工本人按一定標准繳納,機關事業單位的則由財政統一籌資;
二是支付的渠道不一樣即企業人員由自籌賬戶上支付,而機關事業單位則由財政統一支付;
三是享受的標准不一樣即機關事業單位的養老金標准遠遠高於企業退休人員,差距大概是300%~500%。
❺ 今天34歲,現在社保繳費基數3200,到退休每月能領多少
交的多拿的就相對多點,具體還是要等辦理退休手續時,根據交費年限,當地退休基數等計回算岀的結果才能知道答拿多少,退休金每年都有上調的。
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於(人口平均壽命-退休年齡)X12。
基礎養老金 =(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
(5)社保基數3000的領多少錢一個月擴展閱讀:
社保分單位繳納部分和個人繳納部分。具體社保費繳費比例分別為:
養老保險,單位和個人分別繳納20%、8%;
醫療保險,單位和個人分別繳納12%、2%;
失業保險,單位和個人分別繳納2%、1%;
生育保險單位繳納0.60%,個人不繳;
工傷保險單位繳納2%,個人不繳。
❻ 社保基數3400元27年以後可領多少錢一月
支付寶新增一個功能,可以查詢社保繳納了多少錢,預測養老金,你去試試。
❼ 工資3000的話,社保申報月工資基數為多少
1,社保最低基數是政府部門每一年規定的最低標准。若個人工資低於這標准,必須按此標准交納社保。
2,通常,個人的基數是上一年度的平均工資,與現在的工資還不是一回事。
3,若上一年的月工資為3000,3000又大於最底基數,那麼社保交納大約500元。
4,交納比例可上當地的社保網查,公開的。
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