① 醫保繳費基數是什麼意思
醫保繳費基數是什麼意思?怎麼計算?
醫療保險繳費基數即醫療保險參內保人按照一定比例繳納容醫保費用計算的基數。現行我國醫療保險繳費基數計算一般以本人工資確定,本人月工資總額超過本市上年度在崗職工月平均工資300%的,按本市上年度在崗職工月平均工資的300%繳費;月工資總額低於本市上年度在崗職工月平均工資60%的,按本市上年度在崗職工月平均工資的60%繳費。但因各地區實際情況不同,因此具體繳存基數根據本地實際情況確定。繳費基數一旦確定,一年內不能改變。
【繳費基數計算】:60% 《 職工月平均工資 《 300%
工資總額指的是各單位在一定時期內直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。其中包括計時工資﹑計件工資﹑與生產有關的各種經常性獎金以及根據法令規定的各種工資性質的津貼等。
② 社保醫保基數高了有什麼好處
2200的基數繳納社保,現在繳納基數調整到5000,社保裡麵包含11%的醫療保險(個人2%,公司9%),我想問醫療保險交的多有好處嗎?醫療保險分為個人醫療和統籌醫療,繳納基數高了個人醫療賬戶錢都了,去葯店可以花的錢也多了,這個我知道的。但是統籌醫療裡面佔了很大比例,那個交多少有區別嗎,
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③ 社保基數高低的區別
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基數是越高越好。我國的養老和醫療內保險都是採取統分結合的方式運行,容也就是個人交一部分,國家或單位再按相應比例交一部分,兩部分的資金組成了個人帳戶基金。國家或單位交的比例參照個人交的比例,一般是一比一,而個人交多少就取決於社保基數,所以基數對養老金的影響是決定性的。
也就是說,如果社保基數是現在的三倍,那麼到時領取的養老金就是現在的三倍。當然,按保險條例的規定,並不是個人收入全部算到社保基數里,這是有一定的計算范圍的。可以參考社保條例計算一下。
④ 社保基數如何計算呢養老,醫療,等等的繳費基數一樣嗎
通常社保五險基數是一樣的,
都以養老保險基數作為基數.
基數確定:每年4月份根據專上年度職工屬平均收入核定,當年4月至次年3月基數不變。
養老、失業、工傷、生育、醫療保險上限為上年度社會平均工資300%,下限為上年度社會平均工資60%。
呵呵
沒錯
你的計算很正確
⑤ 醫保的繳費基數是什麼意思
醫療保險繳費基數即醫療保險參保人按照一定比例繳納醫保費用計算的基數。
現行我國醫療保險繳費基數一般以本人工資確定,本人月工資總額超過本市上年度在崗職工月平均工資300%的,按本市上年度在崗職工月平均工資的300%繳費;月工資總額低於本市上年度在崗職工月平均工資60%的,按本市上年度在崗職工月平均工資的60%繳費。
但因各地區實際情況不同,因此具體繳存基數根據本地實際情況確定。繳費基數一旦確定,一年內不能改變。
(5)社保醫療保險基數大小區別擴展閱讀:
基本醫療保險是為補償勞動者因疾病風險造成的經濟損失而建立的一項社會保險制度。通過用人單位和個人繳費,建立醫療保險基金,參保人員患病就診發生醫療費用後,由醫療保險經辦機構給予一定的經濟補償,以避免或減輕勞動者因患病、治療等所帶來的經濟風險。
基本醫療保險是社會保險制度中最重要的險種之一,它與基本養老保險、工傷保險、失業保險、生育保險等共同構成現代社會保險制度。
2016年5月1日,企業職工基本養老保險單位繳費比例超過20%的省(區、市),將單位繳費比例降至20%;
單位繳費比例為20%且2015年底企業職工基本養老保險基金累計結余可支付月數高於9個月的省(區、市),可以階段性將單位繳費比例降低至19%,降低費率的期限暫按兩年執行。具體方案由各省(區、市)確定。
⑥ 社會醫療保險每年繳納的基數是不是會有變化
樓主,你問的問抄題說起襲來有點麻煩總的來說如果你是有單位的,由單位購買,那麼基數和你工資有關系具體繳費基數規定通俗解釋如下:1、 當你的工資低於社保規定下限的時候,就按照下限繳費。2、 當高於下限,低於上限,按照實際工資交3、當高於上限,則按上限繳 例如: 你的工資為6780 當地社保養老基數限制為:1100--4860 那麼你的工資超過上限,你的養老部分就按照4860繳 而當地社保醫療基數限制為:1600-8600 那麼你的醫療部分繳費就按照實際的工資6780來繳費 上面規定不變,你的工資只有1000,那麼養老按照1100交,醫療按照1600交 請注意:社保包含了五項(養老、醫療、失業、工傷、生育),其中每項的具體上限下限都有一定差別。不能一概而論 如果你是沒有單位的,是自己購買社保那麼社保的繳費就是按照社平工資來計算了。。。 舉例:某市,社會
⑦ 社保中個人交的醫療保險比例和繳費基數是多少
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您好!社保全稱社會保險,指版一種社會保險或保障機制,主權要是幫助公民面對某些社會風險,保障基本得生存資源。社保主要包括有:養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。個人是可以買社保的,但是僅限參加養老保險和醫療保險。至於個人交醫療保險時的繳費比例和基數交,則是由當地的社保部門規定的,建議您聯系本地的相關社保部門進行咨詢。
個人交社保僅限參加養老保險和醫療保險。帶上本人的身份證和2張1寸照片,到當地的社保中心的營業窗口辦理。辦完了養老保險手續後,帶著上述的材料和辦好的養老保險手冊,到當地的醫保中心的營業窗口辦理。
提醒您,對於單個人而言,社會養老保險和醫療保險應是優先考慮的保障項目,有了社保後,可以買商業保險作為平時保障的補充一般的順序為意外險、重大疾病險、醫療保險以及養老保險,其中醫療費用險最迫切,意外險是必需品,養老險酌情購買。
⑧ 請問社保和醫保按基數交費高和低有什麼區別
養老保險來基數高,那你將來的源退休待遇就高。醫保的基數是跟隨養老保險的基數的,在同一個地方,五個險的基數是一致的。醫保基數的高低,對於報銷待遇影響就沒有,但如果參加基本醫療的,返還到你卡上的錢會多錢(與基數有關)。
⑨ 社保基數上下限 區別
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申報社會保險繳費基數:與社平工資掛鉤,上下限調整:①五險基數上限由17379調整為19389元;②養老保險、失業保險基數下限由2317調整為2585元;③醫療保險、生育保險、工傷保險基數下限由3476調整為3878元。
申報住房公積金基數:2015年住房公積金跨年清冊工作馬上進行,請注意上限調高到19389元;
注意審查最低工資情況:由於社保基數上下限以及馬上的住房公積金繳費變化,應注意是否會出現扣除五險一金個人部分後低於最低工資標準的情形(北京2015年最低工資標准為1720元);
⑩ 買社保基數高與低有什麼區別
1、領取費用不同。
社保基數高:社保繳納基數高,到時候領取的或者報銷的比例就專高。
社保基數低:社保繳屬納基數低,到時候領取的或者報銷的比例就低。
2、貸款方面不同。
社保基數高:基數高,住房公積金貸款多。
社保基數低:基數低,住房公積金貸款少。
3、單位領取的工資不同。
社保基數高:月工資較高,個稅還能少交。
社保基數低:月工資滴,個稅多。