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深圳社保醫療保險繳費基數核定

發布時間:2020-12-13 18:07:17

A. 深圳市社保購買比例,公司與個人的繳費各是多少

公積金繳納合理,根據深圳住房公積金《關於做好2018年住房公積金繳存基數和繳存比例調整工作的通知》,單位及職工的住房公積金繳存比例下限各為5%,上限各為12%。貴公司繳納比例7%,在規定范圍內,合理。

請查看圖片中紅色比較部分,已經寫明個人每月交397.12元,公司每月547.02元。

(1)深圳社保醫療保險繳費基數核定擴展閱讀

1、關於調整2018年度深圳市社會保險繳費基數和待遇償付基數的通知:

根據廣東省統計信息網公布的統計數據,廣東省2017年城鎮非私營單位在崗職工年平均工資為80020元,折算為在崗職工月平均工資為6668元(四捨五入)。

根據深圳市統計局公布的《2017年深圳市城鎮單位從業人員年平均工資數據公報》,深圳市2017年城鎮非私營單位在崗職工年平均工資為100173元,折算為在崗職工月平均工資為8348元(四捨五入)。

根據上述統計數據,自2018年7月1日起至2019年6月30日止,我市各項社保繳費基數和待遇計發基數涉及廣東省、深圳市上年度在崗職工月平均工資的,分別按6668元/月、8348元/月的標准計算。

註:繳費金額=繳費基數*繳費比例。

2、社保繳費基數

社保的繳費基數,是指企業或者職工個人用於計算繳納社會保險費的工資基數,用此基數乘以規定的費率,就是企業或者個人應該繳納的社會保險費的金額。

各地的社保繳費基數與當地的平均工資數據相掛鉤。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來確定的。每年確定一次,且確定以後,一年內不再變動,社保基數申報和調整的時間,一般是在7月。

企業一般以企業職工的工資總額作為繳費基數,職工個人一半則以本人上一年度的月平均工資為個人繳納社會保險費的工資基數。在我國,繳費基數由社會保險經辦機構根據用人單位的申報,依法對其進行核定。

3、繳費比例

繳費比例,即社會保險費的征繳費率。我國《社會保險法》對社會保險的征繳費率並未作出具體明確的規定。按照我國現行的社會保險相關政策的規定,對不同的社會保險險種,我們實行不同的征繳比例。

B. 深圳醫保個人參保繳費基數

深圳醫保才分檔次:一檔(原綜合醫療)、二檔(原住院醫療)、三檔版(原農民工醫療),以前我們公權司找泛亞人力代繳社保的時候,特地了解了一下。希望能幫助到您。

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

C. 深圳市企業參加社會保險各險種繳費比例及繳費工資基數

一、參保險種:(一)企業應參保險種:養老、醫療、工傷、失業、生育保險。(二)員工應參保險種:1、深戶:養老、綜合醫療、工傷、失業、生育、固定工、合同工可參加住房積金;2、非深戶:養老、住院或綜合醫療或勞務工醫療、工傷、失業保險。非深戶員工參加醫療保險可選擇參加綜合醫療或住院醫療或勞務工醫療保險,如果選擇參加綜合醫療保險,單位應提出書面申請;如果單位選擇參加勞務工醫療保險,單位應填寫《深圳市企業職工參加勞務工醫療保險申請表》並附參加人員名冊。員工參保只能選擇一地參保,不能同時兩地參保,如一地已參保,應當出示當地社保部門證明。二、繳費比例及繳費工資基數戶籍險種繳費比例比例分配繳費工資基數合計單位個人共濟個人帳戶深戶員工基本養老+地方補充養老19%11%8%11%8%以員工的每月工資總額為基數,但不得高於市上年度在崗職工月平均工資的300%,不得低於市上年度在崗職工平均工資的60%,高於或低於者,則分別按300%或60%為基數。綜合醫療+地方補充醫療8.5%6.5%2%35周歲以下,3.8%計入個人帳戶;35周歲以上45周歲以下,4.4%計入個人帳戶;45周歲以上,5%計入個人帳戶;生育醫療0.5%0.5%0.5%住房公積金13%13%13%以單位員工的月實際工資總額為基數。非深戶員工基本養老18%10%8%10%8%以員工的月工資總額為基數,但不得高於市上年度在崗職工月平均工資的300%,最低不得低於市最低月工資水平。醫療(任選一種)綜合+地方補充8.5%6.5%2%35周歲以下,3.8%計入個人帳戶;35周歲以上45周歲以下,4.4%計入個人帳戶;45周歲以上,5%計入個人帳戶;與深圳戶籍員工繳納養老保險費的繳費工資基數一樣。住院+地方補充1%1%1%以市上年度在崗職工月平均工資為基數。勞務工醫療12元8元4元全部進入共濟失業1%×單位人數×40%(單位承擔)以市上年度在崗職工月平均工資為基數。工傷0.5%,1%,1.5%三個檔次(單位承擔)以單位員工的月工資總額為基數。三、辦理登記程序(一)領取相關表格:1、《社會保險登記表》;2、《參加社會保險申報表》;3、《深圳市社會保險基金管理局網上申報意向表》;4、《深圳市社會保險管理局網上服務協議書》。以上表格除《協議書》一式兩份外,其他均為一式一份。(二)提供相關資料:1、企業:⑴營業執照原件及復印件;⑵組織機構統一代碼證書原件及復印件;⑶開戶銀行印鑒卡原件(蓋銀行公章)及復印件或開戶許可證原件及復印件或開戶銀行證明;⑷法人身份證復印件。⑸企業申請網上申報業務經辦人的身份證復印件。2、員工首次參保:⑴非深戶:身份證復印件、市公安機關認可的第二代身份證數碼照相回執(回執須填寫姓名、身份證號碼)。⑵深戶:除身份證復印件、市公安機關認可的第二代身份證數碼照相回執(回執上須填寫姓名、身份證號碼),另須附下列之一證件;①勞動、人事部門調動通知書及復印件;②院校畢業生分配函件及復印件;③勞動部門招工表及復印件;④復、轉軍人行政介紹信及復印件;⑤遷戶或久居民須提供戶口簿及復印件;⑥藍印戶口簿及復印件。3、港澳台及外籍員工首次參保⑴台灣居民①《台港澳人員就業證》原件及復印件;②《台灣居民來往大陸通行證》原件及復印件。⑵港澳居民①《台港澳人員就業證》原件及復印件;②《港澳居民往來內地通行證》原件及復印件。⑶外籍人員①《中華人民共和國外國人就業許可證》原件及復印件;②有效護照原件及復印件。4、本市員工(包括深戶、非深戶)在市內正常流動的,提供社會保險電腦號。5、企業申請網上申報業務的,需提供經辦人身份證及復印件。四、表格填寫方式,填寫表格,字跡應當工整。五、繳費方式:委託銀行扣款,(中國銀行、工商銀行、建設銀行、農業銀行可較快扣款到帳,其它行七日後扣款到帳)。每月21—26日為社保費托收時間。六、受理時間:當月15日前,受理當月參保。七、如實申報,否則,法律後果自負。

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D. 深圳社保醫保繳費基數

保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。

深圳社保繳納比例:個人承擔部內分:養老保險8%、失業容保險1%、醫療保險2%;單位承擔部分:養老保險20%、工傷保險0.6%、生育保險0.8%、失業保險2%、醫療保險8%。公積金比例在5--12%之間,單位自己決定。

E. 深圳社保醫保繳費基數

深圳社保繳納比例:個人承擔部分:養老保險8%、失業保險1%、醫療保險2%;單位承擔部內分:養老保險20%、工傷容保險0.6%、生育保險0.8%、失業保險2%、醫療保險8%。公積金比例在5--12%之間,單位自己決定。

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F. 深圳醫療保險繳納基數怎麼計算

1.北京市的四險計算方法?(是哪四險?)
四險是養老保險,醫療保險,失業保險,工傷保險,生育保險(女性)
2.四險的繳納流程?到那裡交?
需要向當地社保局進行申請,提供單位工商證明,員工入保申請,員工身份證明即可辦理。
3.報銷制度流程?(比如要報銷醫療費的時候)
報銷是按比例進行的,一般在70%--95%不等。單位只是一種代理的身份,舉個例子就比較清晰了,總費用為5000元,《5000-800(門坎費即免賠金額)》*70%,即為報銷結果。
我想要的是北京市今年的基數,我的工資是2500+300飯補。怎麼算?我知道保險是企業和個人一起交,總額應該是多少?企業交%幾?個人交…%幾?
社保費用是按照單位和個人比例交納,其比例為:
醫療保險:個人承擔2%,單位承擔8%;
養老保險:個人為8%,單位承擔12%;
失業保險:個人為1%,單位承擔2%;
工傷保險:個人無,單位1%;
生育保險:個人無,單位1%。
而工傷和生育保險的費用均由單位承擔。
舉個例子,如果工資為2500元每月,那麼其需要交納的保費為:
醫療保險:2500*2%=50元,單位2500*8%=200元;
養老保險:2500*8%=200元,單位2500*12%=300元;
失業保險:2500*1%=25元,單位2500*2%=50元;
工傷保險:個人無,單位1500*1%=15元
生育保險:個人無,單位1500*1%=15元。
因此個人總計為:275元,單位總計為:580元。
計算的數據可能會與實際的有出入,但計算的方式是這樣的.

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