Ⅰ 個人繳納社保跟單位繳納社保退休後工資是一樣的嗎
個人繳納社保和單位繳納社保的領取養老金是不一致的,但與繳納的額度和年限有關的,因此,只要未退休時,繳納社保可以多多益善。
Ⅱ 社保繳費基數和退休金
退休金與繳費基抄數和繳費年限有關,繳費基數越高,繳費年限越長,退休金領取的就越多。
社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數,比如社會平均工資是1000元,繳納的基數可以是600元--3000元。
每年社保都會在固定的時間(3月或者7月,各地不同)核定社保基數,並發布最新的最低基數和最高基數。一般而言,企業幫員工繳納的都是最低基數的社保,當然也有些公司會根據上一年度崗位的平均工資作為基數為員工繳納社保。
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Ⅲ 自己交社保和公司交的以後退休工資是一樣嗎
保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。
個人交的社保和單位交的社保有什麼區別很大,首先是繳費比例就不一樣:
養老保險:個人全部繳費的繳納當地年平均工資的20%;
企業繳費:個人繳納當地年平均工資的8%,企業繳納當地年平均工資的20%。
醫療保險:個人全部繳費的繳納當地年平均工資的8.5%
企業繳費的:個人繳納當地年平均工資的2%,企業繳納當地年平均工資的6.5%;
養老保險:個人全部繳費的繳納當地年平均工資的20%,其中有12%計入企業統籌賬戶中,8%才計入個人賬戶中。
Ⅳ 社保按最低標准繳納15年退休後每月能拿多少錢
實際上,這個問題並沒有一個具體的答案,因為,每個省,自治區,直轄市的經濟發展水平並不相同,而且差異還不小,統籌賬戶的金額也不一致,並且每個人的工作單位以及工資高低也不相同,所以,社保交滿15年,退休後每月可以領到的具體錢數也是有區別的,統籌賬戶的金額不一致,因此,就無法具體計算出繳納15年社保之後能夠拿多少錢,畢竟這是需要具體個例才能計算出來。
如果這個職工繳納的是300%那一檔的話,繳滿15年之後的基礎養老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200。總的來講,養老保險遵循的是多繳多得的原則,繳費基數越高、年限越長,等到退休之後,領取的養老金也就越高。
Ⅳ 個人繳納社保跟單位繳納社保退休後工資是一樣的嗎
如果是相同社保繳費基數,個人繳納社保和單位為職工繳納社保,在退休後領取的養老專金是大體屬一致,只是個人繳納社保很難和單位一樣按照職工的年度平均工資為基數繳納社保,所以,大多數個人繳納社保都是最低基數,所以,退休後的養老金也會相應少一些。