2016咸陽社保繳費基數

① 咸陽社保個人交多少

個人可以買社保嗎？在職員工可以通過公司直接繳納社會保險，而失業人員和自由職業者的社保可以個人買嗎？以個人的名義繳納社會保險也是完全沒有問題。而且不管你是什麼戶口性質，都可以辦理。
但是，自由職業者繳納社保，最多隻能繳納5險中的3險：養老、醫療、失業；不受理個人生育和工傷保險。當然你也可以選擇只交養老保險。自由職業者繳納社保，繳費基數按當地上年度社會平均工資計算。不建議你自己交保險。單位有義務為你交保險。個人可以買社保嗎？購買個人社保繳費比例是多少？個人購買社保流程是什麼？下面我們一起來了解一下個人社保繳費與購買的相關知識。
個人可以買社保嗎？--購買途徑
個人可以買社保嗎？答案是肯定的。社保個人購買的流程也是比較簡單的。「保障人權」在2004年已經被寫入我國根本大法《憲法》當中，社會保障即為保障人權的重要途徑。一般而言，勞動者只要有就業單位，那麼單位就有義務為勞動者辦理社會保險等。但是，就像上文所說的，並非所有勞動者都能夠實現就業，如非全日制勞動者、自由職業者等等，他們就要通過自己辦理社會保險。因此，他們就需要了解個人如何辦理社保。根據不同情況，一般有以下三種方法：
1、到戶口所在地的街道或者社保辦理自謀職業繳納社保兩險（養老和醫療）。
2、如果當地允許銀行代繳的話，到協議銀行辦理自謀職業參保兩險。
3、如果當地不能辦理自謀職業兩險，那麼只有通過當地社保中心辦理代繳五險。
個人社保繳費每月最高繳費1268元
社保繳費基數發生變化，社保繳費額度將同步變化。五險中，除了工傷保險、生育保險外，其他三險參保個人都需繳費，繳費比例在11%。按這一比例計算，2013年，參保個人每月社保最高繳費1267.53元，比去年多出149.82元；個人最低繳費253.55元，比2012年多繳29.92元。
相對於參保職工而言，醫保個人賬戶將隨之提高，為他們購買葯品及門診就醫提供了方便。通常，45歲以下職工按本人繳費基數的3%計入個人賬戶，45歲以上職工按3.5%計入。測算發現，45歲以下職工醫保個人賬戶每月最高可拿40.8元，最少拿8.1元；45歲以上參保職工則分別為47.6元、9.52元。
與參保個人類似，用人單位社保繳費標准也在提高。基於單位性質不同，五險繳費比例有所區別，在30.9%~33.8%之間。因此，用人單位每人每月最高繳費3894.77元，最低繳費712.25元，比去年分別增加460.35元、84.05元。
個人辦理社保的程序
自由職業者的社保可以個人購買嗎？個人購買的辦理程序是什麼呢？
（一）到社保機構個人繳費窗口領取並填寫《某某市社會保險個人繳費申報表》和《委託銀行代收社會保險費合同書》；
（二）持《委託銀行代收社會保險費合同書》到開戶銀行加蓋公章；
（三）持參保需提供的資料、《某某市社會保險個人繳費申報表》和《委託銀行代收社會保險費合同書》到戶籍所在區的社保機構個人繳費窗口辦理參保手續；
（四）需辦理《某某市勞動保障卡》的，必須本人前來辦理，並提供身份證復印件（驗原件）以及市公安機關認可的第二代身份證聯網相館的數碼照回執。
個人社保繳費之繳費年限
個人繳納養老保險時需要注意的是，個人參保人員無論是男性還是女性，繳費年限滿15年，可以按月領取養老金。
職工與企業解除勞動關系後，在重新就業前，可接續養老保險關系繼續繳費，繳費年限和個人賬戶儲存額累計計算。
通過多種方式實現就業後，一定要及時接續養老保險關系，繼續參保繳費，以免繳費中斷影響將來的養老保險待遇。
對於原來在用人單位參保繳費的人員辦理個人繳費後，養老保險繳費年限和個人賬戶儲存額，與原來在用人單位的繳費年限和個人賬戶儲存額合並計算。

② 咸陽市社保基數是多少啊

最高繳費基數上限為:7573.25元,
最低繳費基數下限為:1514.65元

以2009年度全省在崗職工月平均工資2524.42元最高300%~最低60%計算。

③ 西安2016養老保險繳費基數是多少

根據西安市社會保險管理中心《關於開展西安市2016年度醫療工傷失業生育保險繳費基數申報工作的通知》（市社保發〔2016〕34號）的規定，西安市2016年職工個人基本養老保險繳費基數，以2015年本人實際收入作為繳費基數；

個人繳費基數高於15798元的，以15798元作為繳費基數；個人繳費基數低於3160元的，以3160元作為繳費基數。

西安市社會保險管理中心

《關於開展西安市2016年度醫療工傷失業生育保險繳費基數申報工作的通知》

市社保發〔2016〕34號五、繳費基數的確定

（一）「四險」實行統一的繳費基數；用人單位繳費基數應大於等於職工個人繳費基數之和。

（二）用人單位繳費基數按照2015年度本單位工資總額確定；工資總額大於2015年在崗職工平均工資300%的部分不計入繳費基數。

（三）職工個人繳費基數以2015年本人實際收入作為繳費基數；個人繳費基數高於15798元的，以15798元作為繳費基數；個人繳費基數低於3160元的，以3160元作為繳費基數。

（四）國有企業下崗職工中符合並軌條件的「4050」人員按3160元作為繳費基數。

（五）停薪留職、單位協議保留勞動關系人員以檔案工資作為繳費基數；檔案工資低於5266元的，以5266元作為繳費基數。

（六）參加工傷保險的有僱工的個體工商戶以5266元作為繳費基數繳納工傷保險費。

（七）退休人員城鎮職工基本醫療保險個人賬戶記入基數以2016年1月調整後的基本養老金為准。

（八）在人事代理機構參保的靈活就業人員的繳費基數，可按照3160元或5266元確定。

(3)2016咸陽社保繳費基數擴展閱讀：

繳費基數計算

一、企業繳納基本養老保險費（以下簡稱企業繳費）的比例，一般不得超過企業工資總額的20%（包括劃入個人賬戶的部分），具體比例由省、自治區、直轄市人民政府確定。

少數省、自治區、直轄市因離退休人數較多、養老保險負擔過重，確需超過企業工資總額20%的，應報勞動部、財政部審批。

個人繳納基本養老保險費（以下簡稱個人繳費）的比例，從1997年起，不得低於本人繳費工資的4%，1998年起每兩年提高1個百分點，最終達到本人繳費工資的8%。有條件的地區和工資增長較快的年份，個人繳費比例提高的速度應適當加快。

二、按本人繳費工資11%的數額為職工建立基本養老保險個人賬戶，個人繳費全部記入個人賬戶，其餘部分從企業繳費中劃入。隨著個人繳費比例的提高，企業劃入的部分要逐步降至3%。個人賬戶儲存額，每年參考銀行同期存款利率計算利息。

個人賬戶儲存額只用於職工養老，不得提前支取。職工調動時，個人賬戶全部隨同轉移。職工或退休人員死亡，個人賬戶中的個人繳費部分可以繼承。

2005年12月，國務院發布的《關於完善企業職工基本養老保險制度的決定》規定，自2006年1月起，個人繳納基本養老保險費的比例統一為8%。

三、在實際執行中，有的地區企業繳納基本養老保險費以企業的工資總額為繳費基數，有的地區以本企業職工繳費基數之和，即以本企業職工在當地上年度職工平均工資的60%-300%以內部分之和為基數。

④ 2016年陝西省社保繳費新規定，陝西省社保繳費基數以及比例怎麼算

社保繳費是以當地當年社平工資數額，為基數換算的，因此不知當地社平工專資、是不屬知 繳費基數的，況且2016的繳費基數現在還下不來，最早也得5、6月份。 繳費基數是由當地統計局統計計算的。繳費基數的30%就是100%繳費，100%的 80、60是中低檔繳費，比例就是這樣算的。

⑤ 2016社保最低繳費標準是多少

社保繳納一般以上一年度本人工資收入為繳費基數：
職工工資收入高於當地上年內度職工平均容工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數；
職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；
職工工資在300%-60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定；
每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。

⑥ 陝西咸陽市今年社保 基金繳費比例是多少

2016年陝西省為提高靈活就業人員參保繳費積極性，規定靈活就業人員繳費基 數可在社會平均工資的40%、50%、60%、70%、80%、90%、100%七個檔次之間，由個人根據本人經濟狀況選擇確定。

2016年按社會平均工資

1、100%年繳費金額為11379.24元；
2、90%年繳費金額為10241.28元；
3、80%年繳費金額為9103.32元；
4、70%年繳費金額 為7965.48元；
5、60%年繳費金額為6827.52元；
6、50%年繳費金額為5689.56元；
7、40%年繳費金額為4551.72元。

⑦ 2016社保最低繳費標準是多少

這種提問方式你得不到回答。首先，社保繳費是以當地當年社保繳費基數，按一二三分檔次繳納的。不知你所在地區，不知當地當年社保繳費基數，最高最低繳費都不知多少。

⑧ 咸陽市2017年社保繳費基數是多少

社保繳費比例
1、養老保險：
①個人繳費根據職工本人上一年度月平均版工資（最低數為上年全市職工權工資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%）的8%繳納。
②單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起，人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶，單位繳納的19%劃轉為社會統籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。
2、醫療保險：單位10%，個人2%+3元;
3、失業保險：單位1%，個人0.2%;
4、工傷保險：根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間;
5、生育保險：單位0.8%，個人不交錢。

⑨ 咸陽養老保險個人和單位繳費比例

職工所在企業繳納20%，職工個人承擔%。

職工基本養老保險的繳納比例是：職工所在企業繳納20%，職工個人承擔8%。以前的規定是，單位那20%裡面的一部分和個人的8%全部劃入個人賬戶，現在單位繳費不再劃入，僅個人繳的那8%劃入個人賬戶。

2017年10月18日，習近平同志在十九大報告中指出，要完善城鎮職工基本養老保險制度。2019年年1至7月，全國企業職工基本養老保險基金收入2.2萬億元、支出2萬億元左右，收支結餘2000多億元，累計結餘5萬億元左右。

(9)2016咸陽社保繳費基數擴展閱讀

參加市城鎮企業職工基本養老保險社會統籌的人員，達到國家規定的退休年齡，實際繳費年限（含視同繳費年限，下同）滿15年以上的，按月計發基本養老金。根據最新的養老金計算辦法，職工退休時的養老金由兩部分組成：

養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了）基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%

註：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。

在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。

低限為0.6，高限為3。因此在養老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數越高，繳費的年限越長，養老金就會越高。養老金的領取是無限期規定的，只要領取人生存，就可以享受按月領取養老金的待遇，即使個人帳戶養老金已經用完，仍然會繼續按照原標准計發。

⑩ 2016年社保繳費基數

2016社保的繳納金額是根據你的工資基數和年限以及所在的城市來計算的
比如：上專海，工屬資3500元
單位繳納1225元，個人繳納367.5元，差不多個人繳納三成，公司繳納七成
一般來說，都是當年繳費比去年的繳費基數要高些，如果遇到當年公布的社會平均工資低於去年的平均工資，也是維持繳費基數不變。