社保年度結算和企業工資的關系

1. 公司社保繳費基數和上年平均工資有關系嗎

職工平均工資指標是有關部門制定社會保險征繳標准，計算退休人員基本養老內金、制定最低工容資標准以及確定人身損害司法賠償等的重要依據，關繫到勞動者和用人單位的切身利益。

社保繳費基數也叫社會保險繳費基數，是參保單位和參保人員繳納社會保險費的依據。它根據職工上年度工資收入確定。考慮到全國各地經濟發展水平不一，國家只規定了繳納各項社會保險費的比例，用繳費參數乘以繳費比例即為實際繳費金額。最後根據具體公司的情況而定。

社保基數和工資是直接掛鉤的，社保基數的計算方法為:你工資低於社保下限基數,按下限基數繳納.如高於下限,按實際去年全年平均工資繳納。新進員工為第一個月工資為基數;老員工社保基數調整為上一年度月平均工資為基數,如工資低於或高於當地最低或最高社保基數,以最低或最高社保基數為繳納基數。

2. 社會保險費年度結算申報表中的結算屬期工資總額怎麼填就是總賬當中應付工資的金額么

社會保險費年度結算申報表中的結算屬期工資總額，填寫全年1-12月全部職工工資版總額。一般來說，就是總賬當中權支付的應付工資金額。
工資總額的計算口徑：依據國家統計局有關文件規定，工資總額是指各單位在一定時期內直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額，由計時工資、計件工資、獎金、加班加點工資、特殊情況下支付的工資、津貼和補貼等組成。凡根據國家統計局規定應列入職工工資總額的項目，各繳費單位應不考慮其經費來源和支付形式，即：不論是以工資科目列支，還是以工資科目以外的其他經費列支；不論是計入成本，還是不計入成本；不論是規定列入計征個人所得稅的，還是免徵個人所得稅的；不論是以貨幣形式支付，還是以實物形式支付的都應並入全部職工工資總額計算確定繳費基數。

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3. 社保結算是應發工資還是實發工資

社保結算是應發工資。

根據《中華人民共和國社會保險法釋義十一》規定，繳費基數是本人工資。在實際操作中，本人工資一般是指本人上年度月平均工資。月平均工資按國家統計局規定列入工資總額統計的項目計算。據此，社保結算是按照應發工資。

按照法規規定，應該是應發工資減去可以扣除的項目，比如減去獨生子女費，防暑降溫費等後的工資總額。這個數是包括個人扣繳的基本社會保險和住房公積金的關於規范社會保險繳費基數有關問題的通知。

關於工資總額的計算口徑依據國家統計局有關文件規定，工資總額是指各單位在一定時期內直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額，由計時工資、計件工資、獎金、加班加點工資、特殊情況下支付的工資、津貼和補貼等組成。

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根據《職工基本養老保險個人賬戶管理暫行辦法》對繳費基數的規定：

1、職工本人一般以上一年度本人月平均工資為個人繳費工資基數（有條件的地區也可以本人上月工資收入為個人繳費工資基數）。

2、新招職工（包括研究生、大學生、大中專畢業生等）以起薪當月工資收入作為繳費工資基數；從第二年起，按上一年實發工資的月平均工資作為繳費工資基數。

3、單位派出的長期脫產學習人員、經批准請長假的職工，保留工資關系的，以脫產或請假的上年月平均工資作為繳費工資基數。

4、單位派到境外、國外工作的職工，按本人出境（國）上年在本單位領取的月平均工資作為繳費工資基數；次年的繳費工資基數按上年本單位平均工資增長率進行調整。

4. 單位申報社保，基本工資與每年繳費基數有關系嗎

繳納社保基數和工資總額不相等，但與工資總額有關。

繳納社保基數也叫社會保版險繳費基數，是參保單位權和參保人員繳納社會保險費的依據。社會保險繳費基數×繳費比例=應繳社會保險費。

工資總額是指各單位在一定時期內直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。工資總額由六個部分組成：計時工資;計件工資;獎金;津貼和補貼;加班加點工資;特殊情況下支付的工資等。

在社保繳納和工資總額的關系中，社保應該按照職工的實際收入繳納，職工的工資低於當地社會平均工資60%的，按照社平工資的60%繳納，高於社平工資300%的，按照社平工資的300%繳納，在兩者之間的，按照實際工資繳納，應該對比社會平均工資是否低於或者超過社平工資的60%或者300%，如果在兩者之間，應該按照實際3000元作為繳費基數填報，社會保險法明確規定，不按時足額繳納，是要接受處罰的。

5. 社保年度結算和企業工資的關系

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社會保險費年度結算申報表填寫說明如下：
市、區各繳費企業：
本申報表供繳費企業進行企業社會保險費年度結算使用，僅針對繳費企業社會保險費單位繳納（在職）部分。申報表有一張主表和兩張附表，繳費企業在填報前請仔細閱讀本填表說明。

1、按「全部職工工資總額」結算企業填報次序為：附表1→主表；
2、船舶外包工程勞務企業和部份選擇按「營業收入」結算的建築企業填報次序為：附表2→附表1→主表。
一、主表
1、網上申報時，主表除補充資料外由計算機自動提取、計算產生。補充資料由繳費企業如實填寫，有未填列項不能成功申報，並按提示返回操作。
2、表中第4列工資總額、第5列可扣減項目金額、第6列結算所屬期繳費基數、第7列結算所屬期應繳金額的各費目數據，分別從附表1的第4列、14列、15列、17列對應費目中提取，同費目分行計算的，按該費目合計數提取。
3、第8列結算所屬期內已申報金額按費目由計算機提取資料庫信息產生，取數口徑為該費目已成功向地稅部門申報的、費款所屬期屬本結算所屬期內的應繳數；若年度結算申報前,有發生屬本結算所屬期內的退庫金額,應當減除。
4、表中第9列其中：已減征或抵繳金額按費目由計算機提取資料庫信息產生，取數口徑為該費目費款所屬期在結算所屬期內（含起止日）的減征金額或抵繳金額合計數（09年3月集中減征數）。
5、第10列結算期已批准未減征或抵繳金額按費目由計算機提取資料庫信息產生，取數口徑為結算期內已按減征或抵繳流程批準的費款所屬期在結算所屬期內（含起止日）的減征或抵繳數尚未減征或抵繳的金額。
6、企業成功申報本表後，按第11列「應補（退）費額」產生應征數，進入徵收流程。
二、附表1
1、附表1為主表的附表，按「全部職工工資總額」結算企業結算時必須先填報附表1。
2、船舶外包工企業和部份選擇按「營業收入」結算的建築企業結算時必須先填報附表2，附表中第4-14列不填，第15列繳費基數按費種費目向附表2第8列取數。
3、第4列「所屬期全部職工工資總額」填列企業在結算費款所屬期內直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額，各險種的工資總額應一致。
4、第7列「市內外參保人員個人繳費基數」是指憑市外或市內社保經辦機構出具相關有效證明，經主管地方稅務機關審核後，除工傷保險外，其他四費允許從全部職工工資總額中扣減在市外參保職工、在市內其它單位參保的職工個人繳費基數。
5、第8列「參加機關事業保險人員個人繳費基數」是指憑市內社保經辦機構出具相關有效證明，經主管地方稅務機關審核後，允許從全部職工工資總額中扣減在市內參加機關事業保險的職工個人繳費基數。
6、第9列「外方人員工資」是指企業支付給外籍及港澳台方人員的工資總額。
7、第10列「參加省級統籌人員工資」是指憑省社保事業管理中心出具相關有效證明，經主管地方稅務機關審核後，允許從全部職工工資總額中扣減參加行業省級統籌的職工的工資總額（未參保險種不得扣減）。
8、第11列「可扣減的農民工工資」僅限選擇按「全部職工工資總額」結算的建築企業填寫，僅在計算工傷保險費時，可在全部職工工資總額中扣除，可扣減的農民工工資=建設工程總造價×15%×(結算年度已施工天數/合同工期總天數)。對其它險種不能扣減。
9、第12列「與年累計個人繳費基之和差異調整」用於調整按最低申報比例計算的最低申報基數與年度累計個人繳費基數之和的差異：
①當[4+6－（7+8+9+10+11）]×行業最低申報比例＜年度累計個人繳費基數之和,第12列＝[4+6－（7+8+9+10+11）]－年度累計個人繳費基數之和(公式1)；
②當[4+6－（7+8+9+10+11）]×行業最低申報比例≥年度累計個人繳費數之和，第12列＝[4+6－（7+8+9+10+11）]×（1-行業最低申報比例）（公式2）；
③未參保企業「年度累計個人繳費基數之和」為0；
④工傷保險費的行業最低申報比例為100%。
10、第6、13、14、15、17列按表中邏輯關系計算，網上申報時由計算機自動計算產生。
11、網上申報時如附表1未成功保存的，則無法打開主表。
三、附表21、附表2僅適用船舶外包工程勞務企業和部份選擇按「營業收入」結算的建築企業，其他繳費企業不需填報附表2。
2、第4列「所屬期銷售（營業）收入」應全額填寫。
3、第5列「行業工資含量」用以計算最低繳費基數，其中：建築企業工傷保險欄不需填，其餘險種填0.75%（5%×15%）；船舶外包工程勞務企業工傷保險欄填25%，其餘險種填7.5%（25%×30%）。企業在網上申報時第5列由計算機自行產生。
4、如第6列＜年度累計個人繳費基數之和，則第7列＝年度累計個人繳費基數之和-第6列；如第6列≥年度累計個人繳費基數之和，則第7列＝0。
5、建築企業工傷保險欄第4、5、6列不填，第7列取「所屬期全部職工工資總額－可扣減項目金額」與「年度累計個人繳費基數之和」的大數填入。
6、第6、8列按表中邏輯關系計算。網上申報時由計算機自動計算產生。
7、網上申報時，船舶外包工程勞務企業和部份選擇按「營業收入」結算的建築企業須先填寫並保存附表2，才能自動產生、保存附表1和主表；如因誤先填寫並保存了附表1，計算機將默認按「工資總額」結算，不能再打開附表2。
其他：1、在年度內如有未申報月份產生欠費額的或者申報不足的，這些單位在網上申報系統[社會保險費結算申報表]模塊進行結算申報時，系統會提示有欠費。須在辦稅服務大廳辦結補征手續後（包括職工個人部分欠費等），才能在[社會保險費結算申報表]模塊進行結算申報。
2、隨本申報表上報的資料包括：參保單位個人繳費基數核定表，附表1調減項目相關證明。
3、主管地方稅務機關受理結算期限為：每年2月1日至每年5月31日。

6. 社保繳納基數與總工資有什麼關系

職工平均工資指標是有關部門制定社會保險征繳標准，計算退休人員基本養老金、制定最低工資標准以及確定人身損害司法賠償等的重要依據，關繫到勞動者和用人單位的切身利益。

社保繳費基數也叫社會保險繳費基數，是參保單位和參保人員繳納社會保險費的依據。它根據職工上年度工資收入確定。考慮到全國各地經濟發展水平不一，國家只規定了繳納各項社會保險費的比例，用繳費參數乘以繳費比例即為實際繳費金額。最後根據具體公司的情況而定。

社保基數和工資是直接掛鉤的，社保基數的計算方法為:你工資低於社保下限基數,按下限基數繳納.如高於下限,按實際去年全年平均工資繳納。新進員工為第一個月工資為基數;老員工社保基數調整為上一年度月平均工資為基數,如工資低於或高於當地最低或最高社保基數,以最低或最高社保基數為繳納基數。

7. 社保年度結算申報表裡結算屬期工資總額是公司全部員工的工資還是就繳了社保的員工工資

繳納社保的員工工資。
如果想查看繳費明細，可以去社保中心列印繳費清單。
需要材料：提供員工身份證復印件及其辦理人員的身份證原件和復印件，由社保辦理人員負責列印。
其中養老醫療工傷失業生育的費用可以結合當地上一年度社平工資進行計算。
如：上一年度社平工資是45000，則各項保險繳納比例分別是養老保險企業繳納20%，個人繳納8%；醫療保險企業繳納7.5%，個人繳納2%；工傷險全部由企業負責，繳費比例1%；失業險企業繳納2%，個人繳納1%；生育保險企業繳納0.8%。