2017鄭州社保繳納基數

⑴ 2017年社保繳費基數是多少

社保一般是單位和個人按照比例繳納。繳存基數可以到社保局查詢。

社保專基數查詢：
每年社保都會在屬固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定社保基數，並發布最新的最低基數和最高基數；
一般而言，企業幫員工繳納的都是最低基數的社保，當然也有些公司會根據上一年度崗位的平均工資作為基數為員工繳納社保；
可以根據最新的發布時間，從當地的社保局查詢最新的社保基數.

⑵ 2017年社保年檢怎麼申報繳費基數

2017年社保年檢需要什麼資料

一、提供給勞動保障部門留存的資料

1、《營業執照》或行政機關、事業單位(財政撥款)、民辦非企業單位登記證;

2、《組織機構代碼證》;

3、與勞務公司簽定的勞務協議及勞務人員名冊(有勞務協議單位);

4、〈下屬分支機構登記表〉及分支機構單位登記證和《組織機構代碼證》(有分支機構)。

二、備檢資料

1、「勞動保障年審綜合情況表」;

2、勞動合同及《社會保險登記證》;

3、《XX市勞動用工和社會保險增減員表》

4、《XX市勞動用工備案單位資料登記表》和《XX市勞動用工備案花名冊》(招用流動人員);

5、《就業許可證明》(招用外籍、台、港、澳人員);

6、上年度12月份社會保險分險種申報匯總表;

7、本地社保機構出具的參保憑證(在異地或其他單位參保);

8、離休證或身分證(聘用離休人員);

9、年審時上月和上年12月份職工工資表;

10、綜合計算工時審核表和不定施工時審核表(綜合計時或不按時工作制的單位);

11、殘疾人就業年審手冊(如是殘疾職員);

12、《勞動力中介許可證》(職業介紹機構);

13、《社會力量辦學許可證》(社會辦學機構)。

2017年社保年檢通知

一、范圍：2016年12月31日前參加鄭州市社會保險的參保單位。

二、時間：2017年5月5日——2017年6月9日

三、要求：

1、參保單位五險齊全，截止到2016年12月31日前無欠費，同一參保單位只存在一個單位編號。

2、參保人員的繳費工資、參保險種、參保人數一致，參保人員的基本信息無誤。

四、流程：

1、參保企業登錄《鄭州社保客戶端系統》，按要求完成網上申報。

2、通過微信預約，按照預約的地點和時間到社會保險九個分局的經辦窗口辦理。

⑶ 2017年最低社保繳費基數是多少

參加工作的人都知道，社保的繳納是由單位和個人共同承擔的，一般來說單位承擔比較大的一部分，個人承擔比較少的那部分。那麼，社保最低基數是多少呢？今天小編將為您解答，希望能幫助到您。
交費比例最低交費基數是當地社平工資的60%，這個就是最低標准。
交費比例：
養老，單位20%左右，個人8%；
醫保，單位8%左右，個人2%；
失業，單位2%左右，個人1%；
工傷，單位1%左右，個人不交；
生育，單位0.8%左右，個人不交。
沒有全國統一的交費比例，具體比各地略有不同，個人全部交費比例最高就是11%。

⑷ 2017年社保醫療繳納基數

在社保繳費費率階段性降低後，社保繳費基數即將迎來調整。專家認為，擴大統計口徑范圍後，社保繳費基數可能下降10%左右，這有利於減輕低收入者繳費負擔，讓更多低收入者交得起社保，同時拿到手的工資也有望增加。

國務院近期印發的《關於激發重點群體活力帶動城鄉居民增收的實施意見》提出，將城鎮私營單位在崗職工平均工資納入繳費基數統計口徑范圍，形成合理的社會保險和住房公積金繳費基數，避免對低收入群體的制度性擠出。
目前，我國的社保繳費基數確定得比較粗放，很多省份往往以城鎮非私營單位在崗職工平均工資來確定社保繳費基數。如某省人社廳通知，全省非私營單位在崗職工年平均工資為52960元，作為該省度在崗職工平均工資，據此確定參加基本養老保險職工個人繳納養老保險費基數的上下限、城鎮個體工商戶和靈活就業人員繳納養老保險費基數，計算參保人員退休時基礎養老金和過渡性養老金。
而隨著每年社會平均工資的上漲，「年年上漲」也成為社保繳費基數的一個新常態，企業負擔過重、影響職工收入的問題也一直備受社會關注。不僅如此，低收入群體也可能因此面臨縮水的狀況。根據現行規定，參保人月平均工資低於當地職工平均工資60%的，按當地職工月平均工資的60%繳費。也就是說，對於工資達不到平均工資60%的職工，要按照高於本人工資的基數進行繳費，導致實際到手工資更少。
「社會平均工資不是一個中位數，而是一個平均數。由於職工工資差異大，平均工資偏高，脫離了大部分職工的收入水平，對高、中、低收入群體沒有合理地區別對待。」清華大學就業與社會保障研究中心主任楊燕綏表示，對於職工來說，無論是在大企業還是在小企業工作，參加社保享受的權利應該是一樣的。但是此前，納入社保繳費基數統計口徑范圍的主要是國企和大中型企業，這些企業的職工工資水平相對較高。對於民營小企業來說，繳費基數不能按照大企業的繳費基數去配比，否則民營企業和小企業將很難承受。
簡單來說，參保人應繳社會保險費，為社保繳費基數乘以社保費率之數值。針對我國社保費率偏高的問題，從今年5月1日起兩年內，對企業職工基本養老保險單位繳費比例超過20%的省份，將繳費比例降至20%;單位繳費比例為20%，且底基金累計結余可支付月數超過9個月的省份，可以階段性降低至19%。
「要避免對低收入群體的制度性擠出，階段性降低社保繳費費率還不夠，還要進一步夯實費基。」楊燕綏分析認為，擴寬統計口徑范圍，將小企業、民營企業納入進來，預計繳費基數將下降10%左右，「這樣把費率和費基都降下來，企業的社保負擔會就可以減輕，從而讓更多工資比較低的群體也能參保。」

⑸ 2017年關於社保繳費基數是多少

近日，上海社保局公布了2015年度上海市職工平均工資，年均71269元，月平均工資為回5939元。答
以此我們可以推算出2016上海社保繳費基數最低值標准為：
繳費基數下限計算公式：上年度月均工資*0.6，即社保繳費基數下限是上年度平均工資的60%
2017上海社保繳費基數下限=5939*0.6=3563.4
另，上海社保繳費周期不是按自然年度計算的，上海社保繳費周期為本年度的4月1日至第二年度的3月31日為一個社保繳費周期。即2017上海社保繳費基數周期時間為2016年4月1日-2017年3月31日

⑹ 河南2017社保繳費怎麼計算

社保繳費比例

1、養老保險：

個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資（最低數為上年全市職工工資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%）的8%繳納。

單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。

2006年1月1日起，人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶，

單位繳納的19%劃轉為社會統籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。

2、醫療保險：單位10%，個人2%+3元;

3、失業保險：單位1%，個人0.2%;

4、工傷保險：根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間;

5、生育保險：單位0.8%，個人不交錢

(6)2017鄭州社保繳納基數擴展閱讀

用人單位繳費流程

1、繳費登記

2018年1月1日前已辦理社會保險登記的用人單位，在首次向地方稅務機關申報繳費時，同時完成社會保險繳費登記。

其中，採取網上申報的，在網上申報系統進行信息確認，完成社會保險繳費登記;採取到地稅辦稅服務廳申報的，

持社會保險登記證、經辦人身份證等資料到地稅辦稅服務廳辦理社會保險繳費登記。

2、2018年1月1日起辦理社會保險登記的用人單位，自辦理社會保險登記之日起30日內，持社會保險登記證、經辦人身份證等資料到地稅辦稅服務廳辦理社會保險繳費登記。

3、單位職工應繳社會保險費由用人單位代扣代繳，職工個人無需到地方稅務機關辦理繳費登記。

繳費方式

用人單位可採用網上申報和在地稅辦稅服務廳申報的方式辦理社會保險費申報繳費。

2018年1月1日前已辦理社會保險登記並採用網上申報方式繳費的用人單位，

其CA證書已由地方稅務機關進行平移，繳費人可使用原有CA證書登陸河南地稅網上辦稅平台。

2018年1月1日起辦理社會保險登記的用人單位，如選擇採用網上申報方式申報繳費的，

需持社會保險登記證、開戶許可證等資料到地稅辦稅服務廳辦理網上用戶注冊，並簽訂財稅庫銀三方協議。

用人單位應當於每月15日前(法定節假日順延)，向地方稅務機關自行申報繳納社會保險費，並代扣代繳職工應繳社會保險費。

1、網上申報

2、在地稅辦稅服務廳申報繳費

用人單位持社會保險登記證到全省任一地稅辦稅服務廳直接申報應繳費款。

主要適用於未開通網上申報或存在其他特殊情況的用人單位。

3、辦理注銷

用人單位依法終止的，到社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記注銷。

在辦理社會保險登記注銷前，應當向地方稅務機關結清應繳的社會保險費、滯納金和罰款。

用人單位對繳費事項有爭議的，可以向社保經辦機構提出，也可以向地方稅務機關提出，由兩部門通過繳費爭議協調解決機制共同商議解決。

⑺ 2017社保繳費基數是多少

一般以上一年度本人工資收入為繳費基數：
職工工資收入高於當地上年度職工平回均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的答300%為繳費基數；
職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；
職工工資在300%-60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定；
每年社保都會在固定的時間（3月或者7月，各地不同）核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。

⑻ 2017非鄭州市戶口個人社保繳費標准，去哪辦理，要交多少錢

個人醫療保險的繳費標准為：月繳費額229.97元;年繳費額2889.64元(含商業補充保險130元)。

個人養老保險繳費額分四檔：

1、保底繳費額為月繳費492.79元、年繳費5913.48元。

2、平均繳費額為月繳費821.32元、年繳費9855.84元。

3、平均兩倍繳費額為月繳費1642.63元、年繳費19711.56元。

4、封頂繳費額為月繳費2463.95元、年繳費29567.4元。

個人參保需到鄭州市社會保險辦事大廳一樓西13號-20號窗口或者中原區分局辦理相關手續。

(8)2017鄭州社保繳納基數擴展閱讀：

個人參保需准備的材料：

1、本人原始人事檔案。

2、本人身份證原件和一張復印件。

3、戶口本原件。

個人參保流程：

1、本人持戶口本、身份證(原件復印件)到河南省人才交流中心、鄭州市職業介紹中心、鄭州市人才交流中心代理人事檔案。

2、本人持檔案代理合同及填寫的《鄭州市靈活就業人員參保變更申報表》(一式三聯)、身份證原件(復印件一張)、戶口本原件，經業務經辦工作人員審核後對於符合參保條件的，需在指定的郵政儲蓄銀行辦理代扣代繳儲蓄存摺。

3、業務經辦工作人員加蓋業務印簽、日期章和私人簽章。將《鄭州市靈活就業人員參保變更申報表》第三聯返還本人留存。

4、社保工作人員在規定時間進行輸機、核對。

5、簽訂繳納基本養老保險代扣代繳協議，次月起從郵政銀行存摺上按月劃扣;辦理醫療保險新增後，當月到市內光大銀行各網點窗口繳納當年度醫療保險費。

⑼ 2017年關於社保繳費基數是多少

實際上應該按照實際工資作為繳費基數來計算。
用人單位應根據參保職工的上年度月平均工資，如實向地稅部門申報本單位參保職工下一社保年度的社會保險繳費基數。社保繳費基數一年一定，年度內不能變更。員工繳費基數的計算口徑應嚴格按照1990年1月1日國家統計局發布的《關於工資總額組成的規定》計算，工資總額由計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼（出差補貼、誤餐補貼、獨生子女補貼除外）、加班加點工資、特殊情況下支付的工資等六個部分組成。用人單位應如實申報員工上一年度的月平均工資。新參保（在本單位新參保，而不是從未參保的員工）員工，以合同約定的起薪當月的工資作為繳費基數。

⑽ 2017年最低社保繳費基數是多少

2017年度社保最低繳費工資為3082元，最高為23118元。

2017年度各項社會保險繳費工資基數和繳費金額

一、一年職工月平均工資作為繳費基數的，其繳費工資基數為7706元。

二、一年職工月平均工資收入超過本市上一年職工月平均工資300%的，其繳費工資基數為23118元。

三、一年職工月平均工資的70%作為繳費基數的，其繳費工資基數為5394元。

四、一年職工月平均工資的60%作為繳費基數的，其繳費工資基數為4624元。

五、一年職工月平均工資的40%作為繳費基數的，其繳費工資基數為3082元。

(10)2017鄭州社保繳納基數擴展閱讀

一般以上一年度本人工資收入為繳費基數。

（1）職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數；

（2）職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；

（3）職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。

每年社保都會在固定的時間（3月或者7月，各地不同）核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。