今年單位繳納社保基數

1. 2017年最低社保繳費基數是多少

參加工作的人都知道，社保的繳納是由單位和個人共同承擔的，一般來說單位承擔比較大的一部分，個人承擔比較少的那部分。那麼，社保最低基數是多少呢？今天小編將為您解答，希望能幫助到您。
交費比例最低交費基數是當地社平工資的60%，這個就是最低標准。
交費比例：
養老，單位20%左右，個人8%；
醫保，單位8%左右，個人2%；
失業，單位2%左右，個人1%；
工傷，單位1%左右，個人不交；
生育，單位0.8%左右，個人不交。
沒有全國統一的交費比例，具體比各地略有不同，個人全部交費比例最高就是11%。

2. 目前單位繳納社保的最低基數及比例是多少

目前的最低基數是1335元
具體的是：養老保險（城鎮養老保險）總費率:25%單位所佔回率：17%個人所佔率：8%
醫療答保險（基本醫療保險）總費率:9%單位所佔率：7%個人所佔率：2%
醫療保險（大額醫療保險）總費率:1%+2元單位所佔率：1%個人所佔率：2元
失業保險（非農業戶口）總費率:2%單位所佔率：1%個人所佔率：1%
失業保險（農業戶口）總費率:1%單位所佔率：1%個人所佔率：0
工傷保險總費率:0.5%－3.3%單位所佔率：0.5%－3.3%個人所佔率：0
生育保險總費率:0.7%單位所佔率：0.7%個人所佔率：0

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3. 員工繳納社保基數怎麼確定

員工繳納社保的技術一般是單位統一訂的，因為基數越高，單位貼的錢越多，一般的單位是按最低的檔次去繳納。

4. 目前單位繳納社保的最低基數及比例是多少

目前的最自低基數是1335元
具體的是：
養老保險（城鎮養老保險）總費率:25%
單位所佔率：17%
個人所佔率：8%
醫療保險（
基本醫療保險
）
總費率:9%
單位所佔率：7%
個人所佔率：2%
醫療保險（
大額醫療保險
）
總費率:1%+2元
單位所佔率：1%
個人所佔率：2元
失業保險
（非
農業戶口
）
總費率:2%
單位所佔率：1%
個人所佔率：1%
失業保險（農業戶口）
總費率:1%
單位所佔率：1%
個人所佔率：0
工傷保險
總費率:0.5%－3.3%
單位所佔率：0.5%－3.3%
個人所佔率：0
生育保險
總費率:0.7%
單位所佔率：0.7%
個人所佔率：0

5. 2019年社保繳費基數是多少

因為各地的而經濟水平不同，社保一個月交多少錢也是要按照當地社保部門規定、職工個人薪資水平來決定的。

關於社保一個月交多少錢的決定因素有以下幾個：

1、社保繳納標准：社保繳納標準是參考了當地的社會繳納基數來制定的，具體可咨詢當地的社保局。依據當地的經濟發展情況，各地的社保局基本每年都會調整社保基數的變動。一般情況下，用人單位會按照當地最低的社保繳納標准來為勞動者購買社保。

2、社保繳納計算方式：由於工傷保險和生育保險全部是由用人單位來繳納的，因此可以暫時忽略不計。

(5)今年單位繳納社保基數擴展閱讀：

《通知》明確，經核准，職業培訓補貼資金直接支付給申請者本人。每人每年只能享受一次職業培訓補貼，不得重復申請。可探索以培訓券或代金券培訓試點。

按規定，培訓職業（工種）按技能鑒定A、B、C三類標准確認。A類標准600元，B類標准500元，C類標准400元。實際培訓金額低於上述標準的，按實際培訓金額作為培訓補貼標准。

當然，參加職業培訓最終是實現就業。為此，《通知》規定，以上三類人員，參加培訓後，取得福建省職業培訓結業證書（職業資格證書），6個月內沒有實現就業的，按最高不超過職業培訓補貼標準的60%給予補貼；對6個月內實現就業的，按職業培訓補貼標準的100%給予補貼。

6. 社保的繳費基數是什麼

社會保險基數簡稱社保基數，是指職工在一個社保年度的 社會保險繳費基數。它是內按照職工上一容年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據，有上限和下限之分，具體數額根據各地區實際情況而定。

7. 社保單位月繳費基數

各地的社保繳費政策存在差異，具體的單位及個人社保繳費基數計算方法，可向當地的社保局咨詢。
【舉個例子】小劉2018年4月進入本市某國企工作，試用期工資為4000元，試用期結束後工資調整為4500元，單位在為其繳納社保費時以4279元為基數，請問單位這樣做是否正確？如果小劉在2018年9月跳槽到一家新單位工作，月工資為4800元，此時小劉的繳費基數又應該是多少呢？
答案：（1）單位做法正確。
2018年個人（單位）繳費基數上下限仍按照上年度市平工資的60%—300%確定，即4279元—21396元。對於新進職工，單位應按首月全月工資作為繳費基數，因小劉首月工資為4000元，低於4279元，所以單位按4279元作為其繳費基數的做法是正確的。
（2）小劉更換單位後，作為新進人員或變更單位人員，其繳費基數應按首月全月工資確定，同時仍要符合繳費基數上下限的規定。此時，小劉的工資已超過4279元，因此其繳費基數應為4800元。

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8. 社保單位繳費基數雙基數是怎麼計算的

你說的雙基數，是在你的工資達不到你所在地社保局公布的五險最低繳費回基數的情況下產生的答。
以北京為例：養老、失業最低繳費基數為2089；
工傷、醫療、生育最低繳費基數為3134.
如果你的工資在這2089以下，則你的繳費基數是養老、失業基數為2089；工傷、醫療、生育繳費基數為3134.
如果你的工資在2089-3134之間，則你的基數為養老、失業基數為你的實際工資；工傷、醫療、生育繳費基數為3134.
如果你的工資在3134以上，則你的基數為養老、失業、工傷、醫療、生育均為你的實際工資。但是基數最高15669元。即使你工資在15669元以上，基數也按15669算。

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