Ⅰ 深圳社保各險種繳費比例
根據深圳社保新政策規定,2018年深圳社保中的養老保險分兩個檔次,醫療保險分三個回檔次,各檔次養老保險、醫答療保險繳費標准如下:繳費基數*繳費比例
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Ⅱ 深圳市社保繳費比例表
公積金繳納合理,根據深圳住房公積金《關於做好2018年住房公積金繳存版基數和繳存比例調整工作的權通知》,單位及職工的住房公積金繳存比例下限各為5%,上限各為12%。貴公司繳納比例7%,在規定范圍內,合理。
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Ⅲ 深圳社保單位繳納比例是多少
深圳醫保才復分檔次制:一檔(原綜合醫療)、二檔(原住院醫療)、三檔(原農民工醫療),以前我們公司找泛亞人力代繳社保的時候,特地了解了一下。希望能幫助到您。
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Ⅳ 深圳社保單位繳費比例
公積金繳納合理,根據深圳住房公積金《關於做好2018年住房公積金繳存基數和繳存比例調回整工作的通知》,單答位及職工的住房公積金繳存比例下限各為5%,上限各為12%。貴公司繳納比例7%,在規定范圍內,合理。
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Ⅳ 深圳社保公司繳費比例
公積金繳納合理,根據深圳住房公積金《關於做好2018年住房公積金繳存版基權數和繳存比例調整工作的通知》,單位及職工的住房公積金繳存比例下限各為5%,上限各為12%。貴公司繳納比例7%,在規定范圍內,合理。
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Ⅵ 深圳公司繳納社保比例
公積金繳納合理,根據深圳住房公積金《關於做好2018年住房公積金繳存專基數和繳存比例調整工屬作的通知》,單位及職工的住房公積金繳存比例下限各為5%,上限各為12%。貴公司繳納比例7%,在規定范圍內,合理。
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Ⅶ 2019年深圳社保個人與公司繳費比例是多少
保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。
養老:非深戶—公司10%,個人8%
深戶—公司11%,個人8%
醫療:綜合醫療—公司4.5%,個人2%
住院醫療—公司0.5%,個人0.2%(以深圳上一年度月平均工資為繳費基數)
農民工醫療—公司6元/月,個人4元/月
其他的生育保險,工傷保險,失業保險個人不需要承擔費用
你賬戶里的錢是你個人承擔的部分,公司交的進入了公共賬號,不進入個人賬戶
Ⅷ 深圳市社保購買比例,公司與個人的繳費各是多少
公積金繳納合理,根據深圳住房公積金《關於做好2018年住房公積金繳存基數和繳存比例調整工作的通知》,單位及職工的住房公積金繳存比例下限各為5%,上限各為12%。貴公司繳納比例7%,在規定范圍內,合理。
請查看圖片中紅色比較部分,已經寫明個人每月交397.12元,公司每月547.02元。
(8)深圳社保的繳費比例擴展閱讀
1、關於調整2018年度深圳市社會保險繳費基數和待遇償付基數的通知:
根據廣東省統計信息網公布的統計數據,廣東省2017年城鎮非私營單位在崗職工年平均工資為80020元,折算為在崗職工月平均工資為6668元(四捨五入)。
根據深圳市統計局公布的《2017年深圳市城鎮單位從業人員年平均工資數據公報》,深圳市2017年城鎮非私營單位在崗職工年平均工資為100173元,折算為在崗職工月平均工資為8348元(四捨五入)。
根據上述統計數據,自2018年7月1日起至2019年6月30日止,我市各項社保繳費基數和待遇計發基數涉及廣東省、深圳市上年度在崗職工月平均工資的,分別按6668元/月、8348元/月的標准計算。
註:繳費金額=繳費基數*繳費比例。
2、社保繳費基數
社保的繳費基數,是指企業或者職工個人用於計算繳納社會保險費的工資基數,用此基數乘以規定的費率,就是企業或者個人應該繳納的社會保險費的金額。
各地的社保繳費基數與當地的平均工資數據相掛鉤。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來確定的。每年確定一次,且確定以後,一年內不再變動,社保基數申報和調整的時間,一般是在7月。
企業一般以企業職工的工資總額作為繳費基數,職工個人一半則以本人上一年度的月平均工資為個人繳納社會保險費的工資基數。在我國,繳費基數由社會保險經辦機構根據用人單位的申報,依法對其進行核定。
3、繳費比例
繳費比例,即社會保險費的征繳費率。我國《社會保險法》對社會保險的征繳費率並未作出具體明確的規定。按照我國現行的社會保險相關政策的規定,對不同的社會保險險種,我們實行不同的征繳比例。
Ⅸ 深圳社保單位和個人繳費比例
根據深圳社保新政策規定,2018年深圳社保中的養老保險分兩個檔回次,醫答療保險分三個檔次,各檔次養老保險、醫療保險繳費標准如下:繳費基數*繳費比例
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Ⅹ 深圳社保單位繳納比例
深圳醫保才抄分檔次:一檔襲(原綜合醫療)、二檔(原住院醫療)、三檔(原農民工醫療),以前我們公司找泛亞人力代繳社保的時候,特地了解了一下。希望能幫助到您。
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