⑴ 2019年北京社保基數怎麼算
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無法計算，養老金計算需要許多個人社保數據，僅有一個繳費20年的數據是不夠的，還得需要：繳費平均指數、個人賬戶資金余額、法定退休年齡時的社平工資數額等，這些數據都要套進退休金計算公式進行計算，沒有這些數據是算不出退休金的。
⑵ 2019年北京市最低社保基數
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根據《關於2017年度各項社會保險繳費工資基數和繳費金額的通知》顯示，北京市職工月平均工資為7706元，最低繳費基數為3082元，最高繳費基數為23118元。
⑶ 2019北京市社保基數表
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關於開始列印《北京市社會保險個人帳戶繳費情況表》的通知
2013-05-18
利貞社保代理有限公司擬：
由於社保經辦系統已對上年北京市職工社會平均工資維護，待系統維護完畢後才能開始列印《北京市社會保險個人帳戶繳費情況表》，各參保單位在完成2013年度社會保險繳費工資核定工作後，約普通號到社保中心或各分中心辦理。
新的基數公布後，才能列印，應該是五月底或6月公布
⑷ 社保北京2019年基數是多少
看今年申報的基數是多少
北京每年六月單位會申報基數
如果單位按7706申報，還回可以按這個基數繳答費
如果單位沒申報，是自動按7706加10%做為新基數扣費
如果單位申報基數是8467，就按這個基數扣費。如果要調低基數，需要去社保中心報盤。而且要說明理由
這兩個基數都在北京最低基數以上，所以按哪個基數扣費，是單位申報基數決定
擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"
⑸ 2019北京社保基數截止
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每年3月份企業進行社保基數核定工作，4月份按新基數繳納，近幾年由於統計局的社平工資出來的較晚，造成社保的繳費基數標准也出台較晚，企業繳費會通過銀行自動托收
⑹ 2019年北京海淀社保基數和比例是多少哇
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你沒明白那基數不是自己算出來的，而是社保每年在所有公司申報完工資核定後，按平均數算出來的，那要等大家申報結束後才會出來每年的新社保基數，所以你申報的時候只要不低於去年的基數就行了。
而你們公司的1680元實際上是按2011年的基數標准報的，而2012年5月份的時候定來的新基數標準是1869元，而不是1680元。實際上，從4月份開始，社保就已經按照2013年調整的基數1869元扣費了。
而你在社保網上平台上查詢到的員工的去年申報工資雖然是1680元，但實際扣費的基數早就是1869元了，社保扣費的規則是：
1.如果申報工資低於社保下限，按社保下限繳納；
2.如果申報工資高於社保上限，按社保上限繳納；（一般是社平的3倍）
3.如果申報工資高於下限而低於上限，按申報數當繳費基數。
所以你報多少不重要，重要的是你按時申報了，只要你報的工資不違反北京市規定的最低工資標准，最好也不要低於你去年的工資數就可以了，不過一般大家都會按照去年的基數報，也就是2013年的時候申報按2012年的1869元報，等2014年的時候申報就按2013年的基數（這個還沒出來新的，要等~~）報。
到時候社保新基數一出來，你們的繳費會自動調整到新的社保最低基數的~~你記得到時候按照社保中心公布的最新基數計算扣費就行了，可不要按你自己報的數扣（當然要是高於基數的，就按申報數計算就可以，具體規則見上面那三條）。
⑺ 2019年北京的社保基數是多少錢一個月
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社保一般是單位和個人按照比例繳納。繳存基數可版以到社保局查詢。權
社保基數查詢：
每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定社保基數，並發布最新的最低基數和最高基數；
一般而言，企業幫員工繳納的都是最低基數的社保，當然也有些公司會根據上一年度崗位的平均工資作為基數為員工繳納社保；
可以根據最新的發布時間，從當地的社保局查詢最新的社保基數.
⑻ 2019年4月起北京市社保最低基數是多少
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今年基數還沒出來，4月19日已經發內通知暫時按去年的基數繳納容，涉及的補繳等問題，另行通知。
於2013度社會保險繳費基數及相關待遇水平核定有關問題的通知
2013-04-19
各區（縣）人力資源和社會保障局、各參保單位:根據我市社會保險相關規定，每年4月1日起使用上年全市職工平均工資計算各項社會保險繳費、核定相關待遇，由於統計局尚未公布2012年全市職工平均工資數據，因此凡社會保險繳費及相關待遇核定涉及使用2012年全市職工平均工資的，暫以2011年全市職工年平均工資56061元、月平均工資4672元為依據進行計算，待新的全市職工平均工資公布後，再行調整。涉及社會保險基金補繳、相關待遇差額補發等具體意見，另行通知。