員工公司社保我減免嗎

『壹』 公司沒有給員工買社保而是每月給社保補貼，那麼這個補貼能因為政策減免嗎

不管簽了啥，公司不交社保都是不合法的，你可以要求公司繳納社保，但是公司補繳社保後可以要求退回社保補貼。至於少給或者不給，你完全可以要求公司繳納社保，他們能少繳那是他們的事情。你可以要求公司正常繳納社保，不繳是違法的，一告一個准。

『貳』 國家人社局今年給員工減免了半年的社保是真的嗎可我的公司在給員工交保險的同時和以前一樣的扣費。

免的單位應繳的部分，沒有免員工應繳的部分。因此，對員工來說，一切不是照常么？不是一樣和以前那樣扣費么？

『叄』 今年社保減免，員工是不需要繳納的嗎

社保減免的是公司部分
員工部分該交多少交多少
沒有減免

『肆』 國家為企業減免社保，企業還照扣員工社保，是否合理

國家來為企業減免社保自，並沒有為個人減免社保，每個人的社保賬戶，裡面的金額 一部分是個人繳納，一部分是企業繳納，國家減免的是企業繳納部分，個人繳納部分並沒有減免。你的社保賬戶金額也會相應增加的。企業這個做法是對的。

『伍』 中小企業免交社保期間員工離職怎麼辦

正常辦理減員。減免政策不影響任何社保業務啊。

『陸』 怎麼查一個公司是不是可以免交一部分社保

怎麼查一個公司是不是可以免交一部分社保？明年元旦起，這5類員工可以免交社保，看看你符合條件了嗎

社保是國家推出保障民生的一個繳費性政策，是社會保障體系的重要組成之一。很多企業會幫員工繳納一部分社保費用，再由參保人自己繳納一部分費用，由於社保關乎著現在以及將來的一些福利，所以即使沒有企業幫忙繳納的一些個體經營戶，也會選擇自行繳納費用，來獲得國家給予的一些福利。明年起，社保的新規規定，這五類員工可以免交社保，一起看看你符合條件了嗎？

2019年的社保新規，重大改變將是社保統一由稅務局管理以及增加了社保黑名單，然後就是符合條件的員工可以免交社保，看看都是哪些員工吧！

我們都知道，企業在跟員工簽訂勞務合同的時候就要幫員工繳納社保，明年起，這些人企業不再需要為他們繳納社保了。

第一：到達退休年齡被重新招聘回來的員工。企業不需要為他繳納社保，因為他們之間是屬於勞務關系而不是勞動關系。

第二：實習期間的大學生。大學生實習期間是屬於學習階段，在這期間跟企業不構成勞動關系，也不需要繳納社保，企業也沒有義務為他們購買社保。

第三種：非獨立勞動的兼職人員。就是在它主要工作之餘的時間出來其他企業做的另一份副業，這時候企業不需要也不能幫他繳納社保，一個人是不能同時繳納兩份社保的。

這個就需要他的主要工作的那個企業幫他繳納社保。

第四種：勞務派遣人員。勞務派遣人員與公司的合作關系是臨時性的，所以這些企業是不能幫他們繳納社保的。

第五種：個體工商戶。員工工資成為他們的經營所得，他們可以參加基本的社保，只是需要個人自行繳納基本費用，企業無需為他繳納社保。

『柒』 公司來一名新員工，需要辦理社保，應該如何辦理 越詳細越好。我在北京。 謝謝！

1. 網頁搜索北京市社會保險網上服務平台，進入官網。

   

2. 進入增加申報頁面後，按照所提示的流程填寫相關信息，准備好相關資料。

(7)員工公司社保我減免嗎擴展閱讀：

社會保險(Social Insurance)是指國家為了預防和強制社會多數成員參加的，具有所得重分配功能的非營利性的社會安全制度。

社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。

社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅(費)形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配製度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。

社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

參考資料：用人單位新參保登記--北京市社會保險服務中心

『捌』 我們單位給員工漏交了今天二月到八月的社保，現在補交還能享受減免政策嗎

中斷因為欠費可以補繳並且需要交滯納金，減免政策是統一的可以享受

『玖』 疫情期間國家重大政策，部分公司免交社保了，作為員工的我們有損失嗎

疫情鬧的比較嚴重的時候，上半年的時候把湖南有部分的地區，針對部分公司推出了社保的減免政策，個人所交的那一部分不受影響，公司所交的那部分送到了減免，比如說養老金公司繳納16%，但是這次政策之下減免不需要交了。

個人鎖定來說普遍繳納五險一金，要從你的工資裡面扣出20%~百分之25萬，不同地方政策可能不太一樣，但是這裡面有相當大一部分都是變個形式給了你，比如公積金你交了一半，公司交了一半，到時候你買房子這個錢全是你的，還有養老金，等你退休了之後，這筆錢會逐漸都返給你，像工傷保險之類的，它只佔0.5%，很少很少那個比例的錢。