中山市社保繳費基數

① 2016中山社保繳費基數調整多少錢

社保繳納一般以上一年度本人工資收入為繳費基數：
職工工資收入高於當地上年內度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的容300%為繳費基數；
職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；
職工工資在300%-60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定；
每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。

② 2019年中山市社會保險繳費基數計算

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2012年中山市社會保險繳費基數及比例：


中山市社會保險繳費標准（養老+工傷+失業+基本醫療）
險種繳費基數單位繳費比例單位繳費金額個人繳費比例個人繳費金額小計
養老110010%1108%88198
工傷11001%110011
失業11001%1111
醫療18502%370.5%9.2546.25
殘保金19.5819.58
總計：企業繳費188.58個人繳費：97.25總計：285.83

中山市社會保險繳費標准（養老+工傷+失業+基本醫療+補充醫療）
險種繳費基數繳費比例單位繳費金額繳費比例個人繳費金額小計
養老110010%1108%88198
工傷11001%110011
失業11001%1111
醫療+補充18509%166.503.5%64.75231.25
殘保19.5819.58
總計企業總計318.08個人總計152.75470.83

1、參保需提交資料：身份證復印件，辦卡需要提供相片回執和20元的工本費，辦卡的時間大概是一個月左右。買基本醫療社保卡每月沒有金額注入，在中山定點醫院住院之前要先用社保卡做住院登記才可以住院，住院社保卡還沒有下來的情況也要先登記，出院後掛賬出院，出院會出示掛賬單，等卡下來再結算費用。
2、繳費基數區間：養老保險、失業保險、工傷保險的繳費基數范圍：1100元~8277元
3、當地社保特點：（1）醫療保險分為二個險種：一個為基本醫療保險，一個為基本醫療保險+補充醫療保險），目前中山的醫療保險包括生育保險。（2）戶籍：城鎮戶籍與農村戶籍無區別；
4、社保局收取外地人員調配費每月9元/人。5、殘保金每月每人19.58元。

③ 2017年中山市社保個人繳納是多少，還有公司繳納又是多少

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問：2017年中山市社保個人繳納是多少，還有公司繳納又是多少
答：
⑸補充基本醫療保險費由用人單位和職工個人共同繳納，用人單位按上年度全市職工月平均工資的7%繳納，職工個人不繳納失業保險費;
⑶工傷保險費由用人單位繳納，用人單位按職工繳費工資的1%繳納、營業執照核准通知書復印件、公司銀行開戶賬戶復印件及經辦人的身份證復印件到當地社保局填表，你要明白，社保費用是由當地的地稅局扣繳的，社保局只管具體辦理業務，而不受理繳費業務，職工個人不繳納工傷保險費;
⑷基本醫療保險費由用人單位和職工個人共同繳納，用人單位按上年度全市職工月平均工資的2%繳納，職工個人按上年度全市職工月平均工資的0.5%繳納。
31、新公司開辦員工社保關系，你拿著公司的營業執照復印件、組織機構代碼證復印件，職工個人按本人繳費工資的8%繳納;
⑵失業保險費由用人單位繳納，用人單位按職工繳費工資的1%繳納。辦理就好了、五險一金個人和公司按下列比例來繳費的：
⑴養老保險費由用人單位和職工個人共同繳納，用人單位按職工繳費工資基數的11%繳納，職工個人按上年度全市職工月平均工資的3%繳納。
你明白沒有？但願我的回答能幫到你。
2、同時，你還要到你公司所屬地的地稅局辦理社保銀行繳費手續

④ 2017年中山社保要交的基數是多少

社保一般是單位和個人按照比例繳納。繳存基數可以到社保局查詢。
社保基數查詢：
每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定社保基數，並發布最新的最低基數和最高基數；
一般而言，企業幫員工繳納的都是最低基數的社保，當然也有些公司會根據上一年度崗位的平均工資作為基數為員工繳納社保；
可以根據最新的發布時間，從當地的社保局查詢最新的社保基數.

⑤ 中山社保個人繳費多少錢一個月

如果是按照最低繳費基數計算，中山社保最低繳費基數是1720元，那麼每個月只需要繳納645．43元的社保費用即可。但是如果想要繳納公積金，那麼每個月最低需要繳納172元。

社保比例是一定的，中山社保用戶每月繳納多少錢的原因不同，是因為社保繳費基數的選擇不同。建議我們應該通過正規渠道繳納社保，因為很多人自己都不是當地的賬戶，所以繳納社保應該考慮聯系社保經辦繳納公司。

(5)中山市社保繳費基數擴展閱讀：

社保個人繳費注意事項：

用戶需要注意的5個保險社保個人繳費與單位繳納，個人繳費的3保險捕捉周期是一年，每年的4月到6月是繳費，繳費額是年度保險額頭，根據保險標准要求，採用更小填補意味著撤退。

社保個人支付費用的地方是戶籍所在地的區縣人力資源和社會保障中心、繳費需要的材料主要是身份證，現金或刷卡支付，繳費的額頭上有所不同根據不同區域，繳費標准也有一定的差異，一般是9000到1萬左右。

假如繳納個人保險，要先做個人繳納申報登記，簡單的說就是讀系統內和查看用戶的信息，這個窗口的處理內容比較簡單。

參考資料來源：網路-中山社保

參考資料來源：網路-社保繳費

參考資料來源：人民網-7月起中山調整企業職工基本養老保險繳費基數

⑥ 2019年中山市社會保險繳費基數

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南京市企業職工五險採用統一的繳費基數。職工當年度（每年7月至次年6月）的繳費基數為本人上一自然年度月平均工資性收入。根據在崗職工平均增長水平，社保繳費基數上、下限標准每年7月起調整。對職工工資收入超過繳費基數上限的，超過部分不計入繳費基數；對職工工資收入低於繳費基數下限的，按下限確定繳費基數。自7月1日起，南京市企業職工2018年度（2018年7月—2019年6月）社保繳費基數上下限調整如下：

⑦ 2019中山社保繳費基數

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領取的時候按退休地上一年內度社會平均工資為基容數計算，比如2019年領取的時候按照2018社平工資，2020年領取的時候按照2019年的社平工資，這里的年份不一定是一個自然年的，要按社保年度的，比如2018年7月1號到2019年6月30號是一個社保年度

⑧ 工傷評定十級，說按社保繳費基數賠償，中山2017 的社保繳費基數是多少

職工因工緻殘被鑒定為10級傷殘的.可以享有本人7個月工資的傷殘補助金。專
《工傷保險條例》屬
第三十七條職工因工緻殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：
（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標准為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；
（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定。