社保繳費最低年限

⑴ 社保最低年限是多少年

最低十五年指的是到退休年齡時繳費滿十五年
如果繳完十五年沒達到退休年齡
那需要繳到退休

⑵ 職工社保中途端繳費了,最低繳費年限是16年嗎

職工社保最低年限是十五年，如果中途斷繳必須累計十五年才能退休，一般情況下不準補繳，如果是單位造成的斷繳是可以補繳的，必須繳納滯納金，社保最好不要斷繳會影響退休年齡。

⑶ 社會養老保險最低繳費年限

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

養老保險最低繳費年限是15年，退休後就可以按月領取退休金如果是有關社保、醫保方面的問題，可以登錄當地社保局、衛生局的網站，或親自到社保局、衛生

⑷ 社保繳費年限，最低繳費年限是什麼意思

目前最低繳費年限15年，也就是說個人社保只有在至少繳滿15年後，退休後才能享受到相應的社保福利。

⑸ 現在社保要交多少年

基本養老保險交滿15年，基本醫療保險交滿20年。

根據現行政策規定：

1、在同一城市，累計繳納基本養老保險滿15年，基本醫療保險20年，退休時，即按繳納所在城市標准發放最低基本養老金，執行繳納所在城市醫療保險標准。

2、流動工作人員，在每一城市，基本養老保險與基本醫療保險均未夠年限，而在所有城市的累計繳納基本養老保險滿15年，基本醫療保險滿20年，則按其戶藉所在地標准發放基本養老金，執行戶籍所在地醫療保險標准。

3、在所有城市，基本養老保險與基本醫療保險繳納均不夠年限，則在退休時，按當年度所在地社保繳納基數，一次性補足規定年限的基本養老與基本醫療。

(5)社保繳費最低年限擴展閱讀：

社會保險費的徵集方式

1、比例保險費制

這種方式是以被保險人的工資收入為准，規定一定的百分率，從而計收保險費。採用比例制，原來社會保險的主要目的，是為了補償被保險人遭遇風險事故期間所喪失的收入，以維持其最低的生活，因此必須參照其平時賴以為生的收入，一方面作為衡量給付的標准，另一方面又作為保費計算的根據。

以工作為基準的比例保險費制最大的缺陷是社會保險的負擔直接與工資相聯系，不管是僱主雇員雙方負擔社會保險費還是其中一方負擔社會保險費，社會保險的負擔都表現為勞動力成本的增加，其結果會導致資本排擠勞動，從而引起失業增加。

2、均等保險費制

即不論被保險人或其僱主收入的多少，一律計收同額的保險費。這一制度的優點是計算簡便，易於普遍實施；而且採用此種方法徵收保險費的國家，在其給付時，一般也採用均等制，具有收支一律平等的意義。但其缺陷是，低收入者與高收入者繳納相同的保費，在負擔能力方面明顯不公平。

⑹ 養老保險最低繳費年限是怎麼規定的

社會保險法明確規定，達到退休年齡時，繳納養老保險滿十五年可以辦理領取基本養老金。這個就是最低的繳費年限。

⑺ 社保繳費最低年限是一年一交還是按月份扣

這種問法有問題，兩件事混攪在一起不可以。
社保最低繳費年限是社保退休的最低門檻：不得少於十五年。繳費是按月按時繳費，繳納一個月算一個月，累計繳納12個月為一年。

⑻ 社保的最低年限15年是交15年就可以不交了嗎

一、養老保險你交滿15年以後具有退休以後按月領取養老金的待遇，但是如果內你只繳納15年的，退休的時候容養老金標准將是最低的，因為養老保險繳費年限越長，養老金標准越高，15年是最低的繳費年限。二、你到了退休年齡必須親自去社保局辦理退休手續和確認養老金標準的手續，而後社保局會按月將養老金打進你的養老金存摺，不要你經常跑社保局的
關於社保的問題,如果您是按靈活就業人口,交滿15年(退休前)是可以不交了.但是醫保的交費必須是25年,如果您的社保沒有繼續交,那麼您的醫保也就無效了.因此,您還得繼續交費.除非醫保已經交足25年.

另外,如果您是在單位交的社保,則您必須交到退休為止.

⑼ 社保最低繳費年限是多少

要知道社保繳費年限為多少，需對「社保繳費年限」有一定的認識，社保繳費年限是指用人單位和職工按照規定繳納養老、醫療、失業等有關社會保險費的累計年限，是計發社會保險待遇的依據之一。此外，社保繳費年限不同於連續工齡，但二者在時間上有一定的沿承關系。 按照北京市社保繳費年限的相關規定，參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡後，累計繳費不足15年，且未轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的，個人可以書面申請終止職工基本養老保險關系。社會保險經辦機構終止其職工基本養老保險關系，並將個人賬戶儲存額一次性支付給本人。其中，北京市社保繳費年限指出，無論戶籍是否是在北京市，只要在本市繳納養老保險，且不滿15年的，即可自願申請一次性領取個人賬戶儲存額，這就給多靈活就業人員提供了靈活的社保參與方式。 此外，需要告訴大家一個好消息，近期國務院出台了《社會保障「十二五」規劃綱要》(以下簡稱「綱要」)，《綱要》中明確指出，需切實做好社會保險關系轉移接續工作，全面實施城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續辦法。落實醫療保險關系轉移接續辦法，實現醫療保險繳費年限在各地互認，累計合並計算。新政的實施能方便廣大異地就業人員接續保險、維持社保繳費年限，方便就醫。 以上就先小編為您准備的「社保繳費年限」的相關知識，我國社保繳費年限通常是15年，只有累計繳費到15年的參保者才能享受到社保的福利，這就讓很多朋友限於了兩難狀況。如何解決社保制度細化到個人的不完善之處呢?通過購買商業保險就是不錯的方法，商業保險最大的優勢就在於靈活且險種多樣您可以選擇基礎的保險方式(附:合眾定期重大疾病保險)，也可以選擇已投資為主的保險模式。因此，是我們完善社保的重要途徑之一。

⑽ 社保的最低年限15年是交15年就可以不交了嗎

一、養老保險你交滿15年以後具有退休以後按月領取養老金的待遇，但是如果你只繳納15年的，退休的時候養老金標准將是最低的，因為養老保險繳費年限越長，養老金標准越高，15年是最低的繳費年限。二、你到了退休年齡必須親自去社保局辦理退休手續和確認養老金標準的手續，而後社保局會按月將養老金打進你的養老金存摺，不要你經常跑社保局的
關於社保的問題,如果您是按靈活就業人口,交滿15年(退休前)是可以不交了.但是醫保的交費必須是25年,如果您的社保沒有繼續交,那麼您的醫保也就無效了.因此,您還得繼續交費.除非醫保已經交足25年.

另外,如果您是在單位交的社保,則您必須交到退休為止.