企業社保減免對員工的影響

A. 企業社保少交了,員工相應的也少了嗎

企業少交是政府拍企業收入少，會開除員工和破產答凱散，在企業上扣的都是員工所繳納清氏的那部分，所以員工的沒有變孫行，具體可以咨詢12333

B. 減免企業社保費，是不是意味著企業不用再給員工繳社保了

減免企業社保費，不是意味著企業不用再給員工繳社保了，而是為了減輕企業負擔，暫時部分或全部減免社保企業繳納部分。
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人社部會同財政部、稅務總局研究制定了《關於階段性減免企業社會保險費的通知》，明確了免、減、緩三項措施。
免——就是從2020年2月起，各省份可以對中小微企業的養老、失業、工傷保險的三項社保的單位繳費實行免徵，免徵的期限不超過5個月。湖北省可以將免徵的范圍擴大到各類參保企業。
減——就是湖北以外的全國其他省份對大型企業等其他參保單位的三項社保單位繳費可減半徵收，減征的期限不超過3個月。由於機關事業單位不涉及經營問題，受疫情影響較小，因此不納入此次減免政策的范圍。
緩——就是受疫情影響，生產經營出現嚴重困難的企業可申請緩繳，緩繳的期限原則上不超過6個月，緩繳期間免收滯納金。

C. 因為疫情原因，社保局減免單位為員工購買的部分，是否會影響退休以後的工資

應該不會，單位繳納的計入統籌，只有個人繳納的才計入個人賬戶，以後退休工資以個人賬戶的錢為基數進行計算。只要你自己交的部分不少就不會影響。

D. 社保移除企業最後一名員工對企業有什麼影響

繳費單位不按規定辦理社會保險登記，或者不按時足額繳納社會保險費的，由人力資源社會保障行政部門責令限期繳納；逾期仍不繳納的，從欠繳之日起，按日加收千分之二滯納金。滯納金並入社會保險基金。
第二十八條 （對欠繳單位的處理）
繳費單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險經辦機構進行催繳；當月內仍不繳納的，從次月起移送勞動監察機構依法處理。
《勞動保障監察條例》第二十七條用人單位向社會保險經辦機構申報應繳納的社會保險費數額時，瞞報工資總額或者職工人數的，由勞動保障行政部門責令改正，並處瞞報工資數額1倍以上3倍以下的罰款 。

E. 社保新政即將實施，對企業員工有什麼影響呢

國家沒有出台任何社保新政策。目前還是原來社會保險的政策，加上特殊情況減免社保費。沒有其它。

F. 企業社保當月減員對員工社保正常繳納有什麼影響

問題很簡單，離職的日期就是停止發放你一切福利待遇的日期，這個應該不難理內解，不會你離職了還給你待容遇。 你離職了單位必須要到社保辦理你的減員停交手續，否則單位就得額外繳納你這份費用。在辦理你減員減員手續的同時，社保出具你的回工回執。 這些手續社保不是全月都在辦理，而是有時間段，你們那也許是每月1--21日。

G. 今年從二月份開始國家減免企業社保費,對職工有沒有影響

國家減免企業社保費，
對職工是沒有影響的，
只是減少了企業的負擔，
有利於經濟的發展。