A. 昆明市2019年社保基數是多少
社保抄基數為上一年度社會月平均工資的60%為最低基數,最高基數為300%,即2017年昆明市社會月平均工資為6126元×60%=3675.6≈3676元這個就是最低基數,同理最高基數為6126元×300%=18378元
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B. 2019年昆明社保繳費基數
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南京市企業職工五險採用內統一容的繳費基數。職工當年度(每年7月至次年6月)的繳費基數為本人上一自然年度月平均工資性收入。根據在崗職工平均增長水平,社保繳費基數上、下限標准每年7月起調整。對職工工資收入超過繳費基數上限的,超過部分不計入繳費基數;對職工工資收入低於繳費基數下限的,按下限確定繳費基數。自7月1日起,南京市企業職工2018年度(2018年7月—2019年6月)社保繳費基數上下限調整如下:
C. 昆明的社保繳費基數是多少
2016年度昆明市單位繳納社保的最低標准(60%)為783.92元,個人繳納部分為258.92元
D. 昆明繳納養老保險的基數
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社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數,比如社會平均工資是1000元,繳納的基數可以是600元--3000元。
2014年6月5日昆明市公布了2013年城鎮單位在崗職工年平均工資為52379元/年,市月平均工資為4365元,雲南省2013年全省在崗職工年平均工資為44188元,省月平均工資為3682元。按照最低檔即60%計算,昆明市養老(工傷、生育、失業)保險繳納基數2209元,上限11046元。昆明市醫療保險最低繳納基數為2619元,最高繳費基數(2013年度昆明城鎮單位職工平均工資的300%)為13095元。重特病醫療統籌繳費標准按2013年度昆明城鎮單位職工平均工資的0.6%核定,即單位26.19元/月,個人1元/月。
E. 昆明市社保繳納比例
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根據昆明市養老(工傷、生育)、醫療、失業保險和住房公積金管理部門的通知,各參保單位要按照本單位職工的實際月工資數額為職工辦理2010年的「五險一金」。但是,實際月工資額低於或高於以下繳費基數的,按以下繳費基數辦理:
F. 昆明養老保險繳費基數
根據昆明市養老(工傷、生育)、醫療、失業保險和住房公積金管理部門的通知,各參保單位要按照本單位職工的實際月工資數額為職工辦理2010年的「五險一金」。但是,實際月工資額低於或高於以下繳費基數的,按以下繳費基數辦理:
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