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上海留學生落戶社保基數要求

發布時間:2020-11-29 07:53:56

Ⅰ 海歸留學生上海落戶,按要求交滿6個月社保後能不按這個標准交了嗎

我來回答你吧,至於一樓文不對題的回到忽略就行了。以下內容為復制 但是詳細准確。
按我個人的條件的話是符合第二條取得了國外本科及碩士學位,所以只需要繳滿6個月 每個月不低於7300的社保(即為上年度當地的平均工資水平)。 *但是這又涉及到一些問題,有些公司只給交最低水平社保 比如5000,所以差少的2300就需要自己掏錢補齊。***樓主問題來了***由此延伸了有一個問題就是 比如如果合同是兩年的話 樓主就要連續兩年繳滿7300 意思就是交到合同到期的那個月。但是!!。。。呵呵。。 跟HR面試過程中 他無意中透露了出來解決辦法:在繳滿六個月社保並成功拿到戶口後(整個過程可能長達一年) 可以讓HR給你辦理離職手續,然後再重新辦理入職手續 就可以重新按最低標准繳納了 ! 過程太復雜 太過為難人事部 所以最好跟他們搞好關系。 滿滿的血淚史!! 傷心。
1.在國(境)外獲得博士研究生學歷學位。社保繳費基數不低於7300元,個人所得稅納稅額每月不低於147.25元。
2.在國內「211」高校獲得本科學歷、學士學位或碩士研究生學歷學位(中央直屬及中科院各研究生培養單位碩士畢業生參照「211」高校畢業生執行),並在國(境)外高校獲得碩士研究生學歷學位;或在國內非「211」高校獲得本科學歷、學士學位或碩士研究生學歷學位,並在國(境)外世界排名前500名高校獲得碩士研究生學歷學位;或在國(境)外高校獲得本科學歷、學士學位和碩士研究生學歷學位(不含大專起點本科和HND等形式)。社保繳費基數不低於7300元,個人所得稅納稅額每月不低於147.25元。
3.在國(境)外世界排名前500名高校獲得本科學歷、學士學位(累計在國(境)外學習時間須滿1年以上;中外合作辦學、聯合培養等性質畢業生應同時獲得國內和國(境)外本科學歷、學士學位;不含大專起點本科和HND等形式)。社保繳費基數不低於7300元,個人所得稅納稅額每月不低於147.25元。
4.在國內獲得碩士研究生及以上學歷學位或取得副高級及以上專業技術職務任職資格,赴國(境)外進修、做訪問學者滿1年以上。社保繳費基數不低於7300元,個人所得稅納稅額每月不低於147.25元。
5.其他不符合第2、3項條件,在國(境)外高校獲得本科、學士及以上學歷學位(本科學歷、學士學位人員累計在國(境)外學習時間須滿1年以上;中外合作辦學、聯合培養等性質畢業生應同時獲得國內和國(境)外本科學歷、學士學位;不含大專起點本科和HND等形式),同時最近連續12個月在同一單位社會保險繳費基數達到上一年度本市職工社會平均工資1.5倍,個稅繳納情況與社會保險繳費基數合理對應的人員。也就是第五種情況的留學回國人員社保繳費基數不低於11000元,個人所得稅納稅額每月不低於560元。

Ⅱ 上海留學生落戶社保基數指的是申請日以前的六個月嗎

對的,我親戚也在辦這個,留學生回滬第一份工作,連續半年社保基數8000,可以直接落戶。

Ⅲ 留學生落戶上海勞動合同上的薪資和社保基數不一樣有影響嗎,該怎麼辦

不一樣沒事,只要稅前工資大於等等於社保基數就好了,具體的問題可以咨詢【上海凡圖人才咨詢】的老師,他們提供免費的政策咨詢。

Ⅳ 留學生落戶上海勞動合同上的薪資和社保基數不一樣有影響嗎,該怎麼辦

社保不看基數,看繳費年限;收入單獨開具證明,也不看勞動合同。

Ⅳ 請問留學生落戶在按照達到社保基數的前提下,是否有要求公積金這些繳納比例比如,5%或者7%謝謝

個人繳存比例都是自行選擇。但有一個前提條件,是不能低於單位的繳存比例。例如:單位比例為7%,個人比例只能從7%-12%之間選擇,不能選5%.6%

Ⅵ 留學生落戶上海社保基數低於工資可以嗎

你實際工資與社保不匹配會導致你落戶失敗的,我在「上海留學生落戶」這個公眾號里看到過類似的失敗案例,建議可以去咨詢一下。

Ⅶ 上海留學生落戶社保,個稅一定要對應嗎

不一定,只要社保和稅能體現出你工資滿足要求即可

Ⅷ 留學生落戶上海個稅繳納基數不夠或者補交有問題嗎

上海留學落戶政策抄里明確規定襲了申請留學落戶的同學所繳納個稅應和社保匹配。簡單說就是公司一點稅都不避,社保基數=交稅基數。

假設你每月稅前工資10000,就按照10000社保基數交社保,按10000交稅,你稅後每月卡里有8135。

如果你很難理解怎麼才能不匹配,只要你們公司不避稅,你就不用為社保和個稅擔心。

其次,社保基數有個上限和下限,2018年的下限是4279,上限21396(3倍社會平均工資)。如果你工資再高,比如每月30000,不避稅的話,你的社保繳費基數也只有21396,稅是按30000來交稅,這也叫匹配。

簡單來說,就是所繳納的個稅只要不低於對應的社保,在落戶審核的時候都是被認定為相匹配的。

但是!如果申請了個稅抵扣,就可能會出現所繳納的個稅低於應匹配的社保,這種情況該如何處理?會影響落戶申請么?

個稅新政抵扣細則剛剛頒布,人才大廈肯定會對此做相應政策調整,有可能會需要提供額外的個稅抵扣材料或證明。

如果是這樣肯定會讓落戶流程更復雜,那有什麼方法可以即抵扣個稅,又能避免因為人才大廈老師對新政不熟悉,多費口舌呢。

Ⅸ 社保繳稅基數,個稅申報工資,合同工資不一致會影響留學生上海落戶嗎

不會影響到落戶問題的,因為只是看你有沒有這些手續,不看金額

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