北京個人社保繳費

Ⅰ 北京社保個人繳費明細

查詢社保列印證明

Ⅱ 北京市社保一個月要交多少錢

2019年，北京市五險每個月費用加到一起，每個月個人最低繳納：407.41元，最高繳納：2488.05元，企業每個月最低繳納：1229.01元，最高繳納：7057.07元。

1、養老保險

在社保繳納中，養老保險佔比較大，單位繳納16%，個人繳納8%。而根據2019年的北京養老保險繳費基數下限為3613元,上限為23565元。最低繳費金額為單位578.08元,個人289.04元；最高繳費金額為單位3770.40元,個人1885.20元。

2、醫療保險

單位繳納10%，個人繳納2%。另外加上3塊錢的大病統籌。根據醫療保險繳費基數下限為5557元,上限為27786元。最低繳費金額為單位555.70元,個人111.14元；最高繳費金額為單位2778.60元,個人555.72元。

3、生育保險

單位繳納0.8%，個人繳納0%。根據生育保險繳費基數下限為5557元,上限為27786元。最低繳費金額為單位44.46元,個人0元；最高繳費金額為單位222.29元,個人0元。

4、工傷保險

單位繳納0.4%，個人繳納0%。根據工傷保險繳費基數下限為4713元,上限為23565元。最低繳費金額為單位18.86元,個人0元；最高繳費金額為單位94.26元,個人0元。

5、失業保險

單位繳納0.8%，個人繳納0.2%。根據失業保險繳費基數下限為3613元,上限為23565元。最低繳費金額為單位28.91元,個人7.23元；最高繳費金額為單位188.52元,個人47.13元。

(2)北京個人社保繳費擴展閱讀：

不管是職業者還是離職創業者，都需要繳納社保。在北京，社保與買房、買車、積分落戶或者是小孩上學都有緊密聯系，所以社保不能斷繳，因為一旦斷繳就會影響前述福利政策，尤其是外地人員。所以一旦面臨社保斷繳，一定要提前處理社保繳納的問題，比如找社保代繳公司進行繳納。

Ⅲ 怎麼查詢個人北京社保繳費記錄

如是北京交的社保，去北京人力資源與社會保障局官方網站找北京社保服務平台，按照要求個人注冊後登陸查詢（需要你醫保卡卡號）

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Ⅳ 北京市社會保險個人繳納平台

北京市社會保險網上服務平台_北京市人力資源和社會保障局

Ⅳ 北京個人如何交社保

北京個人，離職以後可以通過支付寶進行社保繳納。
通過支付寶生活號搜索回思維加速，裡面答就可以自己繳納社保。
通常自己交社保的費用較高，建議還是正常上班，讓公司給你繳納社保為好。
自己不用出很多錢，公司就可以給繳納，希望可以幫到你。
祝好~

Ⅵ 北京社保企業與個人的繳費比例是多少

部分企業是按工資總額做的：

1丶 養老20% 醫療（9+1）% 失業1.5% 工傷0.5% 生育0.8% 其中工傷要按企業類別劃分。

2丶個人部分是按上年個人月平工資做： 養老8% 醫療2%+3元 失業0.5% 工傷和生育個人不繳費。

3丶 第一年參加工作的按第一個月工資做。

4丶住房一般按8%做，走稅前。可以做到10%或12%，取決企業效益。 各項總數沒有辦法計算，當中涉及最低工資和上年社平工資及3倍社平工資，社平工資的60% 。

5丶上述不包括農村工和農民工的。

社會保險是社會保障制度的一個最重要的組成部分。所以，在討論社會保險的歷史時就不能把社會保險從社會保障中抽出來。

社會保險是指國家通過立法強制建立社會保險基金，對參加勞動關系的勞動者在喪失勞動能力或失業時給予必要的物質幫助的制度。社會保險不以盈利為目的。

(6)北京個人社保繳費擴展閱讀：

社會保險主要是通過籌集社會保險基金，並在一定范圍內對社會保險基金實行統籌調劑至勞動者遭遇勞動風險時給予必要的幫助，社會保險對勞動者提供的是基本生活保障，只要勞動者符合享受社會保險的條件，即或者與用人單位建立了勞動關系，或者已按規定繳納各項社會保險費，即可享受社會保險待遇。社會保險是社會保障制度中的核心內容。

特徵：

特徵1：社會保險的客觀基礎，是勞動領域中存在的風險，保險的標的是勞動者的人身；

特徵2：社會保險的主體是特定的。包括勞動者（含其親屬）與用人單位；

特徵3：社會保險屬於強制性保險；

特徵4：社會保險的目的是維持勞動力的再生產；

特徵5：保險基金來源於用人單位和勞動者的繳費及財政的支持。保險對象范圍限於職工，不包括其他社會成員。保險內容範圍限於勞動風險中的各種風險，不包括此外的財產、經濟等風險。

Ⅶ 北京市個人繳納社保每個月要多少錢

由於疫情期間國家階段性地慶旅減輕國內中小型企業的負擔，對企業社保施舉差談行了一系列的減免優惠政策北京市個人繳納社保如下：

由於每個城市的政策和繳費基數不同，並且由於每年的七月份為國家調整基數的時間，所以下半年的繳納費用還待定。

(7)北京個人社保繳費擴展閱讀：

社保的繳費年度與自然年(1月1日到12月31日)不同，是每年的7月至下一年的6月。也就是說，2018年7月到2018年6月，這是一個社保繳費年度。

這個繳費年度和公積正碰金的繳費年度是相同的，各區縣社保中心每年7月啟動基數申報業務，對於HR來說，每年的6月底就要啟動基數採集工作，員工7月的工資單按照新一度的基數進行扣款。