成都市社保繳費比例

㈠ 成都市社保有幾個檔次

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2016年成都市人社局(微博)公布了最新的度用人單位及職工社會保險繳費和度個體參保人員社會保險繳費標准。成都市今年度社會保險經辦業務使用上一年職工平均工資，從今年1月起按49018元執行。城鎮個體參保人員養老保險繳費標准分為最低檔326.8元、一檔490.2元、二檔653.6元、三檔817元一共4個檔次。
四川省統計局公布了度全省城鎮非私營單位在崗職工平均工資為49018元(以下簡稱「全省職工平均工資」);成都市統計局公布了成都市城鎮全部單位就業人員平均工資為47644元(以下簡稱「成都市職工平均工資」)。成都市度社會保險經辦業務使用上一年職工平均工資也隨之調整。
城鎮個體參保人員申報繳費檔次涉及的上一年全省職工平均工資，從今年1月起按49018元執行。1至5月期間已申報繳納了基本養老保險費的人員，其申報的繳費檔次與公布數據對應繳費檔次之間的差額部分，本人應當在12月24日前足額繳納。
城鎮個體參保人員養老保險繳費標准分為最低檔326.8元、一檔490.2元、二檔653.6元、三檔817元一共4個檔次。1至5月期間已申報繳納了基本養老保險費的城鎮個體參保人員，其申報的繳費檔次與公布數據對應繳費檔次之間的差額部分，本人應當在12月24日前足額繳納。對應的4個檔次，1~5月每月應當補繳基本養老保險差額39.4元、59元、78.8元、98.4元。
城鎮個體參保人員申報職工基本醫療保險、大病醫療互助補充保險、生育保險繳費基數涉及的上一年成都市職工平均工資，從6月起按47644元執行，其中：按統賬結合9.5%比例(含大病醫療互助補充保險)繳費的，以3176元(月平均工資的80%)為月繳費基數，月繳費金額301.72元;按住院統籌4%比例繳費的，以3970元為月繳費基數，月繳費金額158.8元;生育保險繳費比例為0.6%，以3970元為月繳費基數，月繳費金額23.82元。

㈡ 成都的社保繳費比例

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①養老保險單位繳納比例19%，職工版個人繳納比例為8%；
②醫權療保險單位繳納比例6.5%，職工個人繳納比例為2%；
③工傷保險，單位按照自己公司所在的行業繳納比例，職工個人不繳納；
④生育保險單位繳納比例0.6%；職工個人不繳納
⑤失業保險單位繳納比例為0.6%，職工個人比例為0.4%。

㈢ 成都市社保繳費基數和是怎麼算的

2018年6月初成都市公布了2017年全部單位職工平均工資為65098元/年，四川省2017平工資為71631元/年，按照養老保險最低檔即40%計算，成都市2017年養老保險繳納基數為2388元，上限為17910元；醫療等其他保險(最低檔60%)繳納基數為3255元，上限為16275元。若社保申報工資超過上述最低基數，則按實際工資據實繳納。繼公布了個人參考繳納基數後，單位與個人具體繳納也已出台，標准如下：

㈣ 2019年成都市社保繳費新規定，成都市社保繳費基數以及比例怎麼算

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從2016年6月起成都市個體參保(包含養老、醫療、生育、大病醫療互助補充保險)繳費金額進行調整，繳費共分四個檔次，繳費金額分別為：40%一檔每月繳納652.34元，60%一檔每月繳納815.74元，80%一檔每月繳納979.14元，100%一檔每月繳納1142.54元。
城鎮個體參保人員申報職工基本醫療保險、大病醫療互助補充保險、生育保險繳費基數涉及的上一年成都市職工平均工資，從6月起按47644元執行，其中：按統賬結合9.5%比例(含大病醫療互助補充保險)繳費的，以3176元(月平均工資的80%)為月繳費基數，月繳費金額301.72元;按住院統籌4%比例繳費的，以3970元為月繳費基數，月繳費金額158.8元;生育保險繳費比例為0.6%，以3970元為月繳費基數，月繳費金額23.82元。

㈤ 成都市最新的社保繳納基數

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關於2017年最新四川社保繳費基數規定全文內容
社保繳納基數的申報

參保單位申報的繳費基數，須經參保職工本人簽名或採用公示的方法確認。
繳費單位不按規定申報的，社會保險經辦機構可暫按其上一年月繳費基數的百分之一百一十確定。
繳費基數是參保人員享受社會保險待遇的重要計算依據。勞動者參加社會保險後，社保經辦機構為其建立一個終身不變的基本養老保險個人帳戶和醫療保險個人帳戶。職工繳費基數越高，其個人帳戶儲存額就越多，可支配使用的醫療費用就越多，退休時領取的養老金就越高。而參保單位和參保人員瞞報、漏報、少報繳費基數，將直接降低參保人員社會保險待遇的享受水平
社會保險的月繳費基數一般是按照職工上年度全年工資的月平均值來確定的，每年確定一次，且一旦確定以後，一年內不再變動。
成都市2016年社保養老保險將執行新的繳納政策，繳費基數最低下調至40%，且無論是城鎮戶口還是農村戶口都能參保城鎮職工基本養老保險，基數的降低，將進一步降低中小微企業以及個體參保者的繳費壓力。
《貫徹意見》明確：從2016年1月1日起，參加職工基本養老保險的用人單位職工和個體工商戶僱工，工資低於上一年度全省城鎮非私營單位在崗職工月平均工資40%的，以40%計算繳費基數。參加城鎮職工基本養老保險的個體參保人員，可選擇上一年度全省城鎮非私營單位在崗職工月平均工資的40%、60%、80%、100%四個繳費基數之一，申報本人繳費基數。
據西南農業計算，基數降低後，企業以及個體繳費比例又是怎樣的呢?以2013年的基數為例，2012年全部單位職工平均工資為38221元/年，省平工資為43110元/年，按照最低檔即60%計算，成都市養老保險繳納基數為2156元，醫療等其他保險繳納基數為1911元。若養老保險繳納基數以40%標准計算，則養老保險繳納基數為1437元，醫療等其他保險繳納基數以最低60%計算，仍然為1911元。

㈥ 成都社保繳費基數標准

目前成都市個體參保城鎮職工社會保險包含養老、醫療、大病醫療互助補充保險，繳費共分四個檔次，已於2017年6月作出調整。繳費金額分別為：

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㈦ 2018年成都市社保最低基數繳費是多少

018年度單位繳納社保的最低標准（養老40%，其他60%）為747.98元，個人繳納部分為269.16元，每月共計1017.14元。與2017年相比，單位繳納總額由687.79元增加到747.98元，
增加60.19元，個人由249.05元增加到269.16元，增加20.11元。

㈧ 成都市2017年最新社保繳費標準是多少

①養老保險 單位繳納比例 19% ，職工個人繳納比例為8% ；
②醫療保險 單位繳納比例 6.5% ，職工個人繳納比例為2% ；
③工傷保險，單位按照自己公司所在的行業繳納比例，職工個人不繳納；
④生育保險 單位繳納比例0.6% ；職工個人不繳納
⑤失業保險 單位繳納比例為0.6% ，職工個人比例為0.4% 。

比如2017年成都社保交費基數是2017元，每應個人交納社保的比例是20％，實際繳費的費用就是每月403.4元。

拓展資料

2017-2018年成都社保繳費比例,基數說明：

一、養老保險繳費數據：
1、繳費基數：月工資收入低於上一年省平工資40%的繳費基數：2193元；月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費基數：實際工資收入；月工資收入高於上一年省平工資300%的繳費基數:16445元；
2、繳費比例：單位繳納比例19% （有僱工的個體工商戶12%），個人繳納比例8% ；

二、醫療保險繳費說明：
1、繳費基數：月工資收入低於上一年市平工資60%的繳費基數：3067元；月工資收入在上一年市平工資60%-300%之間的繳費基數：實際工資收入；月工資收入高於上一年市平工資300%的繳費基數：15333元；
2、繳費比例：單位繳納比例6.5% ，個人繳納比例2%。
3、成都大病醫療互助補充保險繳費比例：單位繳納比例1% ，個人不需繳納。

三、失業保險繳費說明：
1、繳費基數：月工資收入在上一年市平工資60%-300%之間的繳費基數：實際工資收入；（繳費基數下限：3067元；繳費基數上限：15333元；）
2、單位繳納比例0.6% ，個人繳納比例 0.4%。

四、生育保險：
1、繳費基數：月工資收入在上一年市平工資60%-300%之間的繳費基數：實際工資收入；（繳費基數下限：3067元；繳費基數上限：15333元；）
2、單位繳納比例0.6% ，個人繳納比例 0.0%；

五、工傷保險繳費費率：
1、繳費基數：月工資收入在上一年市平工資60%-300%之間的繳費基數：實際工資收入；（繳費基數下限：3067元；繳費基數上限：15333元；）
2、根據行業確定基準費率，實際費率為（基準費率＋浮動費率）×0.7 ，個人繳納比例0.0%。