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公積金的繳費基數和社保繳費基數

發布時間:2020-11-27 22:33:29

『壹』 社保和公積金繳納基數

保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。

不是必須一樣的基數,如果說單位想多交公內積金,提高交容納基數和比例就可以實現的。
同時,社保局對於社保的基數規定了最低檔和最高檔,最低檔的交納不得低於社平職工月平均工資的60%,最高檔為職工月平均工資的300%。
一般以最低檔居多。
舉個例子:B地社平為30000元,那麼每月最低檔基數為30000*60%/12=1500元,最高基數為30000*300%/12=7500元。
針對以上數據,單位就只能在1500----7500之間選擇。

『貳』 公積金的繳費基數和社保的繳費基數要一致嗎

我們是按照上年平均工資做為基數
所以社保公積金是一樣的

『叄』 社保基數和公積金基數一樣嗎

社保基數和公積金基數理論上應當是一樣的,因為他們都是要按照上年度職工工資總額除以12個月,得出平均的繳費數額。
工資總額的規定應當是按照1990年統計部門的有關文件要求進行明確的。
而上下限的問題,多數地區都採用社保部門的60%到300%。但住房公積金部門有的地方也比較特殊會選擇最低工資,或者另外的一些形式。比如青島市住房公積金,最低交費基數達到了1667元,而當年的最低工資標準是1810元。
其實通過這一個就可以明確公積金基數和社保基數可以兩個數值,因為下限不一樣。
實際操作中由於住房公積金和社保部門沒有聯網,獨立運作。雖然會浪費單位人事的重復勞動,但是又給了單位很多自主權,比如公積金交費比例從5%到12%靈活選擇。
因此會出現住房公積金繳存基數和社保基數普遍不一樣的問題。
而且近年來國家開始允許靈活就業人員在交納社保費的基礎上繳納住房公積金。而且繳費比例又是靈活選擇,不一樣的情況也越來越多。所以也就見怪不怪了。
不過大家要注意,沒有按照工資總額申報住房公積金基數和社保繳費基數都是違法行為,一旦被舉報查處都是要承擔相應責任的。
但是執法部門不一樣,公積金是公積金管理中心,社保是社保稽核科或者勞動監察大隊。
一般來說除了靈活就業人員之外,其他人都沒有靈活選擇繳費基數的權力,按照國家規定交費的好。

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『肆』 社保繳費基數和公積金基數

[i=s]本帖最後由helenmin於2011-8-219:36編輯公積金分基本公內積金和補充公積金兩種,容補充公積金是基本公積金的一種補充繳納形式,繳費基數與基本公積金一樣。繳納比例企業可根據情況確定(1%--8%)你們公司想把公積金基數調高,其目的肯定是為了提高住房公積福利,既然調高公積金基數可能導致與社保繳費基數不符,建議採取為職工繳納補充公積金的方式。這樣一來,目的達到了,繳費基數也不會和社保有差距。

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『伍』 社保和公積金繳納基數可以不一樣嗎

一般情況下可以不一樣。因為公積金的繳存基數是上年平均工資。這裡麵包括獎金、福利、加班工資等,而社保繳納基數是你的工資。

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『陸』 社保和公積金的繳費基數如何確定

月平均是除以實際工作的月數,也就是在繳納社保的月數。
1、城鎮職工基數確定:每年2-4月根據回上年平答均收入核定,當年4月至次年3月基數不變。養老、失業、工傷保險上限上年社平工資300%(2008年為9,967
元)/下限為上年社平工資的40%(5年內過渡到60%,與醫療保險一樣,2008年為1329),生育、醫療保險上限為上年社平工資300%(2008年為9,967元)/下限為上年社平工資60%(2008年為1993元)。
2、農民工基數確定:每年4月根據上年最低工資和社平工資核定,當年4月至次年3月基數不變。養老、失業保險基數為本市最低工資(2008年為730元),生育、醫療保險基數為上年社平工資60%(2008年為1993元),本市、外埠農民工工傷保險基數為上年社平工資60%(2008年為1993)。
3.工傷保險實行行業差別費率。視各單位情況由社保核定。一般在0.2%-2%之間。

『柒』 社保繳費基數和公積金基數一樣的嗎

[i=s]本帖最後由helenmin於2011-8-219:36編輯公積金分基本公積金和補充公積金兩種,補充公積金是基專本公積金的一種補屬充繳納形式,繳費基數與基本公積金一樣。繳納比例企業可根據情況確定(1%--8%)你們公司想把公積金基數調高,其目的肯定是為了提高住房公積福利,既然調高公積金基數可能導致與社保繳費基數不符,建議採取為職工繳納補充公積金的方式。這樣一來,目的達到了,繳費基數也不會和社保有差距。

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『捌』 社保繳費基數和公積金繳費基數

保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。

[i=s]本帖最後由helenmin於2011-8-219:36編輯公積金分基本公積金和補充公積金兩種,補充公積金是基本公積金的一種補充繳納形式,繳費基數與基本公積金一樣。繳納比例企業可根據情況確定(1%--8%)你們公司想把公積金基數調高,其目的肯定是為了提高住房公積福利,既然調高公積金基數可能導致與社保繳費基數不符,建議採取為職工繳納補充公積金的方式。這樣一來,目的達到了,繳費基數也不會和社保有差距。

『玖』 社保繳納基數和公積金繳納基數必須一致嗎

不一定非得一致。
社保繳納基數由人事勞動部門根據有關規定製定的,一般每年的4月份調整並開始執行。公積金繳納基數是公積金中心根據當地統計部門公布的社會平均工資計算確定的,一般每年的7月份調整。
單位為職工繳納公積金時,如果不好確定某個職工的公積金繳納基數,也可以用社保繳納基數代替公積金繳納基數。

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