❶ 山西太原企業給交的最低檔次社保,27年工齡,2020年大概退休金多少
像這種情況一般退休以後，可以掙到2000元左右。
❷ 太原市從1個公司到另一個公司的社保需要轉移么
社保轉移是指在對於參保人員跨省流動就業的，轉移養老保險關系需要走三個流程，參保人只要申請即可，剩下的工作將由兩地社保部門進行對接轉移。
如果在同一個統籌地區換工作，社保在本地區內是不需要進行跨省轉移的，只需要原單位停繳社保，之後在新單位直接繳納社保即可。只是在繳納單位的轉移，並不屬於地區的轉移。
依據《勞動合同法》
第四十九條 國家採取措施，建立健全勞動者社會保險關系跨地區轉移接續制度。
第五十條 用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。
❸ 太原市社保必須轉移如果上家公司不配合難道無解了
前面單位離職時開解除勞動合同證明，把參保關系轉出，後面單位才能繼續交
單位不辦理手續，造成損失可以申請勞動仲裁，要求單位賠償
前面單位不轉出，後面單位沒辦法交
《勞動合同法》
第五十條用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
第八十九條用人單位違反本法規定未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明，由勞動行政部門責令改正；給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。
❹ 2019年太原小微企業如何交社保
小微企業員工可緩繳基本養老保險。
小微可以獲得養老金補貼，如緩繳養老保險要經過相關部門審核。
公司屬微型企業，可獲崗位補貼和在崗職工培訓補貼。政策規定：凡已參加失業保險，並履行繳費義務滿一年以上，且近兩年無較大裁員行為的小微企業，可在一定期限內給予企業崗位補貼和在崗職工培訓補貼，補貼從失業保險基金中支付。企業崗位補貼人數按照小微企業實際參加失業保險職工人數的30%計算，補貼標准為現行失業保險金平均標准每人每月530元，補貼期限最長不超過6個月。企業在崗職工培訓補貼人數為在崗職工培訓總人數的50%,補貼期限最長不超過4個月，補貼標准每人每月600元。同一企業，只能享受崗位補貼和在崗職工培訓補貼的其中一項。對生產經營暫時困難的小微企業，經當地社會保險經辦機構初審後，由當地人社部門會同經委、地稅、財政等部門研究確定，可緩繳基本養老保險，緩繳期最長不超過6個月，緩繳期內免收滯納金。
❺ 太原私營企業辦理員工社會保險的流程
具體你是在那個地區的，可以先問下當地的社保局。一般是需要一下材料。到地稅關系所在轄區的社保經辦機構辦理參保開戶手續。
申請參保的流程：
1、《社會保險登記表》《在職職工異動名冊表》 《在職職工基本信息登記表》
2、工商營業執照（或批准成立文件）復印件；
3、地稅登記證復印件；
4、組織機構代碼證復印件；
5、參保單位近期工資名冊表一份；
❻ 太原代買社保公司有哪些
您好！為了讓廣大民眾更好的享受社保待遇，一些代買社保公司應運而生。選內擇代買社保容公司的時候，可以從資質、規模、合作案例、價格、口碑等多方面考察，綜合選擇。我們公司就是做代買社保的公司，10多年的代買社保經驗，合作案例多，價格便宜，服務好。
❼ 2019年太原市企業社保需要什麼資料
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《中華人民共和國社會保險法》
第五十七條用人單位應當自成立之日起三十日內憑營業執照、登記證書或者單位印章，向當地社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經辦機構應當自收到申請之日起十五日內予以審核，發給社會保險登記證件。
登陸」太原市企業養老保險管理服務中心「網站首頁》辦事指南》太原市企業養老保險管理服務中心公共管理服務事項
一、單位參保登記
（一）辦理依據
1、《社會保險費征繳暫行條例》（國務院1999年第259號令）；
2、《社會保險登記管理暫行辦法》（勞動和社會保障部1999年第1號令）；
3、《山西省勞動廳關於開展「社會保險456攻堅戰」的緊急通知》（晉勞辦字[1999]65號）；
4、《太原市統一城鎮企業職工基本養老保險制度實施辦法》（並政發[1998]104號）；
5、《太原市人民政府關於完善企業職工基本養老保險制度的實施意見》（並政發［2007］28號）。
（二）經辦程序、時限：
單位申報---綜合科參保登記崗位承辦人初審---綜合科長復審---綜合科分管主任核准---參保登記崗位承辦人錄入系統---征繳崗位科長復核---綜合科參保登記崗位發放社會保險登記證或太原市參加企業基本養老保險人員證明——參保立戶登記完成。
此項業務由參保登記崗位負責內轉，三個工作日完成。
（三）辦事流程：
1、繳費單位申請辦理社會保險登記時，填報《社會保險登記表》和《太原市參加企業基本養老保險人員基本情況表》，並提供以下證件和資料到經辦機構參保登記窗口辦理社會保險登記：(1)營業執照副本、批准成立證件、事業單位法人證書或其他核准執業證件及其復印件；
(2)國家質量技術監督部門頒發的組織機構統一代碼證書及其復印件；
(3)企業法定代表人或負責人身份證及其復印件;
(4)銀行開戶許可證及其復印件。
2、社會保險登記崗位受理用人單位參保登記申請時，要對填報的《社會保險登記表》和《太原市參加企業基本養老保險人員基本情況表》等資料進行認真審核，內容是否真實、完整、准確，是否符合登記要求，用人單位所出示的有關證件和資料是否真實有效。
3、審核通過的，登記崗位為其制定社會保險登記證編碼，建立社會保險登記檔案和基本信息，向用人單位核發《社會保險登記證》。
❽ 2019年太原社保繳費基數
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南京市企業職工五險採用統一的繳費基數。職工當年度（每年7月至次年6月）的繳費基數為本人上一自然年度月平均工資性收入。根據在崗職工平均增長水平，社保繳費基數上、下限標准每年7月起調整。對職工工資收入超過繳費基數上限的，超過部分不計入繳費基數；對職工工資收入低於繳費基數下限的，按下限確定繳費基數。自7月1日起，南京市企業職工2018年度（2018年7月—2019年6月）社保繳費基數上下限調整如下：