❶ 2017年山東威海員工社保五險交多少錢(詳細情況見說明)
社保繳費，個人按基數的11%左右扣費，單位按基數30%左右扣費
基數，單位應該按你入職第一個月工資或者在本單位上年平均工資做基數申報，如果申報基數低於社保局公布最低基數，按公布最低基數扣費
個人繳費，本人拿身份證去參保的社保局可以查詢到，包括繳費基數、個人、單位繳費明細
因為你不知道具體基數，所以沒辦法計算
另外，單位應該入職一個月內辦理社保參保，單位沒辦法及時參保可以考慮將來補交或者現在協商直接補償
❷ 2017年社保繳費基數怎麼調整上調還是下調
社保繳納一般以上一年度本人工資收入為繳費基數：
職工工資收入高內於當地上年度職工平均工容資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數；
職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；
職工工資在300%-60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定；
每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。
❸ 17年社保基數怎麼調整
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2017年上海社保繳費基數自4月起調整：2017年上海社保繳費基數上限為19512元，下限為3902元；
❹ 2017年社保繳費基數怎麼調整
社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數可以是600元--3000元。
公司調整社保繳費基數的方法：
一般以上一年度本人工資收入為繳費基數。
(1)職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數;
(2)職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數;
(3)職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。
每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。
❺ 2017年社保繳費基數怎麼調整什麼時候生效
每年社平出來的時間不大一致，去年我記得調整的時間是7月28日，今年好像是6月5日調整的，今年實際生效的時間是7月的各保險繳費，但會從1月開始進行補收補退的工作。
❻ 2017社保基數調整補交的部分怎麼算
在度全省在崗職復工月平均工制資公布前，各參保單位的基本養老保險繳費基數仍維持現行繳費基數暫不調整，待度全省在崗職工月平均工資公布後，各參保單位再按規定進行繳費基數申報和調整;度全省在崗職工月平均工資公布後，各參保單位申報基本養老保險月繳費基數依據本單位上年度職工月平均工資總額確定，但個人月繳費基數最低和最高不得低於和超過度全省在崗職工月平均工資的60%至300%;參保單位進行新的繳費基數申報後，由信息系統產生基本養老保險費補繳台賬，並完成1月以後新增退休人員的養老金待遇二次計發業務;個體工商戶和靈活就業人員可按省社保中心公布的靈活就業人員繳費標准，自行選擇繳費基數。(底省社保中心將如期公布)
❼ 2019年威海社保繳費基數
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社保繳費比例
1、養老保險：回
①個人繳費根據職工本人答上一年度月平均工資（最低數為上年全市職工工資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%）的8%繳納。
②單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起，人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶，單位繳納的19%劃轉為社會統籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。
2、醫療保險：單位10%，個人2%+3元;
3、失業保險：單位1%，個人0.2%;
4、工傷保險：根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間;
5、生育保險：單位0.8%，個人不交錢。
❽ 威海2017年社保繳費基數確定，哪些人下個月必須繳費
社保繳納一般以上一年度本人工資收入為繳費基數：
職工工資收入高於當地上年度職工平均工內資300%的，以當地上年度容職工平均工資的300%為繳費基數；
職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；
職工工資在300%-60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定；
每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。