上海社保企業部分最低

Ⅰ 2019上海社保最低2338元算，那麼公司部分按比例分別是多少小數點怎麼算

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個人（個人部分一般是小數點全內入）：
養老容8%醫療2%失業1%個人共承擔
187.1046.8023.40257.30
公司(公司部分大部分按照實際繳納）
養老金22%醫療保險12%失業保險2%工傷生育1%公司共繳納
514.36280.5646.7623.38865.06

Ⅱ 上海社保公司和個人各交多少

自己交社保，需要繳納個人部分和公司部分，具體的費用如下：

2020年上海市企業和個人社保繳納費用（以最低基數計算），如需要計算更多的繳費基數，請到壹人事的社保計算器進行計算。

上海社保總費用為：1084.3元，其中企業部分為：566.8元，個人部分為：517.5元。

上海住房公積金每月繳存額為348元，單位和個人各承擔174元。

上海企業和個人社保和住房公積金費用一起為：1432.3元。

Ⅲ 2019年4月開始上海社保公司交多少個人交多少最低

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上海人社局規定最新的社保繳費基數標准，上海社保繳費基數最高去年本市職工月均工資的3倍，最低去年本市職工月均工資的60%。單位繳費基數按單位內個人月繳費基數之和確定
上海市社保局日前公布了2014年職工平均工資。2014年本市職工平均工資為65417元，比上年增長8.2%。按此計算，
2014年本市職工月平均工資為5451元

2015年上海社保繳費基數上限為5451*3=16353元

2015年上海社保繳費基數下限為5451*0.6=3270元

2015年4月7日，上海市人力資源和社會保障局公布2015年4月1日-2016年3月31日的社保繳費基數。單位職工個人繳費基數上限為16353元，下限為3271元。單位繳費基數按單位內個人月繳費基數之和確定。

Ⅳ 上海社保 最低繳納標準是多少

上海社保繳費最低標准：

機關、事業、企業、社會團體等單位的養老保險單位繳費比例為20%，個人為8%;醫保單位繳費比例為10%，個人為2%;失業保險單位繳費比例為1%，個人為0.5%;生育保險單位繳費比例為1%;工傷保險單位繳費比例為0.2%至1.9%。

有僱工的個體工商戶，養老保險業主繳費比例為20%，個人為8%;醫療保險業主繳費比例為10%，個人為2%;失業保險業主繳費比例為1%，個人為0.5%;生育保險業主繳費比例為1%;工傷保險業主繳費比例為0.2%至1.9%。

非正規就業勞動組織從業人員，養老保險繳費比例為28%;醫保繳費比例為12%;失業保險繳費比例為1.5%;生育保險繳費比例為1%;工傷保險繳費比例為0.2%至1.9%。

靈活就業人員，養老保險繳費比例為28%;醫保繳費比例為12%。

(4)上海社保企業部分最低擴展閱讀：

單位職工個人繳費基數上限為14076元，下限為2815元。單位繳費基數按單位內個人月繳費基數之和確定。

非城鎮戶籍的外來從業人員繳費基數根據規定在本標准執行期內按上年度全市職工月平均工資的50%，經用人單位及其從業人員協商一致也可按本市城鎮職工社會保險的規定參保繳費。

原參加小城鎮社會保險的用人單位及其具有本市戶籍的從業人員繳納城鎮職工社會保險的基數和繳納養老保險費、醫療保險費的比例根據規定在2011年7月至2014年3月期間逐步過渡，經用人單位及其從業人員協商一致也可按本市城鎮職工社會保險的規定參保繳費。

Ⅳ 2019年上海自己交社會保險費最低要交多少非正規企業最低要交多少

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在3月2日舉行的上海市政府新聞發布會上，市人力資源社會保障局副局長鮑淡如介紹了自4月1日起本市將調整部分民生保障待遇標准相關情況。根據國家的總體要求和市委、市政府的部署，經市政府同意，本市將從4月1日起調整一系列民生保障待遇標准。本市月最低工資標准將從1120元調整到1280元，失業保險金最高標准將上調至每月730元。同時，部分就業補助標准和公益性崗位從業人員收入標准也將相應提高。本市月最低工資標准不含勞動者個人依法繳納的社會保險費和住房公積金，用人單位應按規定另行支付。如果加上個人最低繳納的社會保險費和住房公積金，同口徑比較，本市的月最低工資標准仍為全國最高。除月最低工資調整外，小時最低工資標准也將從9元調整到11元。據悉，本市自1993年建立最低工資制度以來，除2009年受國際金融危機影響，按照國家統一部署未作調整外，每年都調整最低工資標准，今年是第18次調整。根據國家《最低工資規定》，在調整最低工資標准時，主要考慮城鎮居民生活費用支出、城鎮居民消費價格指數、職工平均工資、經濟發展水平等因素。本市最低工資標準的調整由市人力資源和社會保障部門會同工會、企業聯合會/企業家協會、工商聯等部門提出方案，報市政府批准後公布實施。在方案擬訂過程中，有關方面充分聽取了企業和勞動者等方方面面的意見，既關注保護勞動者合法權益，也考慮企業的經營狀況和承受能力，力求最低工資標准調整科學、合理。根據國務院《失業保險條例》和《上海市失業保險辦法》的相關規定，為切實提高失業人員的生活保障水平，4月1日起還將調整失業保險金標准。這是本市連續第五年調整失業保險金標准。上海失業保險金標准以失業人員的累計繳費年限和年齡確定，目前分為三檔。調整後的失業保險金具體標准為：第1-12個月失業保險金三檔標准分別提高到625元/月、680元/月、730元/月；第13-24個月的失業保險金標准為第1-12個月的失業保險金標準的80%，並按照高於本市城鎮「低保」標准10元左右確定托底標准。為切實提高本市公益性崗位從業人員的生活保障水平，並綜合考慮物價上漲等因素，本市將對公益性崗位從業人員月收入標准作適當調整，對社會協管類和公共服務類萬人就業項目從業人員分別在現有收入標准基礎上每人每月增加100元和160元，即分別從1300元和1210元調整為1400元和1370元。其他社區「四保」等公益性崗位收入標准按不低於最低工資標准作相應調整。此外，為積極促進就業，近年來本市陸續出台了青年職業見習學員生活費補貼、大齡協保人員就業補貼、大齡失業人員自謀職業就業崗位補貼等政策，補貼標准分別為最低工資標準的60%、50%、50%。隨著本市最低工資標準的調整，青年職業見習學員生活費補貼將從672元提高到768元，大齡協保人員就業補貼將從560元提高到640元，大齡失業人員自謀職業就業崗位補貼也將從560元提高到640元。3月2日市政府新聞發布會答記者問2011年3月2日1、廣州日報：我想問一下上海對於廣大外來務工人員，他們能否享受到這次最低工資標準的調整？人社局對於廣大外來務工人員，為他們繳納的社會保險有沒有具體的政策，請簡單介紹一下。謝謝。鮑淡如：上海最低工資的標准，剛才我已經講了適用於上海各類用人單位，全日制單位的就業勞動者，適用月最低工資標准，非全日制適用於小時最低工資標准。所以當然包含外來務工人員。社會保險費將按上海現有的政策，應該怎麼樣繳納還繼續怎麼樣繳納，該由企業承擔的繼續由企業承擔。2、中央電視台財經頻道：剛才您說了對於上海來說把最低工資標准調整了，我想問的問題是對於上海這類消費水平較高的地區是否會提高個人所得稅的起征點，如果提的話大概提到多少的范圍？謝謝。鮑淡如：你的問題是大家很關心的問題，但是稅收是國家統一政策，第二個也不是人力資源社會保障部門的職責范圍。所以這個問題我無法回答你。謝謝。3、北京財經雜志：我想問一下，這次的調整是否涉及到上海之前的熱點話題，即勞務派遣工據說已經40%的人群，是否覆蓋他們？第二個問題，在社會保障局這一塊，對於勞務派遣工今年是不是會有一定保障方面的政策出台？鮑淡如：實際上兩個問題，第一個問題，勞務派遣工是不是適用於最低工資？我還是剛才那句話，最低工資標准適用於全市各類用人單位。所謂勞務派遣，是跟勞務公司建立勞動關系，被派遣到沒有建立勞動關系的單位從事具體的工作。建立勞動關系的單位有責任按最低工資標准來執行。這是沒有問題的。第二個問題，勞務派遣工的政策怎麼調整？這個問題不是今天會議發布的內容，所以對不起不能回答您。謝謝。陳啟偉：我們上半場的發布會就到這里，謝謝各位。3月2日上海市政府新聞發布會補充材料全國各省市發布的最低工資中，北京、上海未包含個人應依法繳納的社會保險費和住房公積金。此兩項費用由用人單位按規定另行支付，最低工資是凈到手的錢。而其他省市的最低工資已經包含了這兩項費用，繳納後，到手的錢就相應減少了。按同口徑計算。本市支付的1280元最低工資不包含上述兩項費用。按照本市規定，參加城鎮社會保險，個人應當繳納的最低社會保險費為社平工資60%的11%，由於社平工資也在每年4月1日前公布，目前尚未正式公布，因此還無法提供確切的個人繳費數字。就以2009年社平工資基數計算，個人應當繳納的最低社會保險費為235.4元。公積金以繳納基數的7%由個人繳納，而繳費基數每年7月1日調整，目前較難計算。即使以目前最低繳費額為參考，已達到78元。1280元加上個人應繳納的最低社會保險費235.4元和公積金78元，本市最低工資實際金額已達到1593.4元。4月1日以後再根據現有的政策調整社保繳費基數，兩項費用的繳納數額還將更高。因此上海的最低工資標准實際將超過1600元，用含兩項費用的同口徑比較，這一標準是全國最高的。全國各省市發布的最低工資中，北京、上海未包含個人應依法繳納的社會保險費和住房公積金。此兩項費用由用人單位按規定另行支付，最低工資是凈到手的錢。而其他省市的最低工資已經包含了這兩項費用，繳納後，到手的錢就相應減少了。按同口徑計算。本市支付的1280元最低工資不包含上述兩項費用。按照本市規定，參加城鎮社會保險，個人應當繳納的最低社會保險費為社平工資60%的11%，由於社平工資也在每年4月1日前公布，目前尚未正式公布，因此還無法提供確切的個人繳費數字。就以2009年社平工資基數計算，個人應當繳納的最低社會保險費為235.4元。公積金以繳納基數的7%由個人繳納，而繳費基數每年7月1日調整，目前較難計算。即使以目前最低繳費額為參考，已達到78元。1280元加上個人應繳納的最低社會保險費235.4元和公積金78元，本市最低工資實際金額已達到1593.4元。4月1日以後再根據現有的政策調整社保繳費基數，兩項費用的繳納數額還將更高。因此上海的最低工資標准實際將超過1600元，用含兩項費用的同口徑比較，這一標準是全國最高的。
麻煩採納，謝謝!

Ⅵ 上海社保最低繳多少

社保繳費基數每年都有變化，目前上海4月份進行了調整，之前2018年繳費基數最低是版4279，2019年目前最低繳費基數是4699，那麼上海權自己社保每月交多少錢呢？
目前來說，上海最低社保繳費基數是4699，如果按照這個基數進行繳費的話，企業和個人明細：
養老保險:單位每個月繳納20%，個人繳納8%
醫療保險:單位每個月繳納9.5%，個人繳納2%
失業保險:單位每個月繳納0.5%，個人繳納0.5%
工傷保險:單位每個月繳納0.4%
生育保險:單位每個月繳納1%
也就是說自己需要交574.20，企業繳納1475.50元。

Ⅶ 2019年5月開始上海社保公司交多少個人交多少最低

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對於在公司上班的職工而言，具體的2016年上海社保最低繳費標准如下：
機關、事業、企業、社會團體等單位的養老保險單位繳費比例為20%，個人為8%；醫保單位繳費比例為10%，個人為2%；失業保險單位繳費比例為1%，個人為0.5%；生育保險單位繳費比例為1%；工傷保險單位繳費比例為0.2%至1.9%。
根據市人社局最新發布，2016年度本市職工社保繳費基數自4月1日起調整，上下限分別調整為17817元和3563元。2016年5月起，將按照新的標准徵收。機關、企事業、社會團體、個體工商戶等各類人群的社保繳費比例標准同時發布。
按照規定，單位繳費基數按單位內個人月繳費基數之和確定。按照《上海市工傷保險實施辦法》的規定，非全日制從業人員由用人單位繳納工傷保險費（0.2－1.9%）並享受相應的工傷保險待遇。
根據規定，對於未在規定時限內申報的單位，將從今年4月起，暫按單位上月繳費額的110%確定應當繳納數額。非城鎮戶籍的外來從業人員從今年4月1日起按照本市城鎮職工社會保險規定參加本市養老、醫療、失業、工傷和生育5險。

Ⅷ 社保上海最低要交多少

上海市人社局發布2018年度上海市職工社會保險繳費標准：自2018年4月1日起，本市2018年度職工社會保險繳費基數上、下限分別調整為21396元和4279元。機關、企事業、社會團體、個體工商戶等各類人群的社保繳費比例標准見下圖

（資料來源：網路：社保）