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企業代扣社保明細表

發布時間:2021-01-23 09:46:03

1. 社保怎麼查詢單位正常繳費明細表

1、在手機上打開自己微信的用戶界面,點擊【錢包】這個選項。

2. 公司社保繳納明細怎麼導入表格

直接導入

3. 社保清單和繳費明細表

保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。

社保清單明細表可以在工作日(有些地方周回六也上班)答到就近的社保單位去列印。一般辦居住證的地方就有列印。
需要帶個人身份證,在列印電腦前掃描自己的身份證。然後按照提示操作,即可列印自己的最近社保清單。和買火車票差不多。

4. 濟南往期社會保險代扣代繳明細表如何列印

保險代扣代繳明細表是用人單位通過網上申報系統自行下載列印的

網上申報屬於濟南是社專會保障局,屬辦事指南下的二級目錄。

鏈接:http://www.sdjnsi.gov.cn/

5. 怎麼做單位社保繳費明細表

社保繳費明細需要去當地社保中心列印,並提供員工身份證復印件及其辦理人員的身份證專原件和復屬印件,由社保辦理人員負責列印。
其中養老醫療工傷失業生育的費用可以結合當地上一年度社平工資進行計算。
如:上一年度社平工資是45000,則各項保險繳納比例分別是養老保險企業繳納20%,個人繳納8%;醫療保險企業繳納7.5%,個人繳納2%;工傷險全部由企業負責,繳費比例1%;失業險企業繳納2%,個人繳納1%;生育保險企業繳納0.8%。

6. 怎樣從公司社保網上導出員工交保明細帳單

在社保網站上單位網申綜合查詢中下載出所有人員的社保信息,也可以查詢導出基本養老,工傷,失業,醫療,生育等的明細。目前社保網站上沒有一張表可以把所有的信息下下來的。

(6)企業代扣社保明細表擴展閱讀:

《中華人民共和國社會保險法》第六十條用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳,用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,可以直接向社會保險費徵收機構繳納社會保險費。

《中華人民共和國社會保險法》第六十三條用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足。

用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的,社會保險費徵收機構可以向銀行和其他金融機構查詢其存款賬戶;並可以申請縣級以上有關行政部門作出劃撥社會保險費的決定,書面通知其開戶銀行或者其他金融機構劃撥社會保險費。

用人單位賬戶余額少於應當繳納的社會保險費的,社會保險費徵收機構可以要求該用人單位提供擔保,簽訂延期繳費協議。

用人單位未足額繳納社會保險費且未提供擔保的,社會保險費徵收機構可以申請人民法院扣押、查封、拍賣其價值相當於應當繳納社會保險費的財產,以拍賣所得抵繳社會保險費。

參考資料:中華人民共和國人力資源和社會保障-社會保險基金

7. 怎樣查單位幫員工繳社保明細表

查詢單位正常繳費明細表的方式是:
1、登陸當地社保中心的網站,自助查詢。也可以讓單位人事部幫你查詢(網站可以問你單位的人事)。
2、撥打全國統一的社保熱線查詢。
3、如果不怕麻煩,可以自己到當地的社保中心工作大廳,請工作人員幫你查詢。

8. 單位代扣社保如何做賬

一、根據工資匯總表中職工所在部門崗位計提工資和公司繳費的社保時

借:管理費用 20000

貸:應付職工薪酬 ——工資 18000

——社會保險(企業承擔部分) 2000

明細賬:

借:管理費用 4480

貸: 應付職工薪酬——基本養老保險 1000

——基本醫療保險 1000

——失業保險 300

——工傷保險 90

——生育保險 90

二、會計分錄如下:

1、當期繳納時賬務處理

借:管理費用——養老保險費(註:單位承擔的部分)

其他應收款——養老保險費(註:個人承擔的部分)

貸:銀行存款

2、發工資時,把單位代交的部分收回,從職工工資中扣回時賬務處理

借:應付職工薪酬

貸:其他應收款——養老保險費

3、如果當期未繳納

①當期的賬務處理

借:管理費用——養老保險費

貸:其他應付款——養老保險費

②發工資時個人應交的部分照扣

借:應付職工薪酬

貸:其他應付款——養老保險費

4、企業以後期間向勞動保障部門繳納企業代扣養老金部分的賬務處理

借:其他應付款——養老保險費

貸:銀行存款

三、社保賬務處理會計分錄:

1、計提單位負擔部分

借:成本費用相關科目(按受益人員所在部門確定)

貸:應付職工薪酬-社保

2、從工資中代扣個人負擔部分

借:應付職工薪酬-工資

貸:應付職工薪酬-社保

3、繳納社保(含單位負擔的及個人負擔的)

借:應付職工薪酬-社保

貸:銀行存款

(8)企業代扣社保明細表擴展閱讀:

1、社會保險(Social Insurance)是指國家為了預防和強制社會多數成員參加的,具有所得重分配功能的非營利性的社會安全制度。

2、社保即社會保險費,是指國家為了預防和強制社會多數成員參加的,具有所得重分配功能的非營利性的社會安全制度。

3、應付職工薪酬是企業根據有關規定應付給職工的各種薪酬,按照與獲得職工提供的服務相關的支出"等應付職工薪酬項目進行明細核算。

9. 社保的繳費明細表看不明白。此表怎麼知道每月單位加個人一共要交多少錢

表中記錄了是養老保險、失業保險、工傷保險、生育保險的繳費時間、繳專費月數、繳費屬基數、單位繳費金額、個人繳費金額。
繳費明細
:2000年7月~9月,繳費3個月,繳費基數:540元,單位繳費金額178.20元,個人繳費金額129.60元。
2014年6月
失業保險繳費基數:1550元,單位繳費金額18.60元;
工傷保險繳費基數1550元,單位繳費金額15.50元;
生育保險繳費基數3188元,單位繳費金額27.10元;
養老保險繳費基數2139元,單位繳費金額256.68元,個人繳費金額171.12元;
2014年7~8月,繳費2個月,生育保險繳費基數:3485元,單位繳費金額59.24元;
養老保險繳費基數2139元,單位繳費金額513.36元,個人繳費金額342.24元;
失業保險繳費基數:1550元,單位繳費金額37.20元,個人繳費金額15.50元;
工傷保險繳費基數:1550元,單位繳費金額21.70元。

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