北京2017年社保基數調整通知

㈠ 2017年最低社保繳費基數是多少

參加工作的人都知道，社保的繳納是由單位和個人共同承擔的，一般來說單位承擔比較大的一部分，個人承擔比較少的那部分。那麼，社保最低基數是多少呢？今天小編將為您解答，希望能幫助到您。
交費比例最低交費基數是當地社平工資的60%，這個就是最低標准。
交費比例：
養老，單位20%左右，個人8%；
醫保，單位8%左右，個人2%；
失業，單位2%左右，個人1%；
工傷，單位1%左右，個人不交；
生育，單位0.8%左右，個人不交。
沒有全國統一的交費比例，具體比各地略有不同，個人全部交費比例最高就是11%。

㈡ 關於2017年北京社保最低基數是多少

應以本單位職工上一年度月平均工資做為社保繳費基數，2015年度北京最低繳費基數養老失業
2585
工傷生育醫療3878，繳費金額見下表

㈢ 北京2017社保繳費基數按多少錢

您好！繳費工資基數由參保單位根據2016年度的工資總額進行申報。低於下限的按照下限繳納，高出上限的部分也不作為基數。以下是北京社保中心發布的文件。
關於統一2017年度各項社會保險繳費工資基數和繳費金額的通知
京社保發[2017]12號
各區社會保險事業（基金）管理中心、市經濟技術開發區社會保險基金管理中心，各社會保險代辦機構，各參保單位：
根據《北京市人力資源和社會保障局、北京市統計局關於公布2016年北京市職工平均工資的通知》（京人社規發[2017]112號）文件，2016年度北京市職工年平均工資為92477元，月平均工資為7706元。按照北京市社會保險的相關規定，現就統一2017年度各項社會保險繳費工資基數和繳費金額的有關問題通知如下：
一、以本市上一年職工月平均工資作為繳費基數的，其繳費工資基數為7706元。
二、上一年職工月平均工資收入超過本市上一年職工月平均工資300％的，其繳費工資基數為23118元。
三、以本市上一年職工月平均工資的70％作為繳費基數的，其繳費工資基數為5394元。
四、以本市上一年職工月平均工資的60％作為繳費基數的，其繳費工資基數為4624元。
五、以本市上一年職工月平均工資的40％作為繳費基數的，其繳費工資基數為3082元。
六、個人委託存檔的靈活就業人員繳納職工基本養老保險、失業保險和基本醫療保險月繳費金額：
（一）職工基本養老保險、失業保險
1.以本市上一年職工月平均工資為繳費基數的，月繳納職工基本養老保險費1541.2元、失業保險費92.47元。
2.以本市上一年職工月平均工資的60％作為繳費基數的，月繳納職工基本養老保險費924.8元、失業保險費55.49元。
3.以本市上一年職工月平均工資的40％作為繳費基數的，月繳納職工基本養老保險費616.4元、失業保險費36.98元。
4.享受社會保險補貼人員，月繳納職工基本養老保險費184.92元、失業保險費6.16元。
（二）基本醫療保險
不享受醫療保險補貼人員，個人月繳費為377.58元；享受醫療保險補貼人員，個人月繳費為53.94元。
北京市社會保險基金管理中心
2017年5月27日

㈣ 北京2017個人交社保基數是多少

您好，2017年，如果按北京市最低標准，個人繳費基數為3082.
如果個人承擔所有社保費用，自行繳版納，需承擔城權鎮：1474，農村1467 費用。
北京市，如果需要自己繳納社保，可以在支付寶上進行個人繳納。
支付寶--生活號--搜：思維社保，就可以找到。
需要承擔的費用就是，上述說的費用。
但是，建議繳納社保呢，還是要正常上班，讓公司給正常繳納社保。
這樣承擔的社保費用就會相對少很多，畢竟只需要承擔個人部分費用即可。
希望可以幫到您。

㈤ 2017年北京社保繳費基數及繳費比例是多少

根據相關規定，參加基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費基數。北京市統計局公布的數據顯示，2016年度職工年平均工資為92477元，月平均工資為7706元。

㈥ 北京2017社保三險基數各是多少

北京社保繳費基數調整如下：

一、以本市上一年職工月平均工資作為繳費基數的，其繳費工資基數為7086元。

二、上一年職工月平均工資收入超過本市上一年職工月平均工資300%的，其繳費工資基數為21258元。

三、以本市上一年職工月平均工資的70%作為繳費基數的，其繳費工資基數為4960元。

四、以本市上一年職工月平均工資的60%作為繳費基數的，其繳費工資基數為4252元。

五、以本市上一年職工月平均工資的40%作為繳費基數的，其繳費工資基數為2834元。

六、參加職工基本養老保險、機關事業養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費基數。

其中，繳費基數上限按照本市上一年職工月平均工資的300%確定。

參加職工基本養老保險、失業保險的職工繳費基數下限按照本市上一年職工月平均工資的40%確定。

參加機關事業養老保險、基本醫療保險、工傷保險、生育保險的職工，繳費基數下限按照本市上一年職工月平均工資的60%確定。

北京靈活就業人員社保繳費金額

享受醫療保險補貼人員

醫療保險：個人月繳費為49.6元

養老保險：個人月繳費為170.04元

失業保險：個人月繳費為5.67元

不享受醫療保險補貼人員

醫療保險：個人月繳費為347.2元;

養老保險：

100%檔次的個人月繳費為1417.2元

60%檔次的個人月繳費為850.4元

40%檔次的個人月繳費為566.8元

失業保險：

100%檔次的個人月繳費為85.03元

60%檔次的個人月繳費為51.02元

40%檔次的個人月繳費為34.01元

㈦ 北京社保2018年能按2017年時7706的基數繳納嗎

看今年申報的基數是多少
北京每年六月單位會申報基數
如果單位按7706申報，還可以按這個基數繳費
如果單位沒申報，是自動按7706加10%做為新基數扣費
如果單位申報基數是8467，就按這個基數扣費。如果要調低基數，需要去社保中心報盤。而且要說明理由
這兩個基數都在北京最低基數以上，所以按哪個基數扣費，是單位申報基數決定

㈧ 北京2017年社保繳費基數計算 2017年六月某員工基數為5000七月份社保基數是多少

社保繳費基數是與上一年度月平均工資掛鉤的，
一般情況下，社會保險繳費基數核定公式：
①社會保險基數=上限(個人月平均工資≥上限)
②社會保險基數=職工個人上年月平均工資
③社會保險基數=下限(個人月平均工資≤下限)
其中，社會保險繳費基數上限通常為上年本市職工月平均工資的300%，下限通常為上年本市職工月平均工資的60%。
。

㈨ 2017年北京社保最低交多少錢

您好，北京社保2017年按最低基數城鎮繳納1474元，農村繳納1467元。
這個支付寶上就有，支付寶上也可以進行社保繳納，還挺方便的。
支付寶--生活號--搜：思維社保，就可以找到。
支付寶上繳納社保費用較高，原因是公司部分及個人部分都要自己承擔。
所以，正常如果想繳納社保，建議還是正常上班繳納。
自己也不用算需要繳納多少社保，公司會按工資額進行繳納。
也很方便，祝好！

㈩ 2017年的社保基數出來了

2017年度社保最低繳費工資為3082元，最高為23118元。

北京2017年度各項社會保險繳費工資基數和繳費金額

一、以本市上一年職工月平均工資作為繳費基數的，其繳費工資基數為7706元。

二、上一年職工月平均工資收入超過本市上一年職工月平均工資300%的，其繳費工資基數為23118元。

三、以本市上一年職工月平均工資的70%作為繳費基數的，其繳費工資基數為5394元。

四、以本市上一年職工月平均工資的60%作為繳費基數的，其繳費工資基數為4624元。

拓展資料：

職工個人以本人上年度工資收入總額的月平均數作為本年度月繳費基數，其中：新進本單位的人員以職工本人起薪當月的足月工資收入作為繳費基數；參保單位以本單位全部參保職工月繳費基數之和作為單位的月繳費基數。

職工的上年度工資收入總額是指，職工在上一年的1月1日至12月31日整個日歷年度內所取得的全部貨幣收入，包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。

針對用人單位工資發放形式的多種化，職工在確定繳費基數時應注意以下幾個方面：

（1）單位從職工工資中直接代扣代繳的各項社會保險費、住房公積金和個調稅等，應納入繳費基數。

（2）單位以現金或銀行存款形式支付給職工個人的交通補貼、電話補貼、午餐補貼、過節費以及支付高溫、高空、井下、有毒有害等特殊崗位的津貼，應納入繳費基數。

（3）單位通過稅後利潤提成或分紅的辦法支付給職工個人的工資，應納入繳費基數。

（4）實行底薪制的職工，根據營業額或經營業績提成取得的收入，應納入繳費基數。

（5）實行業務承包或費用包干，單位不再報銷差旅費用的職工，其承包收入中的60%應納入繳費基數。

參考資料：網路-社會保險基數