Ⅰ 新單位要求提供原單位社保繳費證明的目的是什麼說是為了確定繳費基數但是我中間停繳費了9個月。有什
社保的源資金是專項資金資金的轉移方式必須是賬戶對賬戶直接轉賬的不能進行現金操作繳費分為單位繳費和個人繳費新單位增添你為新的繳費人員知曉你的原繳費基數應該就能直接知曉你在原單位的單位繳費額和個人繳費額並和賬戶變動資金進行核對並方便它的後續工作
按照社保部門的要求繳費基數應該是你的收入總和但實際上廣泛存在縮小基數的情況
你的新單位怎麼處理要看單位的具體情況
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Ⅱ 社保轉移需要通過原單位嗎
社保轉移不需要通過原單位,參保人申請即可。
最新政策規定,社保可以隨著參保人就業地的轉移而轉移,參保人只要申請即可,剩下的工作將由兩地社保部門進行對接轉移。
社保轉移具體流程:
1、讓現單位所屬社保中心開具一張同意接受的函件,如果是外省轉如要出具匯款信息;各機構要求不一樣,有可能是原單位所屬社保機構出具同意調出函件,到現單位所屬社保中心蓋章。
2、持接受函(或轉出函)到原單位社保所屬機構辦理轉移,如原單位有社保專管員,可將接受函交託辦理。
3、原單位社保機構同意轉出,出具「轉移人員清單」含姓名、身份證號碼、轉入轉出單位信息、參加工作時間、繳費截止日期等信息;「個人繳費記錄單」含姓名、繳費明細、每年交費月份及賬戶余額等信息。
4、持單據到現單位所屬社保中心辦理轉入。
如果半年繳納的不想要了,可以辦理退保,但只退個人帳戶余額!辦理重新開戶對原戶頭不影響,隨時可以並戶!
三個流程走完之後即可辦妥轉移接續手續,政策規定每個流程最多15個工作日,也就是說對於參保者來說,最多45個工作日就可以將全部手續辦完。
社保轉移所需材料:
1、轉出地社保機構辦理的《個人帳戶轉移表》;
2、個人繳費記錄及《轉入市基本養老保險個人帳(專)戶》轉移申報表,轉入單位須在《轉入市基本養老保險個人帳(專)戶轉移申報表》上加蓋公章。
Ⅲ 請問原單位繳納的社保證明要怎麼搞
可直接持身份證和社保卡,到社保局申請列印,也可以在網上申請然後自行列印回。網上申請列印社保證明的步答驟流程如下(以北京為例):
1、首先,打開瀏覽器,進入搜索引擎,在輸入框中填寫「北京社保網上服務平台」,找到官網(搜索結果後面會標明)後,點擊進入;
Ⅳ 到新公司入職,要求在1個月內提交原單位的社保繳費證明,這樣合理嗎!
是否合理得看公司要這個證明的目的是什麼,畢竟各個地方的政策不一樣,內大家知道的領容域也不是很廣。
不過這個基本上應該可以斷定是不合理的:
1.如果僅僅是入職需要留檔的話,不合理,勞動法無相關法律規定;
2.如果是繳納社保的話,不合理,現在社保繳納,當地社保系統都是聯網的,續保不需要提供此證明。首次參保,就更無證明可提供。即便是外省的社保,轉過來與否也不影響當地社保的繳納。另外,單位要求的是30日內提供,而不是入職時就提供,那麼說明此證明應該不是用於社保繳納的,要不30天就耽誤當月的社保繳納了。
建議與單位溝通確認下要此證明的用途,我在想單位應該也不會吃飽了撐的要這個證明。
Ⅳ 新單位要原單位社保繳費證明(原則上工作經歷中的任職單位均需提供)請問這個怎麼弄
你有過這個經歷嗎?從你的提問感覺你沒有,沒有就無法弄。
其實單位要的是回工回回執,只要與原單位辭職了答,解除勞動合同了,勞動關系不存在了,原單位就會到社保辦理你的社保減員手續,減員後社保就會給你出具回工回執,新單位要的是這東西,沒有該東西給你增員不了。
Ⅵ 從原單位離職要列印社保繳費憑證必須移出手續嗎
1、離職後,原單位自然就會辦理參保減員。
2、列印社保的繳費憑證時,社保自動辦理本地暫停繳費手續。
3、不是必須轉移。
Ⅶ 用人單位給員工開具社保轉移單必須是原件嗎
用人單位給員工開具社保轉移單不一定非要是正本,只要用人單位給你去社保局辦內好了,這個沒有加蓋容紅泥印章的也可以的,現在都是電腦聯網的,關鍵是社保局電腦系統里有你的社保轉移信息,這個最重要,你就算拿到了原件正本蓋公章的,如果電腦系統里沒有你的信息,那麼也是白搭。所以不一定要原件,要的是你單位真正給你辦好了,電腦系統里有你的信息了這個才是根本。
Ⅷ 辦理個人繳納社保,必須要原單位開證明嗎
您需要帶上原單位社保大廳出具的「基本養老保險參保繳費憑證」才可以。新單位會根據你的情況告訴你該如何辦理轉移的。如果是同一系統內部轉移就會很簡單的。
Ⅸ 社保轉移要到原來的單位社保中心那裡打證明繳費記錄嗎還是在網上可以直接打繳費證明
不需要,工作人員網上直接操作就可以,不需要繳費證明。
Ⅹ 養老保險交費憑證丟失,再次列印必須原單位去辦理嗎因為已辭職很久原單位不管了,本人可以去列印嗎
如果你有個人養老保險繳費憑證,就說明你的保險不是單位統一交的。你找單位沒用,自己去交社保的地稅問問吧。如果是單位統一繳納的,單位是不會給你繳費憑證的。