Ⅰ 社保基數2400什麼意思
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社保一般是單位和個人按照比例繳納。繳存基數可以到社保局查詢。
社保基數查詢：
每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定社保基數，並發布最新的最低基數和最高基數；
一般而言，企業幫員工繳納的都是最低基數的社保，當然也有些公司會根據上一年度崗位的平均工資作為基數為員工繳納社保；
可以根據最新的發布時間，從當地的社保局查詢最新的社保基數.
Ⅱ 社保繳費基數是2400元 領生育津貼是多少
生育津貼社保局是按單位平均基數報銷，如果基數比你自己基數高全體給你，如果比你基數低，差額單位補齊給你
如果只按你自己基數算應該是2400/30x98
Ⅲ 社保基數（包括公積金）每月2400，其中我個人應該交多少呢佔多少比例
各地比例略有差別，來主要是公積金自比例各地差別大。
養老保險 單位20%，個人8%；
醫療保險 單位10% ，個人2%
失業保險 單位 1%，個人0.2%
工傷保險 單位交，個人不交。
生育保險 單位交，個人不交。
公積金 5%~20% 單位個人同比例，一般7%~8%；公積金單位效益不好可以申請5%比例，甚至不交。效益好也可以多交。
Ⅳ 2019養老保險繳費基數我的基數為2400元
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社保一般是單位和專個人按照比例繳屬納。繳存基數可以到社保局查詢。
社保基數查詢：
每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定社保基數，並發布最新的最低基數和最高基數；
一般而言，企業幫員工繳納的都是最低基數的社保，當然也有些公司會根據上一年度崗位的平均工資作為基數為員工繳納社保；
可以根據最新的發布時間，從當地的社保局查詢最新的社保基數.
Ⅳ 個人交264.基數2400這個社保屬於哪個檔次的
個人繳納社保費合計264元，其中:養老保險:2400x8%=192
基本醫保保險:2400x2%=48
失業保險:2400x1%=24
應該是按最低繳費基數或本人實際工資計繳的。
Ⅵ 社保基數2400公司交多少
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上海繳納社保是已工資為專標準的，2011年4月1日-2012年3月1日的屬繳納標准為最低工資為2338元，最高為11688元，這個在每年的4月1日都會調整的。
不知你每月的工資是多少，反正你老闆按2400元給你交，也就表明是按最低工資標准給你交，其中單位為你交44%，你個人需交18%，這個百分比是社保政策規定的。
單位為你繳納的是五險一金，即：養老保險22%，醫療保險12%，失業保險2%、生育保險0.5%和工傷保險0.5%還有公積金7%。養老是你退休金的一部分，醫療是你看病用的，失業是沒有工作時可以領的，生育是女人生孩子用的，工傷是出工傷事故時用的，公積金是你買房子用的，如果直到退休都沒有買房子，就可以全額領取的。
個人需繳納：養老保險8%，醫療保險2%，失業保險1%，公積金7%，這些應該會在你工資里扣的。
如果你的工資不止2400元，那也就沒辦法了，很多老闆為了降低費用，都會按最低標准為員工繳納社保的，不過能繳納已經不錯了，還有一些老闆都不給員工交社保。
Ⅶ 社保2400基數是什麼意思
繳費工資是扣費基數
單位應該按你工資2400申報，但是如果申報工資低於當地社專保局規定的最低屬基數，就按最低基數繳費
比如你工資2400，單位也如實申報，如果社保局規定最低繳費基數是3000，扣費就按3000算。如果社保局規定最低基數是2000，就按申報的2400做基數扣費
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Ⅷ 職工養老保險基數是2400元，個人自己續交一年應該交多少
2400的繳費基數是相當低的。這個要看參保地的上年度社平工資是多少。許多地區的社保規定隨單位參保人員，繳費基數低於社平工資60%的，以社平工資的60%作為繳費基數。也就是說，如果當地上年度社平工資是6000元，那麼，最低繳費基數就是3600元，哪怕你的月收入低於3600，也得按照3600元繳費。
隨單位參保，個人繳納養老保險8%；醫療保險2%；失業保險5%；（農村戶口不繳納失業保險），自己可以算算。
Ⅸ 我每月基本工資是4000，社保繳費基數是多少，從社保局打出來的單子基數是2400。求解！！！
你們公司給你少報工資基數了，社保繳費基數應該是按你的上年度實際收入來算的，如果你的收入沒達到社保最低標准就按社保最低標准繳費，超過就按實際收入繳費，不只是基本工資，你基本工資都是4000看來你公司少報了不少。
Ⅹ 社保繳費基數是2400元 領生育津貼是多少
各地生育津貼計算辦法不一樣，以當事人個人繳費基數為准、以當事人所在單版位平均繳費基數或者當地權上一年度社平工資為準的地方都有，具體只能以當地政策解釋為准。
如果以個人繳費基數為準的話，你的生育津貼=社保批準的產假時長*2400