① 17年太原社保繳納比例
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你可以向太原社保中心咨詢,每年的繳費基數不同。太原市目前的繳費基數分三個檔次,需向社保繳納基數的28%,個人繳納基數的8%計入個人賬戶,20%計入統籌賬戶。
② 太原市公司社保繳納比例
養老保險:單位每個月為你繳納21%,你自己繳納8%;
醫療保險:單位每個月為你繳納版9%,你自己繳納2%外加10塊錢的大病權統籌(大病統籌主要管住院這塊);
失業保險:單位每個月為你繳納2%,你自己繳納1%;
工傷保險:單位每個月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不要繳;
生育保險:單位每個月為你繳納0.8%,你自己一分錢也不要繳;
住房公積金:單位每個月為你繳納8%,你自己繳納8%
以上,這么算下來,單位每個月為你繳納的社保比例應該是21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3%
你自己每個月為你繳納的社保比例應該是8%+2%+1%+8%=19%
③ 太原市社保個人繳費基數
一、繳費標准現設定每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元10個檔次。參保人自主選擇檔次繳費,多繳多得。政府依據經濟發展和城鎮居民人均可支配收入增長等情況,適時調整繳費檔次。
二、政府補貼分基礎養老金補貼(出口補)和繳費補貼(入口補)兩部分。
1、基礎養老金補貼(出口補):政府對符合待遇領取條件的參保人全額支付城鎮居民養老保險基礎養老金。
2、繳費補貼(入口補):市政府對參保人個人繳費給予每人每年10元補貼;縣(市、區)政府對參保人個人繳費分別給予繳100元補20元、繳200元補25元、繳300元補30元、繳400元補35元、繳500元及其以上補40元補貼。
城鎮重度殘疾人、低保戶等繳費困難群體,由縣(市、區)政府為其代繳最低標准養老保險費。有條件的縣(市、區)可以適當提高補貼標准。政府對參保人的繳費補貼不能沖抵個人繳費。縣(市、區)政府可制定長繳多得的鼓勵政策,積極引導中青年城鎮居民參保。
(3)太原市社保繳納基數及繳納比例擴展閱讀
一、辦理條件
1、具有本市戶籍且年滿16周歲及以上,60周歲以下的人員(全日制在校學生、參加其他養老保險、享受其他養老保險待遇的人員除外);
2、2009年8月31日前年滿60周歲以上且沒有享受其他養老保險待遇的人員
二、辦理程序
1、 每月1-20日申請人向戶籍所在地的鄉鎮社保所提出申請;
2、 社保所在收到申請材料後,當場予以審核。對符合條件的進行參保登記。不符合條件的,退還資料給申請人並說明原因;
3、 參保人員達到退休年齡的當月,並足額繳納養老保險費後,1-20日到申報地社保所進行養老保險待遇資格初審;
4、 鄉鎮社保所對養老待遇資格初審合格人員的相關材料報縣社保局居民養老科,居民養老科1-24日進行資格復審;
5、 縣社保局按月支付城鄉居民養老保險待遇。
④ 2019年太原市社保繳費基數是多少
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2012年上海戶籍或外省城鎮戶籍基數2599---12993(根據個人在本單位上年度平均工資性收入)
外省非城鎮戶籍1949(綜合保險轉城鎮保險過渡基數,基數固定和單位協商一致也可以按個人工資性收入作為基數繳納社保)
時間是2012年4月到2013年3月
⑤ 2019年太原市社保比例
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養老保險:單位20%個人8%
工傷回保險:(一類行業)單答位0.6%(二類行業)單位1.2%(三類行業)單位2.4%
生育保險:單位0.5%
失業保險:單位2%個人1%
醫療保險:單位7%個人2%
太原市晉隨天意社保代理公司
⑥ 社保繳納比例單位和自己分別交多少
社保繳費比例以職工社保為例是單位交12%,個人交8%。
⑦ 2019年太原社保五險的最低繳費基數和繳費比例是多少,急
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上海社保繳費政策是在每年的四專月份調整一次,沿屬用到下一年的三月。一般情況下本年度內不會改變。每年的繳費基數設下限和上限,今年的下限是3563元,當你的工資低於下限時也要按3563元計算,上限是17817元,當工資高於上限時只能按17817元計算。還有繳費比例,單位和個人的比例是不同的,公司按員工工資的33%、個人按10.5%的比例計算,當員工工資收入低於2190元時,有公司全額支付社保金。
自2016年4月1日,不管是外地農村戶口或城鎮戶口,都統一繳納社保五險,包含養老、醫療、失業、工傷和生育保險。
按3563元的最低繳費基數計算,公司每月要交1175.8元,個人要交374.1元。分別是:
養老保險公司20%(712.6元)個人8%(285元)
醫療保險公司10%(356.3元)個人2%(71.3元)
失業保險公司1%(35.6元)個人0.5%(17.8元)
工傷保險公司1%(35.6元)個人不繳納
生育保險公司1%(35.6元)個人不繳納
⑧ 社保基數和公司繳納比例
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社保繳費比例,以3000元社保基數為例(各地社保標准有差異,僅供參考!):
1.養老保險:公司繳20%,也就是600元;個人繳8%,240元
2.失業保險:公司繳1.5%,也就是45元;個人繳0.5%,15
3.工傷保險:公司繳1.0%,也就是30元;個人不繳
4.生育保險:公司繳0.8%,也就是24元;個人不繳
5.醫療保險:公司繳10%,也就是300元;個人繳2%+3元,即60+3元