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企業職工社保繳費年限有規定嗎

發布時間:2021-01-13 22:32:44

1. 2019年社保繳費年限是多少

保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。

一、年社保費繳費時間2015年7月1日之前的按照2014年標准執行,2015年7月1日至2016年6月30日期間,按照新的標准執行。
二、按照規定,參保職工個人養老保險繳費基數按本人上年度個人實際工資總額為基準,若高於全市在崗職工平均工資,則最高繳費基數按不超過當地在崗職工平均工資的300%確定上限;若低於全市在崗職工平均工資,則最低繳費基數按不低於當地在崗職工平均工資的60%確定下限。
三、繳費基數確定的原則
企業單位(含參照企業繳費的其它單位)參保人員的個人月繳費基數,按本人2014年度全部工資性收入(包括工資、獎金、各種津補貼、加班工資等)的月平均水平據實申報,其中月平均工資水平高於繳費基數上限的,按繳費基數上限標准核定;月平均工資水平低於繳費基數下限(的,按繳費基數下限標准(不含外來務工人員社會保險)核定。
個體工商戶、靈活就業人員的基本養老保險最低繳費基數以當地社保局公布標准為准。
機關、事業單位中的編制外職工繳費基數和費率同企業職工;機關、事業單位在編人員參加醫療、工傷保險的有關事項另行文通知。
無僱工的個體工商戶、靈活就業人員的繳費基數,除原繳費基數在今年繳費基數的核准范圍之內並繼續保留原繳費基數,或原繳費基數低於今年繳費基數並願意按繳費基數下限繳費兩種情況可免於申報,由經辦機構統一調整外,其它情形由本人按企業參保人員的方法自主申報。

2. 什麼是社會保險實際繳費年限

社會保險的繳費年限,分為視同繳費年限,實際繳費年限。

繳費年限包括視同繳費年限和實際繳費年限。視同繳費年限是指職工全部工作年限中,其實際繳費年限之前的按國家規定計算的連續工作時間。

視同繳費年限,是指在國家實行繳納社會保險之前就參加工作的職工,或者根據國家勞動部門認定可以視同繳費年限的時間,比如下鄉,參軍,等等,雖然沒有繳納養老保險,但是國家承認這個期間的工作時間,也當做繳費一樣的對待。

累計繳費年限包括在本地的實際繳費年限和計算在本地的視同繳費年限。其中,曾經在機關事業單位和企業工作的視同繳費年限,計算為當時工作地的視同繳費年限;在多地有視同繳費年限的,分別計算為各地的視同繳費年限。

社保繳費年限=視同繳費年限+實際繳費年限

社保繳費年限越高,工齡越長,個人社保賬戶余額就越多,養老金的計發其中有一部分就是個人養老賬戶余額。也就是說,有了視同繳費年限的加入,社保繳費總的年限越長,養老金就越多。

(2)企業職工社保繳費年限有規定嗎擴展閱讀

機關事業單位正式職工調入企業後,應參加企業職工基本養老保險,其原有的工作年限視同繳費年限;復員退伍軍人、城鎮下鄉知識青年被招為合同制工人,且參加了基本養老保險的,其軍齡及下鄉期間按國家規定計算為連續工齡的年限,可視同繳費年限。

根據國務院《關於深化企業職工養老保險制度改革的通知》的規定,實行個人繳費制度前,職工的連續工齡可視同繳費年限。視同繳費年限可以與實際繳費年限合並計算發放基本養老保險金。

3. 每月公司社保繳納時間規定

一般是每個月15號之前在地稅網上申報,之後地稅會從公司的賬戶上扣取當月社保費用,一般25號左右截止不收

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

4. 社保繳費年限,多少歲就不能繳納社保了

你要看你要交到多少年的了,以前早交的交到五十歲的,現在可能交到五十五歲了

5. 「工齡年限」與「社保繳納年限」有關系嗎

工作了並且按時交納社保不中斷,「工齡年限」和「社保交納年限」是相同的。工作了沒有按時交納社保或者社保中斷,「工齡年限」大於「社保交納年限」。

工齡是指職工以工資收入為生活的全部或主要來源的工作時間。工齡的長短標志著職工參加工作時間的長短,也反映了職工對社會和企業的貢獻大小和知識、經驗、技術熟練程度的高低。

社保即社會保險,是國家為預防和分擔年老、疾病、失業等社會風險而強制社會多數成員參加的一種社會保障制度。社保主要包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險等5個險種,其中,工傷保險和生育保險由用人單位繳納,其餘由用人單位和個人按一定比例共同繳納。

(5)企業職工社保繳費年限有規定嗎擴展閱讀:

社保斷繳後果很嚴重

養老保險需要最少累計繳滿15年,到達退休年齡時可按月領取退休金。如果中途斷繳可以補續,但可能影響退休後的養老金待遇。

醫療保險女性繳夠20年、男性繳夠25年,退休後可享受終身醫保。醫保如果中斷,則在中斷期間不能享受醫保待遇。不過,醫保從中斷之日起有一個緩沖期,如果超過3個月沒有續保,則連續繳費年限會重新計算,醫保報銷額度和重大疾病醫保額度也會受影響。

社保一旦斷繳,除了會對參保人的繳費年限核算、社保待遇領取等「長線」結果產生影響,在一些城市,對參保人短期內的買房購車和落戶計劃的影響則更為直接。

在北京、上海等特大城市,社保的連續繳納年限直接與購房、買車搖號、落戶資格等掛鉤。以北京為例,非京籍居民要取得購房資格,需連續繳納社保或納稅滿5年;而買車搖號則必須同時滿足這兩個條件。而在北京落戶,在京連續繳納社保7年及以上則是必備條件。

6. 關於社保視同繳費年限的問題

應該不行,你爸是不是城鎮戶口,如果是到了退休的年齡,就把還差的幾年一次性補齊就可以了,也可以不享受退休金先,一直繳到退休滿足為止。

7. 職工交社保期限是多少年

法律對繳納社會保險的年限沒有規定,只要與用人單位存在勞動關系,用人單位就應該為勞動者繳納社會保險,直至職工達到法定退休年齡(男年滿60周歲,女年滿55或50周歲)或享受退休待遇(經人力資源和社會保障部門批准辦理退休手續)。
《勞動法》第七十二條社會保險基金按照保險類型確定資金來源,逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。

8. 職工社保繳費年限如何計算

省養老保險局相關工作人員回答:實行統賬結合基本養老保險制度前參加工作並參保的
原國有、集體企業或事業單位的職工,其繳費年限由實際繳費年限和視同繳費年限兩部分組成。實行統賬結合基本養老保險制度前按規定可計算連續工齡的時間作為視同繳費年限;實行統賬結合基本養老保險制度後實際繳納養老保險費時間作為實際繳費年限。
實行統賬結合基本養老保險制度後參加工作並參保的職工,其實際繳費年限為繳費年限。
實行統賬結合基本養老保險制度前參加工作,未達到國家法定退休年齡且未參保的原國有、集體企業或事業單位職工,解除勞動關系後首次參保時,由本人申請並按規定補繳養老保險費後,經勞動保障部門認定,當地實行統賬結合基本養老保險制度前按國家規定可計算為連續工齡的工作時間,視同繳費年限,不補繳則不能視同繳費年限。
對於科研轉制單位、軍隊轉業、機關事業單位調入企業等人員的視同繳費年限按有關規定確定。(楊鞠)

9. 社保年限是累計的

可以累計。

社會保險繳費累計滿15年,可以在退休後領取基本養老金。這個15年是累計,而不是連續。

而所謂15年期限,實際上不是對社保所有項目的要求,而是單指基本養老保險的,根據國家規定,領取基本養老保險的條件:

1、本人達到法定退休年齡並辦理了退休手續;

2、所在單位和個人依法參加基本養老保險並履行繳費義務;

3、個人累計繳費時間滿15年。

換句話說,社會保險繳費累計滿15年,可以在退休後領取基本養老金。這個15年是累計,而不是連續。

(9)企業職工社保繳費年限有規定嗎擴展閱讀:

以北京市朝陽區為例:

1.《北京市補繳基本養老保險費申辦單》一式兩份。

補繳2011年7月(含)以後超過近三個月的需持相關材料先到社保中心業務核查科進行核查,憑簽章後的該表辦理補繳。所需材料為:

①申請補繳人員戶口本首頁及本人頁復印件;

②補繳期間相應工資收入明細復印件;

③與用人單位簽訂的《勞動合同》復印件;

④《個人納稅信息查詢》結果(另附登錄北京市地方稅務局個人納稅信息查詢系統的申請補繳人員個人查詢密碼);

⑤《北京市補繳基本養老保險費申辦單》(一式三份)。

2.《北京市社會保險費補繳明細表》(表四)一式兩份。

3.《基本醫療保險基金補繳情況表》(表十)一式兩份。

4.補繳2011年7月以前或跨此期間社會保險的需同時提供經由朝陽區行政事務受理中心審批的《朝陽區補繳養老保險審核表》及《補繳通知書》。

5.企業版子系統(五險合一)軟體生成個人補繳信息報盤文件。

10. 社保繳費年限

你在A地繳納了8年社保,然後又轉入B地繳納5年社保,之後又轉到A地繳納3年社保說明你繳費已經16年超過了15年如果達到退休年齡在本地繳費超過10年就可以在當地辦理退休手續並領取養老金。養老金的計算方法是按照當地的市社評工資計算的。

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