岳陽社保繳納基數2018

① 岳陽社保基數是多少錢一個月

一般來說，養老保險：單位繳費費率為20%，職工個人繳費費率為8%。醫療保險：單內位繳費費率為容8%，職工個人繳費費率為2%。失業保險：單位繳費費率為2%，職工個人繳費費率為1%，其中農民合同制工人不繳費。工傷保險：根據行業風險程度，確定單位基準費率，基準費率控制在0.5%～2%之間，並根據有關情況定期調整，職工個人不繳費。生育保險：單位繳費費率為0.8%，職工個人不繳費。
社保的計算公式
社保每月要交多少錢計算公式：社保月繳費基數*社保繳費比例
公司社保繳費金額計算公式：公司社保繳費基數*公司社保繳費比例
每個城市的社保基數與比例的規定是不一樣的，具體可以向當地的社保局咨詢!

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② 07年岳陽市養老保險繳納基數是多少

岳陽2006年在崗職工平均工資是15506元，若以個人身份參保繳費，今年應繳養老保險金1861元=15506元*60%*20%（按最低繳費基數計算）

③ 2019年岳陽社保繳費基數

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

南京市企業職工五險採用統一的繳專費基數。職工當年度（屬每年7月至次年6月）的繳費基數為本人上一自然年度月平均工資性收入。根據在崗職工平均增長水平，社保繳費基數上、下限標准每年7月起調整。對職工工資收入超過繳費基數上限的，超過部分不計入繳費基數；對職工工資收入低於繳費基數下限的，按下限確定繳費基數。自7月1日起，南京市企業職工2018年度（2018年7月—2019年6月）社保繳費基數上下限調整如下：

④ 岳陽市2019年的社保最低基數是多少

沒有規定具體數據，一般以上一年度本人月平均工資為個人繳費工資基數。

《職工基本養老保險個人賬戶管理暫行辦法》第七條：

職工本人一般以上一年度本人月平均工資為個人繳費工資基數(有條件的地區也可以本人上月工資收入為個人繳費工資基數，下同)。

月平均工資按國家統計局規定列入工資總額統計的項目計算，包括工資、獎金、津貼、補貼等收入。

本人月平均工資低於當地職工平均工資60%的，按當地職工月平均工資的60%繳費；超過當地職工平均工資300%的，按當地職工月平均工資的300%繳費，超過部分不記入繳費工資基數，也不記入計發養老金的基數。

(4)岳陽社保繳納基數2018擴展閱讀

職工個人以本人上年度工資收入總額的月平均數作為本年度月繳費基數，其中：新進本單位的人員以職工本人起薪當月的足月工資收入作為繳費基數；參保單位以本單位全部參保職工月繳費基數之和作為單位的月繳費基數。

職工的上年度工資收入總額是指，職工在上一年的1月1日至12月31日整個日歷年度內所取得的全部貨幣收入，包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。

針對用人單位工資發放形式的多種化，職工在確定繳費基數時應注意以下幾個方面：

（1）單位從職工工資中直接代扣代繳的各項社會保險費、住房公積金和個調稅等，應納入繳費基數。

（2）單位以現金或銀行存款形式支付給職工個人的交通補貼、電話補貼、午餐補貼、過節費以及支付高溫、高空、井下、有毒有害等特殊崗位的津貼，應納入繳費基數。

（3）單位通過稅後利潤提成或分紅的辦法支付給職工個人的工資，應納入繳費基數。

（4）實行底薪制的職工，根據營業額或經營業績提成取得的收入，應納入繳費基數。

（5）實行業務承包或費用包干，單位不再報銷差旅費用的職工，其承包收入中的60%應納入繳費基數。

⑤ 岳陽市2020年社保有調整沒有

2020年的社保肯定會有調整的，因為每一個年的社保都會往上浮動的，就是浮動的大小問題。

⑥ 2016年岳陽社保每個月可以領多少

養老保險待遇
基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。繳費年限累計不滿15年的人員，不發給基礎養老金；個人賬戶儲存額一次性支付給本人，終止基本養老保險關系。參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。根據職工工資和物價變動等情況，國務院適時調整企業退休人員基本養老金水平，調整幅度為省、自治區、直轄市當地企業在崗職工平均工資年增長率的一定比例。退休時的基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1％。個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數（退休年齡不同，計發月數不同）。 計發月數根據職工退休時城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。本人指數化月平均繳費工資的計算公式為： S=[ X1×(C1/C1）+X2×（C1/C2）+...Xi×（C1/Ci)+...Xj×（C1/Cj) ]/n，公式1中，X1、X2...Xi...Xj為參保人員退休前1年、2年、……、j年本人繳費工資額，C1、C2...Ci...Cj為參保人員退休前1年、2年…j年全國/省/地市「職工平均工資」或稱「社會平均工資」，n為企業和職工實際繳納基本養老保險費的月數合計。基礎養老金＝（退休上年度全省在崗職工月平均工資×a + 本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1%。註：當本人平均繳費指數≥0.6時，a=1，當本人平均繳費指數＜0.6時，a=本人平均繳費指數÷0.6。本人指數化月平均繳費工資（S）＝退休上年度全省在崗職工月平均工資（C1）×本人平均繳費指數。本人平均繳費指數＝實際繳費指數÷實際繳費月數（n）。實際月繳費指數=本人月繳費工資(X)÷上年度全省（在崗）職工月平均工資(C)，指數化月平均繳費工資S= C1×（X1/C1+X2/C2+…+ Xj/Cj）/n，基礎養老金=【C1×a + C1×（X1/C1+X2/C2+…+ Xj/Cj）/n】÷ 2×N ×1%。
案例：
張先生，1972年7月出生，2007年7月1日開始參保，連續25年均按省上年度在崗職工月平均工資為基數繳納職工基本養老保險費。參保25年後，張先生達到法定退休年齡，於2032年6月辦理正常退休手續。
思路：
2006年省在崗職工月平均工資為2182元，假設，省在崗職工月平均工資每年均按5%的幅度增長，那麼2031年省在崗職工月平均工資為7389元，因為張先生連續25年均按省上年度在崗職工月平均工資為基數繳納職工基本養老保險費，所以其本人平均繳費指數是1，到2032年6月止張先生個人繳納養老保險費99974.91元。
張先生的基本養老金的計算如下：
基礎養老金=（7389×1+7389）÷2×25×1%=1847.25（元）
個人賬戶養老金=99974.91÷139=719.25（元）（未含利息）
則從2032年7月起，張先生首次每月可領取養老金2566.5元。

⑦ 岳陽樓區自己個人交社保該怎麼交交多少錢

可以以個人名義辦理社保。個人名義交納需要到戶口所在地社保局申請即可，且只能辦理養老，醫療保險兩種。社保繳納有好幾個檔次，你可以自由的選擇。

⑧ 岳陽96年交的社保交了15年2020退休能拿多少錢

退休工資要結合繳納基數繳費年限和辦理退休時當地上一年的人均工資才可以計算出來

⑨ 岳陽社保遷去長沙買多少年能按長沙的標准拿工資

能按長沙待遇拿工資。問題是你能隨便遷哪兒都可以嗎，北上廣待遇更高，如果能隨便遷，他們得接受多少人？
社保允許轉移，但，只允許轉移至戶口所在地，非戶口所在地不接受非本地常住戶口人員社保落戶。