職工社保繳費怎麼算的

① 繳費社保怎麼計算的

通常情況下，開戶的次月才產生計算，才能繳費，因此，繳費滿一年不應該是開戶時間，應該以繳費月份為准。

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② 職工交社保怎樣算公司交多少個人交多少

單位復繳納比例：養老20%、失業1%、工傷0.3%、生育0.8%
、基本醫療制9%、大額互助1%
個人繳納比例：養老8%、失業0.2%、基本醫療2%、大額互助3元，工傷和生育個人不繳納。
北京繳納基數，養老、失業
、工傷是1680元，醫療、生育是2521元。
如果職工工資高於繳納基數，按實際工資扣繳
，如果低於繳納基數，按繳納基數進行扣繳。
如果工資1500，不足繳納基數，基數全部按北京市最低繳納基數計算扣繳。
如果工資2000，養老、失業
、工傷三險按實際工資2000扣繳，醫療、生育按2521元扣繳

③ 社保各項繳費怎麼算出來的

養老保險繳費比例：單位20%（全部劃入統籌基金），個人8%（全部劃入個人帳戶）內。醫療保險繳費比例：容單位8%，個人2%。失業保險繳費比例：單位2%，個人1%。工傷保險繳費比例：單位每個月為你繳納1%，自己一分錢也不用繳。生育保險繳費比例：單位每個月為你繳納1%，自己一分錢也不用繳。公積金繳費比例：5%-12%，用人單位可以在這個范圍內自行決定和調整，常見是8%。個人和用人單位1：1等額供款。

④ 社保繳費如何計算

用社保繳費基來數計算社保自，如下：

社會保險基數簡稱社保基數，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據，有上限和下限之分，具體數額根據各地區實際情況而定。

(1)職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數;

(2)職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數;

(3)職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。

⑤ 新職工社保怎麼算的

社保的繳費是按月工資水平計算的。如果這個工資水平低於當地的最低繳費標准，就按最低標版准參權保。
所以，至於你的繳費是按你的實際工資還是其他的，你得對比一下實際情況。當然也不排除不少公司為了省錢，選擇最低標准給員工參保的情況
至於繳費多少，是按照在社保局申報的繳費基數乘以繳費比例得出來的

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⑥ 企業給員工繳納的社保是怎麼計算的

計算企業應該抄為員工繳納的社保‍金應當按照員工的總收入，包括基本工資、各種工資性補貼、獎金及獎勵性工資，且應該是應發工資，但繳費基數最高不高於當地社會平均工資的三倍，不能低於當地社會平均工資的60%來計算。

⑦ 社保繳費基數如何計算

用社保繳費基數計算社保，如下：

社會保險基數簡稱社保基數，是指職工在專一個社保年度的社屬會保險繳費基數。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據，有上限和下限之分，具體數額根據各地區實際情況而定。

(1)職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數;

(2)職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數;

(3)職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。

⑧ 單位為職工繳納社會保險費的繳費基數怎麼算

一般而言來，企業幫員工繳自納的都是最低基數的社保，當然也有些公司會根據上一年度崗位的平均工資作為基數為員工繳納社保。

（1）職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數；

（2）職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；

（3）職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。

每年社保都會在固定的時間（3月或者7月，各地不同）核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。

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基數查詢

每年社保都會在固定的時間（3月或者7月，各地不同）核定社保基數，並發布最新的最低基數和最高基數。一般而言，企業幫員工繳納的都是最低基數的社保，當然也有些公司會根據上一年度崗位的平均工資作為基數為員工繳納社保。

可以根據最新的發布時間，從當地的社保局查詢最新的社保基數。此外，也可以通過第三方軟體查詢全國的社保基數。