Ⅰ 黑龍江最低社保基數
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社保一般是單位和個人按照比例繳納。繳存基數可以到社保局查詢。
社保基數查詢：
每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定社保基數，並發布最新的最低基數和最高基數；
一般而言，企業幫員工繳納的都是最低基數的社保，當然也有些公司會根據上一年度崗位的平均工資作為基數為員工繳納社保；
可以根據最新的發布時間，從當地的社保局查詢最新的社保基數.
Ⅱ 黑龍江省農村社保繳費基數
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哈爾濱2016年養老保險繳費基數
根據《社會保險費申報繳納管理暫行辦法》(勞動和社會保障部令[1999]第2號)、《黑龍江省社會保險費征繳辦法》(省政府令[2000]第14號)、《黑龍江省城鎮企業職工基本養老保險規定》(省政府令[2004]第7號)規定。
為切實做好2006年度我市企業養老保險繳費基數申報工作，確保職工個人賬戶實時、准確記載,現就繳費基數申報工作的有關事宜通知如下：
一、各參保企業務必於2006年1月10日前到所屬區社保局(公司)領取職工個人賬戶數據軟盤，錄入職工2005年月平均工資，並於2006年1月20日前將錄入並核准後的職工個人賬戶數據軟盤報所屬區社保局(公司)。
二、以企業養老保險代碼確定企業繳費基數申報的所屬區域。
三、外資企業請到市社保局養老保險一科辦理繳費基數申報;開發區企業請到市社保局養老保險二科辦理繳費基數申報。
四、企業要認真、准確、如實填報企業被保險人個人賬戶數據軟盤，此數據於2006年2月1日正式啟用，一經核定，概不更改。
五、對於未按通知要求進行繳費基數申報的企業，按照國家有關規定，以2005年度企業月繳納養老保險費數額的110%確定2006年度月應繳數額哈爾濱2016年養老保險繳費基數哈爾濱2016年養老保險繳費基數。
今年養老保險繳費基數是以參保人上年的工資總額為基礎，根據當地上年在崗職工平均工資來衡量確定的，參保人上年的工資總額在當地上年在崗職工平均工資60%-300%之間的，按參保人上年的工資總額確定繳費基數;參保人上年的工資總額低於當地上年在崗職工平均工資60%的，按當地上年在崗職工平均工資的60%確定繳費基數;參保人上年的工資總額高於當地上年在崗職工平均工資300%的，按當地上年在崗職工平均工資300%確定繳費基數。
Ⅲ 黑龍江省社保基數0.6是從哪年開始的
你理解錯了，社保繳費基數就是當地的100%繳費的基數，在此基礎上劃分出不同檔次，100、80、60，按繳費基數的60%繳費，繳費指數就是0.6。這個0.6、0.8或1.0平日是不用的，都按繳費比例說話，只有退休計算養老金時換算成數字套進公式。
社保制度建立之後，單位繳費很亂繳費也很隨意，因此為了保證職工將來退休後的利益，1995年就規定繳費比例不能低於繳費基數的60%，單位每年上報繳費比例低於60%，就按60%收繳。因此這個60%是這樣出來的。
Ⅳ 黑龍江省伊春社保基數
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是基數的變化，上半年基專數小，下半年基數上漲
原則上自由屬職業者的交費基數是核定後一年不變
但年初你們當地的社保基數上漲，
一般情況下，新基數都是從7月開始實行
從你說的情況看，你應該是按保底的基數交的社保
也就是說你選的是當地最小基數交的
今年基數上漲後，按照保底封頂的要求，
你的基數自動上漲
但是從7月才實行
所以才會有上半年，下半年
如果基數沒有上漲，也就沒有基數的上半年，下半年之分
Ⅳ 黑龍江省社保工資標准2019
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2019年養老金繳費基數或許按照2018年下半年的繳回費基數核算，這是因答為2019年全國各省市最低工資標准還未公布，一般來說，各地社保繳費當年上半年都是執行上一年的下半年繳費標准？祝好！
Ⅵ 2019哈爾濱社保基數表
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要想知道齊齊哈爾2019靈活就業人員繳費多少，就得知道2019齊齊哈爾社保繳費基數是多少，還得必須知道你按什麼檔次繳費，否則不會知道繳納多少。
Ⅶ 黑龍江省尚志市2020年社保繳費基數是多少
黑龍江省尚志市2020年社保微費基數是多少可以掃碼就知道了
Ⅷ 遼寧與黑龍江省社保基數各是多少
社保一般是單位和個人按照比例繳納。繳存基數可以到社保局查詢。
社保基數查詢：
每年內社保都會在固定的容時間(3月或者7月，各地不同)核定社保基數，並發布最新的最低基數和最高基數；
一般而言，企業幫員工繳納的都是最低基數的社保，當然也有些公司會根據上一年度崗位的平均工資作為基數為員工繳納社保；
可以根據最新的發布時間，從當地的社保局查詢最新的社保基數.