『壹』 社保繳費年限怎麼算
按理說工齡和社保繳費年限應該是一致的。社保的人說一社保繳費年限為主版,工齡為輔權。但是人才或職介說以工齡為主。現在比較糾結,但是我看算退休金的時候是按社保繳費年限計算的。並沒有提到工齡的問題。具體的我也希望有個明白的高人指點一下~~
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『貳』 什麼是社會保險實際繳費年限
社會保險的繳費年限,分為視同繳費年限,實際繳費年限。
繳費年限包括視同繳費年限和實際繳費年限。視同繳費年限是指職工全部工作年限中,其實際繳費年限之前的按國家規定計算的連續工作時間。
視同繳費年限,是指在國家實行繳納社會保險之前就參加工作的職工,或者根據國家勞動部門認定可以視同繳費年限的時間,比如下鄉,參軍,等等,雖然沒有繳納養老保險,但是國家承認這個期間的工作時間,也當做繳費一樣的對待。
累計繳費年限包括在本地的實際繳費年限和計算在本地的視同繳費年限。其中,曾經在機關事業單位和企業工作的視同繳費年限,計算為當時工作地的視同繳費年限;在多地有視同繳費年限的,分別計算為各地的視同繳費年限。
社保繳費年限=視同繳費年限+實際繳費年限
社保繳費年限越高,工齡越長,個人社保賬戶余額就越多,養老金的計發其中有一部分就是個人養老賬戶余額。也就是說,有了視同繳費年限的加入,社保繳費總的年限越長,養老金就越多。
(2)社保繳費的年限擴展閱讀
機關事業單位正式職工調入企業後,應參加企業職工基本養老保險,其原有的工作年限視同繳費年限;復員退伍軍人、城鎮下鄉知識青年被招為合同制工人,且參加了基本養老保險的,其軍齡及下鄉期間按國家規定計算為連續工齡的年限,可視同繳費年限。
根據國務院《關於深化企業職工養老保險制度改革的通知》的規定,實行個人繳費制度前,職工的連續工齡可視同繳費年限。視同繳費年限可以與實際繳費年限合並計算發放基本養老保險金。
『叄』 社保繳費和醫保繳費年限要求
目前大部分城市規定,養老保險要至少累計交滿15年退休後才可以領取養老金,版以職工身份參與養老保權險,法定退休年齡男60周歲,女50周歲才可以辦理退休,另外特殊工種提前5年退休;以靈活就業(個人繳納)身份參與養老保險,法定退休年齡男65周歲,女55周歲才可以辦理退休。
醫療保險,職工繳費年限男性要交25年,女性要交20年,繳滿規定繳費年限並到達法定退休年齡的,不再繳納醫療保險費(大額醫療保險繼續繳納),可以繼續享受醫療保險待遇。
靈活就業繳費年限為男滿30年,女滿25年,繳滿規定繳費年限並到達法定退休年齡的,不再繳納醫療保險費(大額醫療保險繼續繳納),可以繼續享受醫療保險待遇。
須注意:達到法定退休年齡,醫療保險未繳滿規定年限,退休後需繼續繳納,不繳納就會斷保,直至繳滿規定年限才可以不在繳納,繼續享受醫療保險待遇。
城鎮居民和農合都是一年繳納一次,沒有繳費年限要一直繳下去,不繳納就斷保。
『肆』 社保繳納年限怎麼計算方法
1、視同繳費年限是指1992年10月前參加工作的人員的工齡視同於養老保險繳費年版限。
2、實際繳費年限是92年10月後參加權工作人員實際交納社會保險月數計算的社會保險年限。
3、實際繳費年限按繳費月數累計,如果轉移單的月數有誤,盡快到社保查詢,醫療的計算方法基本與養老一致
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『伍』 社保繳費年限確定工齡
其實現在沒有工齡的規定,一切按照繳費計算,繳費年限替代了原來的工齡,不繳費就不計算繳費年限,退休也是按照繳費年限計算的,不論你的檔案在哪裡,不參加養老保險,是不計算的。
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『陸』 社保繳費年限
養老保險最低繳費15年,醫療最低繳費25年或者30年。
『柒』 社保繳費年限,多少歲就不能繳納社保了
你要看你要交到多少年的了,以前早交的交到五十歲的,現在可能交到五十五歲了