蘇州社保繳費比例2017個體

『壹』 2017年蘇州公積金最新繳費基數

繳納社會保險費的有關基數已經市政府第51次常務會議同意。現公布如下：
一、2016年度參加我市企業職工社會保險的單位和職工繳納社會保險費的基數上限為218940元（18245元/月）;繳費基數下限為32364元（2697元/月）。

二、2016年度我市個體工商戶參加基本養老保險的月繳費基數統一為2300元，其他險種的月繳費基數仍按原規定執行。

三、2016年度我市靈活就業人員參加基本養老保險的月繳費基數最低為2300元，可設若干個檔次，最高不超過18245元。靈活就業人員參加職工醫療保險的月繳費基數為1700元。

四、2016年度市區「協保」人員每月「劃賬」基數，以及單位招用「協保」人員後申請返回養老、醫療保險費單位繳納部分的基數，均按照2016年度企業參保職工繳費基數下限執行。

五、2016年度參加市區機關事業單位職工社會保險的單位和職工繳納社會保險費的基數上限為312342元（26029元/月），繳費基數下限為62468元（5206元/月）。

參加市區機關事業單位職工社會保險的單位和職工，2016年度補繳社會保險費的基數為96054元（8005元/月）。

六、以上社會保險費基數的執行時間，蘇州市區為2016年4月1日。各縣級市由當地人力資源和社會保障部門報人民政府確定。

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公積金，通常是指住房公積金，有時也指[1]公司公積金。住房公積金是指國家機關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業、事業單位、民辦非企業單位、社會團體及其在職職工繳存的長期住房儲金。

自2017年7月1日起，住房公積金異地轉移接續業務已全部可以通過「全國住房公積金異地轉移接續平台，」辦理。逐步實現實現「賬隨人走、錢隨賬走」。同時，大力推進異地貸款服務，滿足繳存職工跨地區購買住房的資金使用需求。

2016年2月18日，根據央行、住房城鄉建設部、財政部《關於完善職工住房公積金賬戶存款利率形成機制的通知》，2月21日起，職工住房公積金賬戶存款利率由現行按照歸集時間執行活期和三個月存款基準利率，調整為統一按一年期定期存款基準利率執行。

『貳』 蘇州2016-2017社保繳費基數是多少

蘇州市社保中心了解到，蘇州市區2015結算年度社會保險繳費基數調整已完成。本月起(2015年4月1日起)，蘇州市區范圍(姑蘇區、高新區、吳中區、相城區)5.9萬余戶參保單位的111.4萬余名單位參保職工，將統一啟用新一年度的社會保險繳費基數。
2015年4月至2016年3月，參加市區企業社會保險的單位和職工，月繳費基數上、下限分別為16738元和2697元;參加市區機關事業社會保險的單位和職工，月繳費基數上、下限分別為25178元和5036元。按規定，此前單位申報2015年實際工資收入總額的月平均數高於上限或低於下限的職工，2015結算年度的社會保險月繳費基數，分別按上限基數、下限基數執行，其餘職工按實際申報工資的月均數執行。
未在規定時間內申報職工工資收入的參保單位，從本月起，社保經辦機構按3月結算基數的110%及上、下限規定調整後進行結算。市區參保個體工商戶及其僱工，2015結算年度基本養老保險月繳費基數仍統一為2300元，其他四項社會保險的繳費基數，參照企業職工相關規定執行。

『叄』 蘇州園區2017年公積金甲類和乙類的繳費基數明細

根據蘇州園區2017年度新的社會保險（公積金）規定，甲類和乙類繳費基數上下限分別是：

（1）甲類綜合社會保障計劃月繳費基數上、下限標准分別為17700元、2697元；

（2）乙類綜合社會保障計劃月繳費基數上、下限標准分別為16738元、2697元；

（3）住房公積金月繳存基數上、下限標准分別為17700元、2697元。

拓展資料:

園區社會保險基金和公積金管理中心、各有關單位：

為切實做好蘇州工業園區（以下簡稱園區）社會保險和住房公積金征繳工作，根據市人社局、財政局《關於公布2017結算年度社會保險繳費基數的通知》（蘇人保規〔2017〕1號）和市住房公積金中心《關於開展蘇州市2017年度住房公積金繳存基數調整以及繳存單位基礎信息核對的通知》（蘇房金規〔2017〕1號）等文件精神，經園區黨工委、管委會同意，現將2017結算年度園區社會保險和住房公積金繳費基數標准公布如下：

1、園區甲類綜合社會保障計劃月繳費基數上限為20000元，下限為2697元；乙類綜合社會保障計劃月繳費基數上限為19613元，下限為2697元。

2、園區住房公積金月繳費基數上限為20000元，下限為2697元。

以上標准從2017年7月1日起執行。

特此通知。

『肆』 在蘇州交社保，但2016年11月-2017年1月斷交了，想把這幾個月的補上，目前在新區一家單位上班，如何辦理

社保補繳方式：
以個人名義參保的，如果漏繳不能夠進行補繳，只有是單位專原因造成的漏繳才能屬夠進行補繳，並且補繳五險；
如果單位沒有做申報（沒有給開戶）的只能補繳養老；
繳納一段時間後，中斷想補繳地可以找代理公司給補繳。
繳費單位（不含個體、自由職業者）漏繳職工養老保險費的，應帶以下材料到各社保經辦機構辦理基本養老保險費個案補繳：
職工檔案和養老保險手冊；
《補繳基本養老保險費申請表》；
勞動合同、工資發放明細表等；
其他相關材料。

『伍』 單位在蘇州社保2017年基數為2802元繳費是多少個人佔多少

社保繳費比例
1、養來老保險：
①個人繳自費根據職工本人上一年度月平均工資（最低數為上年全市職工工資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%）的8%繳納。
②單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起，人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶，單位繳納的19%劃轉為社會統籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。
2、醫療保險：單位10%，個人2%+3元;
3、失業保險：單位1%，個人0.2%;
4、工傷保險：根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間;
5、生育保險：單位0.8%，個人不交錢。

『陸』 2017蘇州5險一金

2017蘇州五險一金繳費抄比例情況如下：
1、社保中的五險繳費比例
養老保險：單位繳納比例20%，個人繳納比例8%
醫療保險：單位繳納比例9%，個人繳納比例2%
失業保險：單位繳納比例1.5%，個人繳納比例0.5%
工傷保險：單位繳納比例1%，個人不繳費
生育保險：單位繳納比例1%，個人不繳費
2、公積金就是住房公積金繳存比例
各類企業、民辦非企業單位、社會團體等繳存比例為單位和職工各8%～12%。

『柒』 蘇州園區公積金2017年繳費基數是多少

蘇州園區來2017年度新的社源會保險（公積金）繳費基數上下限分別是：

（1）甲類綜合社會保障計劃月繳費基數上、下限標准分別為17700元、2697元；

（2）乙類綜合社會保障計劃月繳費基數上、下限標准分別為16738元、2697元；

（3）住房公積金月繳存基數上、下限標准分別為17700元、2697元。

『捌』 2017年蘇州女職工50歲退休，34年工齡，個人已交納7萬，如何計算退休金

根據江蘇省人民政府《江蘇省企業職工基本養老保險規定》，江蘇省企業職工退休基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金（僅限於1995年12月31日之前參保人員）：

1、基礎養老金=退休時當地上年度職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資)／2×繳費年限×1％；

2、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存余額／計發月數；

3、過渡性養老金，國發［1997］26號文件實施前參加工作、國發［2005］38號文件實施後退休的參保人員屬於「中人」。由於他們以前個人賬戶的積累很少，繳費年限累計滿15年的，退休後在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金。

過渡性養老金按照參保人員1995年年底前的繳費工資和繳費年限，推算出1995年以前全部繳費年限的儲存額，再除以120，按月計發。

江蘇省人民政府

《江蘇省企業職工基本養老保險規定》

第十九條符合本規定第十八條規定條件的參保人員，從勞動保障行政部門核定的退休時間之次月起，由社會保險經辦機構委託銀行等機構按月發給基本養老金。基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成：（一）基礎養老金以本人退休時全省上一年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年（不足1年的繳費月數折算為年）發給1%；（二）個人賬戶養老金按照本人個人賬戶的累計儲存額除以計發月數確定。計發月數標准，按照國家規定執行。

第二十一條參保人員1995年12月31日前參加基本養老保險，在本規定實施後退休的，在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金。過渡性養老金按照參保人員1995年底前的繳費工資和繳費年限，推算出1995年前全部繳費年限的儲存額，再除以120按月計發。

『玖』 2017年蘇州社保最低基數個人部份交多少

2017年蘇州社保繳費繳納比例：
1、養老保險：單位繳納比例20%，個人繳納比例8%
2、醫療保險：單位繳納比例9%，個人繳納比例2%
3、失業保險：單位繳納比例1.5%，個人繳納比例0.5%
4、工傷保險：單位繳納比例1%，個人不繳費
5、生育保險：單位繳納比例1%，個人不繳費
解讀：吳江區基數最低是2660，個人支付10.5%，單位承擔32.5% 。 不知是否能幫到你