員工離職社保不取消

① 公司員工辭職了，社保怎麼停保

勞動者辭職後，用人單位會為勞動者辦理好相關的離職手續的，暫停勞動者的社保，等勞動者找到工作後，新工作單位讓勞動者繳納社保，勞動者就可以去新單位當地社保局去申請轉移續保即可。
離職後，原單位從其公司賬戶內做減員處理，然後勞動者可以自己按自由職業者的身份自己繼續繳納社會保險，也可以轉到新公司賬戶內，讓新公司繼續繳納社會保險。公積金與社保類似。
如果新公司在外地的，還需要先辦理社會保險關系的轉移手續。以下為如何辦理社保轉移手續：
1、原單位將《個人與單位解除勞動合同證明》、《養老保險手冊》及其《單位職工養老保險繳納增減人員登記表》一並提交當地人力資源和社會保障局社會保險中心將勞動者的個人賬戶做減員，即從該公司的社保賬戶里將離職勞動者減去。減員後，單位會將勞動者的《養老保險手冊》、《養老保險個人賬戶減員表》等相關手續交還於你。
2、當勞動者辦理轉移手續時，與解除勞動合同期間肯定有一段間隔，此期間所欠繳費用，必須到當地的人力資源和社會保障部門所轄的社保中心窗口繳費。提供《養老保險手冊》、《養老保險個人賬戶減員表》等相關手續以自謀職業者的名義辦理續保手續。這樣勞動者才能辦理轉移手續。
3、辦理轉移手續前必須提供，所需轉移到的新地方的人力資源和社會保障局的詳細地址、單位名稱、開戶行名稱、銀行帳號等相關手續給以自謀職業者繳費的服務中心，這樣他們就能准確地把離職勞動者的養老保險個人悵戶金額及期間利息一並轉入到所需地社保中心續接。這樣保險關系就續接清楚了；
4、各地手續有所差異，可以撥打全國統一的社會保障咨詢電話12333進一步咨詢。

② 公司員工離職後社保如何取消

1、如果是在本市轉移，需要原單位出具解除合同證明，並由原單位做減員；
（1）個人繳費：帶著檔案，解除合同手續，保險手冊等交到當地勞動部門即可；
（2）新單位繳費：帶著檔案，解除合同手續，保險手冊等交至新單位，由新單位做增員處理。
2、如果是異地轉移，按下列程序辦理基本養老保險關系轉移接續手續：
（1）參保人員在原單位處理完解除合同手續後，到原單位所在地勞動部門辦理養老、醫療保險轉移憑證；
（2）持檔案，解除合同手續，保險手冊、養老、醫療保險轉移憑證等物品，如個人繳費直接交到參保人准備繳費的勞動部門，如有新單位的，直接交至新單位即可。
3、因各地在具體操作上可能會存在差異，建議在辦理前先咨詢一下人社局。養老保險是累計的可以中斷繳納，醫療保險中斷90天後重新計算。

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新就業地社保機構在收到《信息表》和轉移基金後的15個工作日內核對《信息表》及轉移基金額，將轉移基金額按規定分別記入統籌基金和該參保人員個人賬戶，通知用人單位或參保人員攜帶以下材料確認轉移接續情況：
1、《職工養老保險手冊》，
2、繳費職工的參加工作時間、視同繳費年限等相關信息需要認定的，需出據繳費職工本人的《人事檔案》，
3、政策規定的其他相關材料。
參考資料來源：搜狗網路-社保轉移

③ 員工離職後不與公司解除勞動合同，公司該怎樣給其停保

我遇到過這抄種情況的，首先，你單位相關制度有沒有規定什麼情況算自動離職呀，我們明文規定3日未履行任何請假手續不到崗上班算自動離職的，下面向你介紹下我怎麼做的吧：
我們上班是需要打卡的，員工三天不到崗上班，考勤有三天缺勤的記錄，我們一般再等個兩三天，然後電話通知本人告知其要到崗上班，如果他接電話的話，我們有電話記錄或電話錄音；如無法接通進入下一步驟；
電話通知過或未打通電話，公司發文寫明該員工違規情況，按規定予以解除勞動合同，公司有該員工的通訊地址，將文件按地址寄雙掛號帶回執的掛號信，憑掛號信回執及解除勞動合同的通知，到勞動保障局解除勞動合同，然後辦理社保減少手續。
希望對你幫助。
答案補充
一定要先解除合同才能停保的，要不然，你單位與他簽訂的合同仍然有效，卻不給他交社保，這不是違法嗎？

④ 員工離職，社保怎麼停掉

1、第一步找到社保局的官方網站，進入找到企業申報。輸入單位編碼和密碼登陸，進入辦事大廳後，選擇單位申報業務。

4、下一步選擇需要停交的人員，並選擇原因為「本人意願中斷就業」，保存確定即可。

(4)員工離職社保不取消擴展閱讀：

社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配製度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。

在我國，社會保險 (Social Insurance) 是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居於核心地位。另外，社會保險是一種繳費性的社會保障，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府財政給予補貼並承擔最終的責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務，並在符合法定條件的情況下，才能享受相應的社會保險待遇。

⑤ 網上申報社保一個員工辭職但社保已經申報了該怎麼辦，怎樣取消

如果顯示增員已經成功了，就再從網上申報一次減員
減員成功之後，這員工的社保就不再屬於你們公司了

⑥ 員工離職,如何退社保

員工離職，不需要退社保，進行社保轉移就可以。

勞動者自行辦理社保轉移的流程

1、參加社會保險的勞動者轉移社保，需要准備好身份證、離職證明、社保卡和《參保繳費憑證》，而《參保繳費憑證》則需要到原本參保的社保局或者部分街道社保辦事處進行列印。

2、勞動者拿著以上資料到目前繳費的社保管理機構申請辦理社會保險關系轉入，對符合轉移接續條件的，由區(縣)社會保險管理分局與原參保地社會保險經辦機構聯系辦理轉移後續業務。

3、在新參保的社保局收到社保關系轉移申請和參保資金到賬後的十五個工作日內辦理好有關手續，並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。

社保確實關乎生育、養老、工傷等方面的問題，所以在離職後如何處理好社保問題是每個勞動者應該了解。同時，勞動者知道和清楚如何轉移社保，那麼社保繳納則不再成為選擇就業的限制條件，也能更好地保障屬於自己的勞動權益。

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社保轉移注意事項

1、已領取退休金的社保不能再轉

目前能隨職工轉移的只有養老保險、失業保險，無論是國家還是省的文件均規定，已經按國家規定領取基本養老保險待遇的人員，不再轉移基本養老保險關系。

2、前期准備：查詢社保有無欠費

目前社保轉出地在列印社保繳費憑證前，都要求檢查有無欠繳社保費，如有欠費，須先結清所有欠費後才予申請轉出業務。因而，職工最好在平時就應注意單位是否按時、足額繳社保，免得離職後發現欠繳再去催繳的麻煩。

3、社保關系轉移沒有「有效期」

多年前在外地工作時買的社保，如果不轉過來，會否過了有效期？人社部門表示，只要在退休前合並轉來就行。繳費憑證最好是申請辦理時再去列印，特別是涉及省外參保地，因為參保地地址可能會變動，會給後期聯絡造成不便。

轉移社保關系時，在各地的參保繳費年限就可以合並計算，個人賬戶儲存額也將累計計算。

⑦ 員工離職了，公司要怎麼辦理社保關系解除

公司員工離職後,原單位從其公司賬戶內做減員處理,然後可以自己按自由職業者的身份自己繼續繳納社會保險,也可以轉到新公司賬戶內,讓新公司繼續繳納社會保險。

辦理具體流程：

1、原單位將《個人與單位解除勞動合同證明》、《養老保險手冊》及其《單位職工養老保險繳納增減人員登記表》一並提交當地人力資源和社會保障局社會保險中心將你的個人賬戶做減員，即從該公司的社保賬戶里將你減去。

減員後，單位會將你的《養老保險手冊》、《養老保險個人賬戶減員表》等相關手續交還於你。

2、當辦理轉移手續時，與解除勞動合同期間肯定有一段間隔，此期間所欠繳費用，必須到當地的人力資源和社會保障部門所轄的社保中心窗口繳費。提供《養老保險手冊》、《養老保險個人賬戶減員表》等相關手續以自謀職業者的名義辦理續保手續。這樣你才能辦理轉移手續。

3、辦理轉移手續前必須提供，所需轉移到的新地方的人力資源和社會保障局的詳細地址、單位名稱、開戶行名稱、銀行帳號等相關手續給以自謀職業者繳費的服務中心，這樣他們就能准確地把你的養老保險個人悵戶金額及期間利息一並轉入到所需地社保中心續接。這樣你的保險關系就續接清楚了。

4、各地手續有所差異，你可以撥打全國統一的社會保障咨詢電話12333進一步咨詢。

(7)員工離職社保不取消擴展閱讀：

用人單位辦理網上減員須知

1、辦理網上單位減員的時間為每月的6日-25日。25日-月底辦理減員的，請上門辦理。

2、屬死亡減退，稅務登記機關不予受理網上減員業務，參保單位應攜帶相關書面材料上門辦理。

3、用人單位辦理網上減員成功的，可持網站減員成功的信息（將"單位減員社保登記查詢"結果列印下來，加蓋本單位公章）直接到參保單位所在的市、區級社保經辦機構辦理減退手續。參保單位無須再到地稅部門進行確認。

4、參保單位應列印出網上申報提交成功的減員信息，與退工手續等相關資料一起自行保存，以備日後的核實檢查。

參考資料：

網路-中華人民共和國社會保險法

⑧ 企業如何停掉離職員工社保

員工復辭職了，社保停保方法：制
填寫社會保險增減表，增減表每個城市的人力資源和社會保障網上都有，自己去下載就可以，按照下面的提示填寫姓名 身份證號碼，戶口所在地 減少原因 是否在職，蓋公司章，然後再提供一份解除證明，證明此人與公司解除合同，同樣蓋公司章，帶著這兩份文件去社會保障中心，辦理員工社保減少手續。