社保繳費數有幾個檔

❶ 社保繳費的檔怎麼劃分

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

各地政策會有差異，另外並不是所有社保都是分檔計算
1、職工社保繳費基數是當事人上一年度月均收入結合當地本年度繳費基數上下限確定，繳費基數上下限又是根據當地上一年度社平工資而言。每個人情況不一樣其繳費基數就有差異
2、社保中靈活就業人員社保繳費基數存在檔級劃分，各個檔級對應的繳費基數是依據當地上一年度社平工資而言，每個地方每年的社平工資不一樣，所以各個檔級對應的繳費基數、繳費金額都是有差異的。
據此建議你在明確參保種類的前提下向當地社保機構具體咨詢，也可以上班時間撥打12333電話咨詢

❷ 社保繳費標准分幾檔

參保人員社會保險月繳費標准分為最低檔（40%）、一檔（60%）、二檔（回80%）、三檔答（100%）四個檔次。是指上年社會平工均工資繳費基數，比方去年社會平工均工資為3000元，你如選80%，你如果是企業工作人員個人月應繳納8%，即繳納192元。檔次交得越高以後領得越多，這就是繳的越多領的越多，當然領錢多少還與繳納社保年限有關。

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❸ 社保繳費分為幾個檔次

區別主要在於以下幾個方面：

1、繳費：

根據繳費及對應待遇分設一檔、二檔和三檔。如果職工是深圳戶籍，單位應為其參加醫保一檔；非深圳戶籍職工可在一、二、三檔中任選一種參加。

醫保一檔繳費比例為8.2%（基本醫保+地方補充醫保），其中單位繳納6.2%，個人繳納2%，繳費基數為職工上月工資總額，最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍，最低為上年度在崗職工月平均工資60%。目前，醫保一檔繳費基數「上線」為22440元，「下線」為4488元。

醫保二檔繳費基數為深圳市上年度在崗職工月平均工資，目前為7480元，繳費比例為0.8%（基本醫保+地方補充醫保），其中單位繳納0.6%，個人繳納0.2%。

❹ 給員工繳納社保，標准有幾檔

有一檔、二檔、三檔三種形式，以深圳市為例。

《深圳市社會醫療保險辦法》對其有相應的規定：

第二條 本市實行多層次、多形式的社會醫療保險制度。政府建立基本醫療保險和地方補充醫療保險。基本醫療保險根據繳費及對應待遇分設一檔、二檔、三檔三種形式。

本市所有用人單位、職工及其他人員應當按照本辦法的規定參加社會醫療保險。市社會保險行政部門主管本市社會醫療保險工作，市社會保險經辦機構具體承辦社會醫療保險工作。

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《深圳市社會醫療保險辦法》相關法條：

第九條 職工參加基本醫療保險一檔的，以本人月工資總額8%的標准按月繳費，其中用人單位繳交6%，個人繳交2%。本人月工資總額超過本市上年度在崗職工月平均工資300%的。

按本市上年度在崗職工月平均工資的300%繳費；月工資總額低於本市上年度在崗職工月平均工資60%的，按本市上年度在崗職工月平均工資的60%繳費。

第十條 職工參加基本醫療保險二檔的，以本市上年度在崗職工月平均工資的0.7%按月繳費，其中用人單位繳交0.5%，個人繳交0.2%。職工參加基本醫療保險三檔的，其中單位交8元，個人交4元。

❺ 公司給員工繳納社保，標准有幾檔

有一檔、二檔、三檔三種形式。

根據《深圳市社會醫療保險辦法》：

第二條 本市實行多層次、多形式的社會醫療保險制度。

政府建立基本醫療保險和地方補充醫療保險。

基本醫療保險根據繳費及對應待遇分設一檔、二檔、三檔三種形式。

第三條 本市所有用人單位、職工及其他人員應當按照本辦法的規定參加社會醫療保險。

第七條 用人單位和職工應當共同繳納社會醫療保險費。用人單位應當為其本市戶籍職工參加基本醫療保險一檔，為其非本市戶籍職工在基本醫療保險一檔、二檔、三檔中選擇一種形式參加。

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根據《深圳市社會醫療保險辦法》：

第八條 非在職人員按下列規定參加基本醫療保險：

（一）本市戶籍未滿18周歲的非從業居民、本市中小學校和托幼機構在冊且其父母一方正在參加本市社會保險並滿1年以上的非本市戶籍少年兒童、在本市各類全日制普通高等學校（含民辦學校）或科研院所中接受普通高等學歷教育的全日制學生參加基本醫療保險二檔；

（二）達到法定退休年齡前具有本市戶籍且年滿18周歲的非從業居民，可參加基本醫療保險一檔或二檔；

（三）達到法定退休年齡後隨遷入戶本市且沒有按月領取職工養老保險待遇或退休金的人員，可申請參加基本醫療保險一檔；

（四）享受最低生活保障待遇的本市戶籍非從業居民參加基本醫療保險一檔；

（五）本市戶籍一至四級殘疾居民參加基本醫療保險一檔；

（六）領取失業保險金期間的失業人員參加基本醫療保險二檔；

（七）在本市按月領取職工養老保險待遇或退休金的人員按本辦法第十四條、第十五條的規定，參加基本醫療保險一檔或二檔；

（八）達到法定退休年齡並在本市繼續繳納養老保險費的人員，可選擇參加基本醫療保險一檔或二檔。

第九條 職工參加基本醫療保險一檔的，以本人月工資總額8%的標准按月繳費，其中用人單位繳交6%，個人繳交2%。本人月工資總額超過本市上年度在崗職工月平均工資300%的。

按本市上年度在崗職工月平均工資的300%繳費；月工資總額低於本市上年度在崗職工月平均工資60%的，按本市上年度在崗職工月平均工資的60%繳費。

職工參加基本醫療保險二檔的，以本市上年度在崗職工月平均工資的0.7%按月繳費，其中用人單位繳交0.5%，個人繳交0.2%。

職工參加基本醫療保險三檔的，其中單位交8元，個人交4元

職工個人繳交部分由用人單位代扣代繳。

❻ 企業社保有幾個檔次

記者從市社保中心獲悉，下月起，市區統籌范圍66萬名參保人員將統一啟用新年度社保繳費基數。其中，企業職工月繳費基數下限從上年度的1369元提高到1583元，靈活就業人員養老保險月最低繳費基數從1650元提高到1750元。
2010年4月至2011年3月，參加市區企業社會保險的單位和職工，月繳費基數上、下限分別為10065元和1583元;參加市區機關事業社會保險的單位和職工，月繳費基數上、下限分別為17477元和3495元。據了解，此前單位申報2009年實際工資收入總額的月平均數高於上限或低於下限的職工.2010結算年度的社保月繳費基數分別按上、下限基數執行，其餘職工按實際申報工資的月均數執行。
此次調整涉及2.3萬戶參保單位，需要提醒的是，未在規定時間內申報職工收入的，下月起將按3月份結算基數的110%，及上下限規定調整後結算。對市區參保個體工商戶及其僱工，2010結算年度基本養老保險月繳費基數統一為1750元，其他4項社保的繳費基數參照企業職工相關規定執行。
涉及市區7萬余名靈活就業參保人員，2010結算年度靈活就業人員社會保險繳費標准昨天同時公布。2010年4月至2011年3月，靈活就業參保人員的養老保險月繳費基數以1750元為起點，設18個檔次，最高l萬元，按20%的繳費比例計算，月繳費金額最低350元，最高2000元。醫保繳費標准未作調整，月繳費基數1100元，月繳費金額仍為126元。記者獲悉，兩項合計最低月應繳金額從上年的456元提高到476元，該繳費標准於2010年4月起執行。需要提醒的是，靈活就業參保人員及時調整繳費賬戶存入金額，每月繳費截止日仍為25日。社保待遇遵循「多繳多得」的計發原則，為了維護職工的社保權益，用人單位「按實申報」、「足額繳費」是關鍵

❼ 社保裡面有幾檔

首先，社保基本醫療保險檔次劃分以及具體的內容各省市的規定專各不相同，原因就是因為各屬省市的省情不同，經濟發展水平也各不相同，所以，各省市制定的社保醫療保險的具體的檔次內容也不相同。

想要查看具體的醫保檔次內容，需要查看個省市社保局或者其他主管單位制定公布的具體規章制度。

比如山東省濟南市：

2015年1月1日起，濟南市城鎮居民醫保與新型農村合作醫療保險制度實現全面整合，將繳費標准統一為三個檔次：一是「學生兒童檔」80元;二是「成年居民一檔」300元，相當於原參加城鎮居民醫保的成年居民繳費標准;三是「成年居民二檔」100元，相當於參加原新農合的成年居民繳費標准。

繳費檔次不同，報銷比例也不同。以在二級醫療機構住院為例，少年兒童和按一檔標准繳費的成年居民住院報銷比例為：居民基本醫療保險基金支付65%、個人負擔35%。按二檔標准繳費的成年居民住院報銷比例為：居民基本醫療保險基金支付60%、個人負擔40%。

❽ 社保分幾個檔每個當交多少錢

這個不能一概而論的
社保中靈活就業人員社保繳費基數存在檔級劃分，而各個檔級對應的繳費基數是依據當地上一年度社平工資而言，每個地方每年的社平工資不一樣，所以各個檔級對應的繳費基數、繳費金額都是有差異的。另外檔級劃分也是由各地社保自行確定的，各地有差異

❾ 農村交社保有幾個檔

個體參保人員社會保險月繳費標准分為最低檔(40%)、一檔(60%)、二檔(80%)、三檔(100%)四個檔次。最低檔(40%)由養老、基本醫療+大病互助(8.5%+1%)、月繳費金額共548.57元；一檔(60%)月繳費金額為692.37元；二檔(80%)月繳費金額為835.97元；三檔(100%)月繳費金額為979.77元。社保是我們生活的一項基本保障，人人都會繳納社保。而根據各地平均收入的不同繳納社保的基數也不相同，繳納者的要按時繳納社保，逾期就享受不了社保的待遇了