天津企業社保減免

1. 天津中小企業免交社保嗎

國家有政策規定，給員工交社保，也要根據中小企業自己規定，如有企業發放現金。

2. 天津市怎樣申請55歲社保減半

你們誤會了，沒有55歲社保減半的政策，而是45.55社保補貼政策，凡事因企業轉制，破產，裁員而下崗的失業人員，有下崗證，年齡女超45男超55周歲，再就業困難，可以申請享受3年社保補貼，將你所交社保的60％返還給你，作為失業期間的補貼，如果不符合條件是不能申請社保補貼的。

3. 天津市40，50人員社保享受哪些優惠政策及辦理流程

優惠政策：

零就業家庭、單親家庭、贍養患重大疾病直系親屬家庭就業困難人員和城鎮低保家庭男年滿50周歲、女年滿40周歲就業困難人員，從事靈活就業的，3年內給予75%的養老、醫療、失業保險補貼。

其他經認定的男年滿50周歲、女年滿40周歲的就業困難人員，從事靈活就業的，3年內由失業保險基金給予50%的養老、醫療、失業保險補貼。

申請程序

1、申請人繳納當年度養老、醫療保險三日後，憑本人

身份證、託管合同書和繳費票據原件，在市檔案託管中心靈活就業人員社保補貼受理窗口初審，領取《申請表》和靈活就業證明。《申請表》只需填寫一至七欄，貼照片。繳費票號、繳費金額和補貼金額部分不填。

2、靈活就業證明由申辦人在其戶口所在地社區勞動保障工作站登記蓋章。

3、申請人持《申請表》、《靈活就業證明》及本人身份證、戶口本等相關材料（一式三份）到街道（鄉鎮）勞動保障事務所申請復核，經審核無誤後簽字蓋章（勞動保障事務所留存一份）。

4、申請人持《申請表》、《靈活就業證明》等相關材料到市檔案託管中心受理窗口辦理申報手續。

5、由市檔案託管中心查閱檔案，核對出生年月等情況無誤後，匯總上報勞動保障部門。勞動保障部門審核後報財政部門撥付資金。

6、按照發放時間通知，申辦人憑身份證和《受理卡》到指定銀行領取社保補貼。

(3)天津企業社保減免擴展閱讀

適應對象

（一）1998年以來下崗未進入再就業服務中心的國有企業下崗職工和城鎮集體企業的下崗職工；

（二）享受失業保險期滿的國有企業失業人員；

（三）未列入國家兼並破產計劃，由當地政府確定實行兼並破產的國有企業需要安置的人員；

（四）實行國有企業改制的下崗失業人員；

（五）進行失業登記的各類城鎮企業的就業轉失業人員；

（六）一戶兩代下崗、夫妻雙方下崗、撫養未成年子女的單親家庭等再就業困難人員。

4. 天津社保減免政策外地打工者適用嗎

減免政策是針對用工單位的，與個人無關。

5. 天津中小企微企業2—6月社保可以減免嗎

天津市政府具體文件未出，估計對困難的企業肯定會有優惠政策。

6. 天津社保2020免減三項,職工還用交嗎

今年因為疫情影響，給予三個月社保繳費的減免（根據企業性質不同，予以不同的優惠力度），但是，社保減免只是減輕企業的負擔，個人繳費沒有減免優惠。希望採納。

7. 天津市2021年個人社保費減免嗎

天津市2021年個人社保費減免嗎？天津市2021年個人社保費不會減免的。還會增加1些的。

8. 2020年社保減免優惠政策

一、自2020年2月起，各省、自治區、直轄市（除湖北省外）及新疆生產建設兵團（以下統稱省）可根據受疫情影響情況和基金承受能力，免徵中小微企業三項社會保險單位繳費部分，免徵期限不超過5個月；

對大型企業等其他參保單位（不含機關事業單位）三項社會保險單位繳費部分可減半徵收，減征期限不超過3個月。

二、自2020年2月起，湖北省可免徵各類參保單位（不含機關事業單位）三項社會保險單位繳費部分，免徵期限不超過5個月。

三、受疫情影響生產經營出現嚴重困難的企業，可申請緩繳社會保險費，緩繳期限原則上不超過6個月，緩繳期間免收滯納金。

四、各省根據工業和信息化部、統計局、發展改革委、財政部《關於印發中小企業劃型標准規定的通知》（工信部聯企業〔2011〕300號）等有關規定，結合本省實際確定減免企業對象，並加強部門間信息共享，不增加企業事務性負擔。

五、要確保參保人員社會保險權益不受影響，企業要依法履行好代扣代繳職工個人繳費的義務，社保經辦機構要做好個人權益記錄工作。

六、各省級政府要切實承擔主體責任，確保各項社會保險待遇按時足額支付。加快推進養老保險省級統籌，確保年底前實現基金省級統收統支。2020年企業職工基本養老保險基金中央調劑比例提高到4%，加大對困難地區的支持力度。

七、各省要結合當地實際，按照本通知規定的減免范圍和減免時限執行，規范和加強基金管理，不得自行出台其他減收增支政策。各省可根據減免情況，合理調整2020年基金收入預算。

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2020年2月至6月期間，中央決定對疫情重災區的湖北省所有參保用人單位（除機關事業單位以外）免徵三項社會保險費的單位繳費部分。個體工商戶及其僱工以用人單位方式參保的，參照執行上述政策。上述政策累計為我市統籌范圍內參保用人單位減少社會保險繳費成本約101億元，其中，養老保險約94億元。

在實施社會保險費延期繳納政策的基礎上，對於受疫情影響而無法正常復工復產或生產經營遇到暫時性困難的企業，實施社會保險費緩繳政策，緩繳期限最長為6個月，實施截止時間至2020年底。在延繳和緩繳期間，不影響職工按規定享受社會保險待遇，在延繳和緩繳期結束後按規定補繳的，不予徵收滯納金。