2013年社保繳費如保算

❶ 2013年社保繳費基數

2013年的繳費基數應該還沒公布吧，繳費基數和員工工資有一定的關系，如果員工工資沒有達到最低基數的按最低基數繳納，超過最低基數的按實際繳納，但還有個最高基數限制。
辦理網上申報繳費基數 員工工資按上年度本人平均月工資填寫（沒有達到最低基數的按最低基數填寫，但不能超過最高限額）

❷ 社保繳費如何計算

用社保繳費基來數計算社保自，如下：

社會保險基數簡稱社保基數，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據，有上限和下限之分，具體數額根據各地區實際情況而定。

(1)職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數;

(2)職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數;

(3)職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。

❸ 2013年上海社保繳費基數是多少

一般人員：繳費基數為職工上年度的月平均收入（當年新進人員按首月的收入定），但是不能低於下限，也不能高於上限。
2013年4月~2014年3月：繳費基數的下限為2815元，上限為14076元。
外來從業人員，繳納三險，並且按照過渡期辦法交的，無論他上年度的月平均收入有多少，2013年4月~2014年3月：繳費基數均為2346元；
鎮保過渡城保人員：無論他上年度的月平均收入有多少，2013年4月~2014年3月：繳費基數均為2815元。

❹ 有2013年的醫保繳費記錄繳費年限是不是從2013年開始算

一般是一，三年交的保險是一四年才會生效，農村的農保。如果要是繳的是社保裡面那個醫療保險的話，就是當月生效，但是等到半年以後才會。嗯，所有的報銷。

❺ 太原2013年社保繳費金額怎麼算

2013年度太原市企業職工、城鎮個體工商戶和靈活就業人員的基本養老保險月最低繳費基數為2247元。
城鎮個體工商戶和靈活就業人員兩類人員，2013年1月至12月繳納基本養老保險費的月繳費基數分為高低兩檔，由參保人員自行選擇，分別為上年度全省在崗職工月平均工資的100％、60％，即3745元和2247元，兩檔月繳費基數分別較上年度提高420元和252元。

❻ 2013年公司補繳社保是否算連續繳納

社保補齊後可以算5年的社保，但個稅斷月。

這種情況已經不符合北京限購房政策，不可以買房。

個人所得稅是調整征稅機關與自然人（居民、非居民人）之間在個人所得稅的征納與管理過程中所發生的社會關系的法律規范的總稱。

個人所得稅是國家對本國公民、居住在本國境內的個人的所得和境外個人來源於本國的所得徵收的一種所得稅。

在有些國家，個人所得稅是主體稅種，在財政收入中占較大比重，對經濟亦有較大影響。

❼ 2013年上海社保繳費基數是多少

一般人員：繳費基數為職工上年度的月平均收入（當年新進人員按首月的收專入定），但是不能低於下屬限，也不能高於上限。
2013年4月~2014年3月：繳費基數的下限為2815元，上限為14076元。
外來從業人員，繳納三險，並且按照過渡期辦法交的，無論他上年度的月平均收入有多少，2013年4月~2014年3月：繳費基數均為2346元；
鎮保過渡城保人員：無論他上年度的月平均收入有多少，2013年4月~2014年3月：繳費基數均為2815元。

❽ 2013社保繳費基數

2013年度市區社保基數調整
市區的用人單位需要注意了：11月15日至12月25日，在這天的時間當中，請到參保登記的市或區社保經辦機構申報2013年度社會保險繳費基數。
1910元，這是2013年度市區社會保險參保人員月繳費工資的下限。此外，今年的繳費比例也有變動，職工基本養老保險費率從20.5%下降到20%。
社保月繳費基數調到1910元
昨天，市人社部門召開2013年度市區參保單位社會保險繳費基數申報工作部署會。會議上，記者獲得一份社保相關基數調整的文件。
這份文件內容顯示，市區2013年度企業職工基本養老保險參保人員的月繳費工資上限為11497元，下限為1910元。市區個體工商戶及其僱工、靈活就業人員的月繳費基數為1910元，即每年的最低繳費基數標准為22920元。
職工基本醫療、工傷、失業、生育保險繳費基數也按照這個標准執行。
依照這個標准，再乘以相應的比例，就可以計算出各類保險的繳費額度，由單位和個人共同承擔。
各險種繳費費率依次為：個體工商戶以外的用人單位以20%的標准為職工繳納基本養老保險，個人以8%的比例承擔費用，總繳費比例為28%；職工醫療保險繳費比例為11.5%，企業承擔9%，個人承擔2.5%；失業保險繳費比例3%，企業承擔2%，個人承擔1%；生育保險繳費比例0.6%，個人不需要繳費。
沒有工作單位，以上全部個人繳費每月要六七百元呢！還是找工作單位吧！

❾ 2013年4月以後的社保繳費基數是多少啊

社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數。

社保繳納基數計算方法：

一般以上一年度本人工資收入為繳費基數。

(1)職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數;

(2)職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數;

(3)職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。

每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。

每年社保都會在固定的時間(3月或者7月)核定社保基數，並發布最新的最低基數和最高基數。一般而言，企業幫員工繳納的都是最低基數的社保，當然也有些公司會根據上一年度崗位的平均工資作為基數為員工繳納社保。

可以根據最新的發布時間，從當地的社保局查詢最新的社保基數。此外，也可以通過第三方軟體查詢全國的社保基數。以好易保為例，好易保自帶的社保計算器會實時更新最新的社保基數。

❿ 2013社保繳費怎麼計算

社會保險各地繳納的標准、比例都不一樣，並且是每年都調整。

具體當前當地的繳納情況，你可以撥打全國統一的社會保障電話12333

《社會保險法》